根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)等文件精神，湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)現(xiàn)面向社會專項公開招聘3名工作人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下。

一、招聘單位簡介

湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)為省教育廳直屬公益二類事業(yè)單位。主要職責：一是教育規(guī)劃研究、教育管理研究、教育政策研究、教育教學評估研究;二是教育教學理論與應用研究和各級各類教育科研課題，促進教育學科發(fā)展;三是開展教育教學實驗研究，總結(jié)教育科研經(jīng)驗，推廣教育科研成果，為各級各類學校的教育教學改革發(fā)展提供理論研究和實踐指導;四是開展教育科研國際國內(nèi)合作與交流;五是根據(jù)上級教育行政部門制定的政策和評估體系，具體實施各類學校教育教學評估。

二、招聘原則

堅持黨管干部、黨管人才，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，堅持因崗擇人、人崗相適，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，遵紀守法;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備崗位所需的其他條件。

(二)具體條件

詳見《湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)2025年專項公開招聘工作人員崗位表》。

(三)有以下情形之一的不能報名

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關規(guī)定應當回避的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名及資格審查

(一)報名時間與方式

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2025年12月19日17：00。

2.報名方式：統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式，每人限報一個崗位。網(wǎng)上報名指定郵箱：hbsjkyzp@163.com。

3.報名所需材料：

(1)《湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)2025年專項公開招聘工作人員報名表》;

(2)身份證正反兩面掃描件;

(3)就讀大學以來各階段的學歷學位證書掃描件(國外、境外留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書掃描件;國內(nèi)應屆畢業(yè)生暫未取得學歷、學位證書的，須提供畢業(yè)生推薦表);

(4)專業(yè)技術(shù)資格證書掃描件;

(5)專業(yè)工作經(jīng)歷證明材料掃描件;

(6)報考崗位所需的其他相關材料掃描件。

上述材料按順序制作一份電子文檔，文件名為“2025年專項公開招聘+崗位名稱+姓名”，發(fā)至網(wǎng)上報名指定郵箱。

(二)資格審查

1.根據(jù)崗位需求，嚴格審查報名人員及材料的真實性、有效性，重點審查其資格條件、工作經(jīng)歷、業(yè)績成果與報考崗位之間的符合性，報院黨委研究審議后確定參加考核人員名單。

2.資格審查貫穿此次招聘全過程。考生須對本人填寫的信息、提供的證件和有關材料的真實性負責，若有虛假，一經(jīng)查實，取消其報考或聘用資格。

3.相關時間節(jié)點。年齡從1月1日起算、按周歲計算，如年齡要求40周歲及以下，即為1984年1月1日及以后出生，以此類推。專業(yè)工作經(jīng)歷截止時間為招聘公告發(fā)布之日。專業(yè)技術(shù)資格證書須于資格審查前取得。博士研究生取得學歷、學位證書的時間不得晚于2025年12月底。各類證件資料取得時間經(jīng)招聘單位同意，可以適當延長。對到期或超過單位批準延長期限，未能取得相應證件資料的考生，取消應聘資格。

五、考核

(一)通過資格審查的考生全部進入考核環(huán)節(jié)?？己瞬扇〔牧献珜憽⒚嬖嚨姆绞竭M行，重點測查考生寫作能力、專業(yè)相關知識、專業(yè)理論素養(yǎng)、教科研能力等。考核成績實行百分制，其中材料撰寫成績滿分20分、面試成績滿分80分。

(二)報考同一崗位考生考核成績相同時，面試成績高者居前;面試成績?nèi)韵嗤瑫r，現(xiàn)場組織加試。

(三)考核成績實行最低合格分數(shù)線控制，考生考核成績須達到75分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。其中，對招聘計劃數(shù)與參加考核人數(shù)比例達不到1：3的崗位，考生考核成績須達到80分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié);對只有一名考生參加考核的崗位，考核成績須達到85分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。

(四)考核工作具體時間、地點和有關要求等，通過湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)網(wǎng)站(http://www.hbies.cn/)另行發(fā)布，并電話通知考生。

六、體檢、心理測試與考察

(一)根據(jù)考生考核成績，按照崗位計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢、心理測試與考察人選。

(二)體檢及心理測試由招聘單位統(tǒng)一組織，在指定的三甲醫(yī)院體檢。體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定組織實施，費用由考生自理。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準。需要進行復檢的，復檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定，復檢只能進行一次。

(三)體檢合格且心理測試反饋無異常的，由招聘單位對考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔紀律等方面的情況進行考察?？疾熘羞€要對考生的資格條件進行復審，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

(四)考生自愿放棄或體檢、考察不合格及心理測試異常的，取消擬聘人選資格，經(jīng)院黨委研究決定，可從報考同一崗位的考生中按考核成績由高到低依次遞補。

七、公示及備案

(一)體檢、心理測試與考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)(http://www.hbies.cn/)網(wǎng)站進行公示，公示期5個工作日。

(二)公示期間如收到問題反映，由院紀委調(diào)查核實。

(三)公示無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，向省人社廳申請聘用備案。

(四)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩申請備案，待查清后再決定是否申請備案。

八、聘用

(一)經(jīng)省人社廳審核備案后，及時通知新聘人員報到，簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。

(二)被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當理由沒有報到的，取消聘用資格，單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關事宜和手續(xù)。

九、違紀違規(guī)處理

對違反公開招聘紀律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

十、其他

(一)考生在進入考核、體檢、心理測試、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)后主動棄權(quán)的，應由本人出具書面聲明，通過掃描或拍照、傳真、郵寄等方式提交我院?？忌诒敬握衅钢芷趦?nèi)應保持聯(lián)系方式暢通。

(二)湖北省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)和湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)官網(wǎng)(http://www.hbies.cn/)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)官網(wǎng)(http://www.hbies.cn/)為本次專項公開招聘工作情況、相關通知、錄取情況、結(jié)果公示等相關信息發(fā)布網(wǎng)站，請考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話：027-87325796、87325772。

監(jiān)督舉報電話：027-87325739。

湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)

2025年12月4日

附件1：湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)2025年專項公開招聘工作人員崗位表.xlsx

附件2：湖北省教育科學研究院(湖北省教育評估院)2025年專項公開招聘工作人員報名表.doc

原標題：湖北省教育科學研究院（湖北省教育評估院）2025年專項公開招聘工作人員公告

文章來源：http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/ywzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/202512/t20251204_5826718.shtml