一、任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,40周歲以下。
2、具備1年以上企業(yè)資質(zhì)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、熟練使用offi
ce辦公軟件,具備基本的文書撰寫能力。
5、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識與團(tuán)隊合作精神,能適應(yīng)多任務(wù)處理。
二、崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)的申請、維護(hù)、變更及年審工作,確保資質(zhì)持續(xù)有效。
2、 跟蹤研究行業(yè)資質(zhì)政策與標(biāo)準(zhǔn),及時解讀更新要求,制定申報計劃并組織內(nèi)部準(zhǔn)備。
3、 建立并維護(hù)公司資質(zhì)臺賬,動態(tài)更新資質(zhì)狀態(tài),及時預(yù)警到期、變更等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。
4、 參與資質(zhì)相關(guān)的內(nèi)外部審核、檢查,協(xié)助完成整改與材料補(bǔ)充。
5、 負(fù)責(zé)公司所有員工證件的新培、復(fù)審的全程申報與跟蹤。
6、 建立并實(shí)時更新證件電子及紙質(zhì)臺賬,實(shí)施動態(tài)監(jiān)控,制定并執(zhí)行復(fù)
審計劃,杜絕證件過期失效。
7、 統(tǒng)籌安排到期人員的復(fù)審
培訓(xùn)工作,并跟蹤考核結(jié)果,確保復(fù)審?fù)ㄟ^。