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廈門鴻騰基企業(yè)管理有限公司

客服專員

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丁女士
人事?最近活躍  IP屬地:福建

薪資: ¥3500-7000元/月

福利:
  • 單休

要求: 學(xué)歷不限 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 語(yǔ)言不限 | 18歲到40歲

地址: 漳州市-臺(tái)商投資區(qū)(雙創(chuàng)街·海峽(漳州臺(tái)商區(qū))科技成果轉(zhuǎn)化孵化基地2樓漳州角美鎮(zhèn)旭輝大唐江山天境南39米 龍海區(qū)洪岱路附近)導(dǎo)航

人數(shù): 招聘2人

時(shí)間: 09:00-18:00|6天/周

電話: 企業(yè)未公開,請(qǐng)通過(guò)597直聘投遞簡(jiǎn)歷
和TA聊聊投個(gè)簡(jiǎn)歷

公司簡(jiǎn)介

廈門鴻騰基金融技術(shù)服務(wù)有限公司于2015年4月成立,我們擁有一個(gè)優(yōu)秀、活力的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),我們堅(jiān)持以人為本,堅(jiān)持員工與公司一起成長(zhǎng)共同可持續(xù)發(fā)展。我們提供良好的培訓(xùn),科學(xué)的薪酬福利制度和廣闊的發(fā)展空間,為了打造好優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),我司對(duì)每一批新進(jìn)員工都進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。采用一對(duì)一的培訓(xùn)方法,每位老員工帶一名新員工,全天候?qū)W習(xí)實(shí)戰(zhàn)催收技巧。
鴻騰基有嚴(yán)格的管理制度及培訓(xùn)體系,我們的用人理念是堅(jiān)持自主招聘、自己培訓(xùn)、自己儲(chǔ)備、把同事當(dāng)家人來(lái)對(duì)待。保證員工對(duì)公司的忠誠(chéng)度,建立相互信任、愉快合作的團(tuán)隊(duì),在萌芽狀態(tài)防范、扼制問(wèn)題的產(chǎn)生,在正常工作時(shí)規(guī)避問(wèn)題解決問(wèn)題,在工作中我們有自查、互查、抽查等多項(xiàng)檢查活動(dòng)。并設(shè)立多項(xiàng)規(guī)章制度,真正做到依靠制度規(guī)范管理公司,公平公正,同時(shí)我司還擁有完善的投訴預(yù)警機(jī)制、處理流程及災(zāi)備計(jì)劃,確保合作代理機(jī)構(gòu)的聲譽(yù)及核心利益。??????
◆鴻騰基目標(biāo):
   立足福建,面向中國(guó),走向全中國(guó)
◆鴻騰基福利
   1、團(tuán)隊(duì)拓展(每年不定時(shí)組織戶外拓展活動(dòng))
   2、帶薪年假(轉(zhuǎn)正即享有帶薪年假)
   3、法定假日(帶薪法定節(jié)假,部分節(jié)假給予發(fā)放節(jié)日禮品);
   4、社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等五險(xiǎn))
   5、績(jī)效獎(jiǎng)金(根據(jù)每月綜合評(píng)比給予不同程度的績(jī)效獎(jiǎng)金)
   6、年終獎(jiǎng)金(員工入職滿半年享受不同程度的年終獎(jiǎng)金)
   7. 特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(員工對(duì)公司管理、業(yè)務(wù)建設(shè)提供可行性建議,一經(jīng)采納給予不同程度獎(jiǎng)金激勵(lì))
   8、員工活動(dòng):(中秋博餅、慶生會(huì)、尾牙宴、旅游、聯(lián)誼活動(dòng)等)

  公司提供年輕、活力、創(chuàng)意的工作環(huán)境,具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪金、系統(tǒng)化的培訓(xùn)、廣闊的升職空間及行業(yè)最好的發(fā)展平臺(tái)。鴻騰基深信,優(yōu)秀的員工是公司成功的基石,是企業(yè)不斷發(fā)展壯大的源泉。因此,在各方面我們都提供了入微的關(guān)懷及人性化的管理,吸引大批有才干、有抱負(fù)的杰出人才。

加入鴻騰基,不僅僅是一份工作,更是一份事業(yè), 歡迎全國(guó)各地優(yōu)秀菁英加入我們的團(tuán)隊(duì)!真誠(chéng)歡迎您的到來(lái)!!

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有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可!非銷售類性質(zhì)無(wú)硬性通話量要求的銀行業(yè)務(wù)客服!
工作輕松~薪資優(yōu)厚~環(huán)境優(yōu)美~氛圍歡樂~一對(duì)一培訓(xùn)上崗
崗位職責(zé):
1.?貸后電話跟蹤,負(fù)責(zé)管理逾期客戶,實(shí)時(shí)了解客戶情況;
2.?上報(bào)、跟進(jìn)異??蛻?;緊急事件的協(xié)調(diào)及處理。
3.?通過(guò)電話告知等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通,告知客戶按時(shí)還款,引導(dǎo)客戶正確的還款方式;
4.?協(xié)助銀行處理逾期賬款的回收,維護(hù)客戶的信用;
5.?完成上級(jí)安排的其他工作。

任職要求:
1、年齡:20歲-35歲,高中及中專以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者或有工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件);
2、普通話流利,具備良好的溝通能力和抗壓能力;
3、品行端正,性格外向,無(wú)不良嗜好,征信良好且無(wú)犯罪記錄,有團(tuán)隊(duì)合作精神:

浮動(dòng)底薪2600(保底)至3000+抽成+績(jī)效獎(jiǎng)金; 工作時(shí)間:周一到周六9:00-12:00,13:30-18:00 ; 假期計(jì)劃:年假+國(guó)家法定節(jié)假日(含婚假、產(chǎn)假等)
寶媽組(年齡可放寬到40歲,條件優(yōu)秀者面議)底薪2600+抽成+績(jī)效獎(jiǎng)金,工作時(shí)間:周一到周五9:00-12:00,13:30-17:00 ; 假期計(jì)劃:年假+國(guó)家法定節(jié)假日(含婚假、產(chǎn)假等)

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更新于:2026-02-03

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