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崗位職責(zé)：
1、制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度、流程和相關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，以確保公司財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。同時(shí)，組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃，為公司的經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持，并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、分析和調(diào)整。
2、全面負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)工作管理及核算工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
3、定期對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果進(jìn)行分析，提供詳細(xì)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)公司資金的籌集、調(diào)配和管理，合理安排資金使用，確保公司資金的安全和高效運(yùn)作。
5、制定和實(shí)施公司的稅務(wù)籌劃方案，合理降低公司稅負(fù)。同時(shí)，確保公司稅務(wù)申報(bào)和繳納的合規(guī)性，及時(shí)了解和掌握國家稅收政策法規(guī)的變化，為公司提供稅務(wù)咨詢和建議。