為了進(jìn)一步強(qiáng)化和改善城市管理工作，確保城市管理的高效和有序開展，同時增強(qiáng)執(zhí)法力量，提升執(zhí)法效率和服務(wù)品質(zhì)，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘編外城管執(zhí)法協(xié)管員。具體方案如下：

01

招聘崗位

本次為尤溪縣城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)招聘編外城管執(zhí)法協(xié)管員4名，詳見附表《尤溪縣城市管理和綜合執(zhí)法局招聘編外城管執(zhí)法協(xié)管員崗位信息表》。

02

招聘條件

(一)報(bào)名條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法、法律、法規(guī);

2.熱愛城市管理工作，能夠履行相應(yīng)義務(wù)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

3.具有本縣常住戶口，大專及以上學(xué)歷(學(xué)歷需在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”上查詢認(rèn)證);

4.身體健康，能勝任所聘崗位工作(適應(yīng)早、中、晚及周末、節(jié)假日值班);

5.年齡18周歲以上，40周歲以下(1986年4月至2008年4月期間出生)。

(二)不得報(bào)名或取消聘用資格的情形

1.曾受過刑事處罰或治安處罰處分的人員;

2.因違紀(jì)違法等原因被開除、辭退、解聘或者正在接受審查尚未得出結(jié)論的人員;

3.違反社會公德、職業(yè)道德造成不良影響的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.有明顯疤痕、傳染性疾病的;

6.本人及三代直系血親有精神病史的。

03

薪酬待遇

編外聘用人員工資福利包括“三險(xiǎn)一金”等待遇，按照縣委、縣政府有關(guān)文件執(zhí)行。

04

用工方式

采取勞務(wù)派遣的用工方式，編外聘用人員一律與勞務(wù)派遣公司簽訂合同派遣到尤溪縣城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)工作。

05

招聘程序

(一)發(fā)布通告。招聘相關(guān)信息的通告在尤溪縣人民政府網(wǎng)(https://www.fjyx.gov.cn/)統(tǒng)一公布。

(二)報(bào)名。采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，有意者需在2026年4月13日8：00至2026年4月17日18：00。攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證(學(xué)位證)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表、退伍證等原件和復(fù)印件，近期1寸免冠照片2張到縣城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)辦公室(經(jīng)貿(mào)大廈二樓)，填寫《尤溪縣城市管理和綜合執(zhí)法局招聘編外城管執(zhí)法協(xié)管員招聘報(bào)名表》。

(三)資格審查。對報(bào)考者進(jìn)行資格審查，報(bào)考者應(yīng)對自己所提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡是填報(bào)信息失實(shí)或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，均取消其考試資格或聘用資格。對符合條件的人員另行通知考試時間及地點(diǎn)。

(四)筆試。如崗位招聘人數(shù)與通過報(bào)考資格審查人數(shù)的比例未達(dá)到1:3，則該崗位采取免筆試，直接面試考核的方式招聘。筆試為閉卷考試，滿分100分，考試時間為90分鐘?？荚噧?nèi)容主要為《綜合基礎(chǔ)知識》。

(五)面試。面試總分100分，主要考查考生適應(yīng)擬招聘崗位工作的能力情況。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試，內(nèi)容與城市管理日?；A(chǔ)工作有關(guān)，測評面試者的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)能力、分析能力及處理實(shí)際問題等能力。

(六)加分。屬于退役士兵的總成績加5分。

1.總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%+加分，滿分100分。

2.同分判定：若2個或2個以上報(bào)考者成績相同時，報(bào)考者名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績都相同，加試一次面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績排列。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。

(七)體能測評。體能測評應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)完成。“男子1000米跑”“女子800米跑”只允許當(dāng)場測試一次。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

點(diǎn)擊查看》》》體能標(biāo)準(zhǔn)表

(八)體檢。體檢人選按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施，體檢費(fèi)用自理。體檢缺席取消聘用資格。

(九)政審。參照公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，政審不合格的人員取消聘用資格。

(十)遞補(bǔ)。體檢和政審缺席或不合格而造成職位空缺的，按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(十一)公示。根據(jù)體檢、政審?fù)ㄟ^情況，確定擬聘用人員名單，在尤溪縣人民政府網(wǎng)站(https://www.fjyx.gov.cn/)進(jìn)行公示，同時公布監(jiān)督電話(0598-6323392)，接受社會監(jiān)督，公示期為5天。

(十二)聘用。公示期滿后，按照相關(guān)規(guī)定辦理編外聘用手續(xù)，試用期(試用期三個月)滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格的不予聘用。

06

招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員必須遵守招考紀(jì)律要求，服從招聘組織實(shí)施部門的安排。有下列行為的人員，取消聘用資格：

(一)偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取相應(yīng)考試或聘用資格者;

(二)應(yīng)聘人員在考試過程中作弊者;

(三)其他違紀(jì)情形。

07

其它

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)確保手機(jī)通信暢通，參加筆試、面試、體檢、政治考察時，應(yīng)攜帶身份證。在規(guī)定的時間內(nèi)未參加的，視為自動棄權(quán)。

(二)本次未盡事宜由尤溪縣城市管理和綜合執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：0598-6323392。

附件：

城市管理協(xié)管人員崗位信息表.docx

城市管理協(xié)管人員招聘報(bào)名表.doc

原標(biāo)題：尤溪縣城市管理大隊(duì)招聘編外城管執(zhí)法協(xié)管員4名

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/piovE9r-Ij9lITSnf-NLUQ