為做好鄂州市城鎮(zhèn)職工大病保險、城鄉(xiāng)居民大病保險經(jīng)辦服務工作，按照“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員派駐鄂州市醫(yī)療保障服務中心工作，相關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正原則;

堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;

堅持人崗適配原則;

堅持競爭擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位

01中國人壽鄂州分公司待遇審核崗2人

02中國人保財險鄂州分公司基金監(jiān)管崗1人

03太平洋財險鄂州中心支公司基金監(jiān)管崗1人

三、招聘范圍

面向社會公開招聘。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有符合職位要求的工作能力。

(二)崗位要求

1.年齡18-40周歲(出生日期于1986年3月1日至2008年3月1日之間);

2.全日制本科及以上學歷;

3.所學專業(yè)為臨床醫(yī)學、中醫(yī)學、醫(yī)學檢驗技術。

(三)具有下列情形之一的，不得參加報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除黨籍、被開除公職的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查，尚未作出結論的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.在各類招考中被認定有舞弊等違反錄用紀律行為的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘在武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)，“鄂州人才集團”、“武漢掌上人才”、“武漢人才服務發(fā)展”微信公眾號發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

采取網(wǎng)上報名方式，資格審查與報名同步進行。符合條件且具有報考意愿的人員，請下載《報名表》(附件1)、《未被失信懲戒承諾書》(附件2)，準確、規(guī)范、如實填報個人信息后，將以下報名材料按順序以電子文檔形式壓縮為一個文件發(fā)送到指定郵箱ezrcjt@126.com，郵件標題格式為“姓名+崗位名稱+聯(lián)系方式”。例：張三+01中國人壽鄂州分公司待遇審核崗+xxxxxxxxxxx。

報名結束后，對報考者資格條件進行審查，確定參加筆試人員。每名報考人員限報一個崗位，多報無效，多報崗位以第一次投遞崗位為主。經(jīng)審核通過后，不能改報其他崗位。招錄人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例不足1:3的，按實際人數(shù)正常進行資格審查。

1.報名時間：即日起至4月10日中午12:00截止，以郵箱報名時間為準。

2.報名材料：

(1)《報名表》(附件1)word格式;

(2)個人簡歷(含應聘人員過往工作履歷等情況。word格式);

(3)身份證正反面、學歷學位證及學歷認證(國內(nèi)學歷請?zhí)峁┯行趦?nèi)的學信網(wǎng)認證，國外學歷請?zhí)峁﹪医逃苛魧W服務中心認證)、從業(yè)資格(資質(zhì))證書等材料掃描件(pdf格式)，在校應屆畢業(yè)生提供學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

(4)工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、合同等)掃描件(pdf格式);

(5)《未被失信懲戒承諾書》(附件2，pdf格式)。

(三)筆試

筆試主要考核綜合分析、邏輯推理等，閉卷考試。具體時間、地點及相關要求另行通知。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人選。筆試成績相同且達到入圍面試名次的，同時進入面試。入圍資格復審人數(shù)未達到1:3比例的，按實際參考人數(shù)正常面試。

(四)資格復審

進入面試范圍的人員，須攜帶報名時全部證件、材料的原件、復印件一份、兩張1寸照片在規(guī)定時間內(nèi)，到達指定地點進行現(xiàn)場資格復審，具體時間、地點及相關要求另行通知。

不按照指定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，取消其面試資格?？忌艞壻Y格復審、資格復審不合格或放棄面試資格的，在報考同一崗位人員中按照筆試成績由高分到低分依次遞補。

(五)面試

面試主要測評考生從事工作必需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場應變、邏輯思維、語言表達、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。面試具體時間、地點及相關要求另行通知。

(六)考生綜合成績計算

筆試和面試成績按5:5比例計入考生綜合成績,即考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

綜合成績相同的考生，以所報考崗位載明的優(yōu)先條件確定排名;均不具備優(yōu)先條件或崗位無優(yōu)先條件要求的，以面試成績高低確定排名。

本次招聘的所有崗位，考生面試成績須不低于70分，才可進入考察、體檢環(huán)節(jié)。

(七)考察和體檢

1.按照考生總成績，從高分到低分按招聘計劃1：1比例，確定考察、體檢人員名單，考察采取審查擬聘人員的誠信記錄、犯罪記錄、社會負面信息、失信被執(zhí)行、法律訴訟等方面內(nèi)容，確認擬聘人員提供的報名材料及有關報考資格的各類信息材料是否屬實。因考生放棄或考察不合格的按總成績依序遞補，再按程序進行考核。

2.考察合格人員統(tǒng)一到我司指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由應聘人員自理。因考生放棄體檢或體檢不合格的，按總成績依序遞補，再按程序進行考察和體檢。

(八)公示

確定擬聘用人員后，在武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)、“鄂州人才集團”微信公眾號公示5個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，組織辦理相關聘用手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用。

因考生放棄錄用或因存在經(jīng)查實影響錄用的問題的，按照總成績由高分到低分依次遞補，再按程序進行考察、體檢和公示。

(九)試用期及轉(zhuǎn)正

公示期滿后，對應聘人員按照公司有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期二個月。試用期滿后進行考核，經(jīng)考核合格，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。

六、薪酬福利待遇

薪酬：由第三方公司與聘用人員簽訂勞動合同，薪酬水平按公司薪酬管理制度執(zhí)行，月崗位基本工資5000元(含五險個人部分)、節(jié)日福利費，繳納五險。具體情況將結合工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗進行晉升處理。

福利：公司繳納五險。員工享受雙休、法定節(jié)假日、年休假，節(jié)假日工會福利。

七、其他事項

(一)招聘各環(huán)節(jié)的有關通知將通過武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)，“鄂州人才集團”、“武漢掌上人才”、“武漢人才服務發(fā)展”微信公眾號平臺發(fā)布公告或以短信、電話等形式告知。

(二)應聘者應對所提交報名材料的真實性、完整性負責，如發(fā)現(xiàn)與事實不符，將取消應聘資格。

(三)本次招聘活動不向應聘人員收取任何費用。

(四)咨詢電話：027-59978393。請于工作時間內(nèi)撥打(上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，節(jié)假日除外)。

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1.報名表

2.未被失信懲戒承諾書

3.鄂州市公開招聘派駐市醫(yī)保中心工作人員崗位表

2026年4月

原標題：鄂州市公開招聘派駐市醫(yī)保中心工作人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/jNgwaNyJscLmbE64hIR46Q