按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我司現(xiàn)面向社會公開招聘2名勞務(wù)派遣人員，派遣至資陽融媒體中心工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

客服人員：1名。

值機(jī)員：1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正、作風(fēng)正派。

2.無違法犯罪記錄，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，誠實守信。

3.身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

4.服從單位管理和工作安排，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，能按時保質(zhì)完成各項工作任務(wù)。

(二)崗位條件

1.客服人員

(1)年齡35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(2)中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、戲劇與影視學(xué)類專業(yè)，985、211高校畢業(yè)生優(yōu)先。

(3)文字功底扎實，具備一定攝影攝像、視頻剪輯、PPT制作能力，有媒體相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

(4)能適應(yīng)綜合服務(wù)、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、宣傳輔助等相關(guān)工作。

2.值機(jī)員

(1)年齡35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

(2)熟練使用計算機(jī)及辦公軟件。

(3)能適應(yīng)兩班倒工作制及輪休制度，周末及法定節(jié)假日需正常值班，原則上不調(diào)整崗位。

(4)工作責(zé)任心強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律和操作規(guī)范。

(三)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除黨籍或公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

6.因賭博等行為受過行政處罰或者有吸毒史的。

7.按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘工作按照網(wǎng)絡(luò)報名、資格審查(初審、復(fù)審)、考試、體檢、公示及聘用等程序組織實施。

(一)報名

1.報名時間：即日起至4月10日24:00，逾期報名無效。

2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名。應(yīng)聘者在報名期限內(nèi)通過掃描下方二維碼進(jìn)入“就業(yè)真資格”(見附件)小程序在線報名。此次報名僅接受網(wǎng)絡(luò)報名，不接受現(xiàn)場報名。

3.報名程序：報名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告、招聘資格條件和崗位需求表等相關(guān)信息。

(1)應(yīng)聘者訪問“就業(yè)真資格”微信小程序，點擊右下角“我的”點擊求職者登錄。

(2)登錄完成后，回到首頁點擊“招聘公告”，選擇對應(yīng)崗位進(jìn)行報名。應(yīng)聘者填寫信息時確保填寫信息完整、真實有效(應(yīng)聘者所填信息有誤或不完整將影響本人應(yīng)聘結(jié)果)。

4.報名資料：

在附件上傳壓縮包，須包含以下材料：

(1)身份證、近期1寸免冠證件照。

(2)畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(延長有效期30天)。

(3)無犯罪記錄證明。

(4)與崗位資格資歷條件相印證的其他材料。

5.報名咨詢電話：028-26111510。

(二)資格審查

1.資格初審

(1)資格初審采用人工審核的方式進(jìn)行。

(2)報名時即根據(jù)招聘崗位具體條件進(jìn)行資格初審，報名人員需真實、準(zhǔn)確、完整地提供相關(guān)材料。應(yīng)聘者應(yīng)對照崗位具體要求，注明學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷等情況，確保真實、詳細(xì)、準(zhǔn)確，否則將無法通過資格審查。初審未通過者不再另行通知。

2.資格復(fù)審

(1)通過資格初審的應(yīng)聘者，我司將以電話方式通知資格復(fù)審時間、地點。

(2)復(fù)審時應(yīng)提交應(yīng)聘報名表及所有材料原件、復(fù)印件。

(3)復(fù)審不合格或未按時參加復(fù)審的，取消考試資格。

(4)資格審查貫穿整個招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合資格條件或弄虛作假的，均可取消其報考或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(三)考試

考試采取筆試+面試方式進(jìn)行，具體時間、地點另行電話通知，請保持通訊暢通(若因填報電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人，應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé))。

1.筆試

(1)客服人員：筆試分為寫作和綜合能力測試，各占50%，總分100分。

(2)值機(jī)員：采取綜合知識筆試方式進(jìn)行。

2.面試

重點考察政治素質(zhì)、語言表達(dá)、專業(yè)能力、應(yīng)變能力及崗位適配度等。

(四)成績及體檢

1.筆試成績和面試成績均采用百分制，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。根據(jù)綜合成績從高到低，按招聘人數(shù)等額確定體檢人選。

2.體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由擬錄用人員自行承擔(dān)。

3.凡出現(xiàn)未按要求體檢或體檢作假或體檢結(jié)果不合格等情形者，均不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。出現(xiàn)的空額，視情況另行確定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢具體時間及有關(guān)事項另行電話通知。

(五)公示

擬聘人員名單將在微信公眾號(資陽市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司)公示3個工作日。

(六)聘用

擬聘用人員經(jīng)公示期滿且無異議的，與資陽市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司簽訂勞動合同(在職人員須與原單位解除勞動關(guān)系)，首次合同期限2年，試用期2個月。

四、薪酬待遇

(一)客服人員

1.基本工資：2100元/月(含“五險一金”個人繳納部分)。

2.績效工資：月度績效1400元，年度績效12000—18000元。

3.工齡工資：從入職資陽融媒體中心之日起計算，按每年20元標(biāo)準(zhǔn)遞增。

4.按國家規(guī)定繳納“五險一金”，享受工會相關(guān)福利。

(二)值機(jī)員

1.基本工資：3600元/月(含“五險一金”個人繳納部分)。

2.績效工資：年度考核為合格及以上等次，發(fā)放年終績效 10000元。

3.工齡工資：從入職資陽融媒體中心之日起計算，按每年20元標(biāo)準(zhǔn)遞增。

4.按國家規(guī)定繳納“五險一金”，享受工會相關(guān)福利。

五、其他事項

(一)如因參加本次應(yīng)聘與原單位發(fā)生勞務(wù)糾紛，造成原單位及新單位損失，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(二)如在聘用合同簽訂后，用人單位發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、虛報瞞報等情形的，立即終止聘用程序或解除聘用合同，責(zé)任由聘用人員本人承擔(dān)。

(三)應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報名以及在招聘過程中因應(yīng)聘人員聯(lián)系電話有誤或不暢通導(dǎo)致我司聯(lián)系不上等出現(xiàn)的情況均視為自動放棄。

(四)本公告由資陽市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1：應(yīng)聘報名表

附件2：“就業(yè)真資格”小程序二維碼

資陽市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司

2026年4月3日

原標(biāo)題：資陽市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司關(guān)于公開招聘資陽融媒體中心勞務(wù)派遣人員的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/NglCM3IbM_MLpBEAsXLzJA