根據(jù)工作需要，岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委決定面向全市公開選調(diào)事業(yè)編制干部工作。

一、公開選調(diào)原則

堅(jiān)持黨管干部，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜，堅(jiān)持公道正派、注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)，堅(jiān)持依法依規(guī)辦事。

二、公開選調(diào)計(jì)劃及范圍

(一)選調(diào)計(jì)劃：岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委信息技術(shù)保障中心干部1名(經(jīng)常加班、出差，適合男性)

(二)選調(diào)范圍：岳陽市范圍內(nèi)行政、事業(yè)單位中在編在崗的人員(教體、衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員除外)。

三、公開選調(diào)條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì);熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);具有正常履行職責(zé)的身體條件;

2.具有本科及以上學(xué)歷學(xué)士學(xué)位及以上，年齡在35周歲及以下(1991年1月1日以后出生);

3.中共黨員(含預(yù)備黨員);

4.在公安、檢察、法院、審計(jì)、財(cái)政、紀(jì)檢監(jiān)察崗位工作2年以上，截至?xí)r間計(jì)算到報(bào)名截止日;

5.近三年年度考核均為合格及以上等次;

6.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

不得選調(diào)的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪尚未作出結(jié)論的，或者正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

5.受過黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理的;

6.進(jìn)入現(xiàn)單位時(shí)有服務(wù)期限定，未滿服務(wù)年限或?qū)x調(diào)有其他限制性規(guī)定的;

7.尚在試用期，在擬轉(zhuǎn)出單位工作未滿1年、新提拔職務(wù)或晉升職級(jí)在現(xiàn)職務(wù)職級(jí)崗位未滿1年的;不能長(zhǎng)期在本單位本崗位工作的。

8.人事檔案中“三齡兩歷一身份”等重要信息記載存疑的;

9.與樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委(委機(jī)關(guān)、派駐機(jī)構(gòu)、巡察辦組、直屬事業(yè)單位)的干部有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及區(qū)紀(jì)委監(jiān)委班子成員近姻親關(guān)系以及需要回避的其他情形，或配偶及直系親屬經(jīng)商辦企業(yè)可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的;

10.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

以上工作年限、任職經(jīng)歷和服務(wù)期限等時(shí)間均計(jì)算到2025年12月30日，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

四、公開選調(diào)程序

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2026年1月4日——1月10日

岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織部(岳陽樓區(qū)政府2號(hào)樓311辦公室);

聯(lián)系人：隋瓊 聯(lián)系電話：0730-8245978

報(bào)考人員需提供以下資料：

紙質(zhì)版《岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見附表，正反兩面打印，報(bào)名人員所在單位必須簽署意見)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、事業(yè)單位崗位聘任(聘用)審核表(需加蓋人社局公章);本人近期免冠1寸彩照三張;其它相關(guān)證明材料(需加蓋本單位公章)。

報(bào)名時(shí)，需如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，確保提供材料的真實(shí)性和來源的合法性。對(duì)違反誠(chéng)信報(bào)考規(guī)定，有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變?cè)煜嚓P(guān)證件等獲取考試資格的行為，一律取消選調(diào)資格。

(二)資格審查。報(bào)名結(jié)束后，岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照選調(diào)條件和要求對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的報(bào)考人員發(fā)放準(zhǔn)考證參加考試。

(三)考試。選調(diào)考試分筆試和面試，均實(shí)行百分制，成績(jī)計(jì)算：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。所有成績(jī)均按“四舍五入”精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，筆試、面試成績(jī)?cè)谝欢ǚ秶鷥?nèi)公示。

1.筆試。通過資格審查的報(bào)考人員人數(shù)達(dá)到1:3及以上進(jìn)行筆試，如達(dá)不到開考比例，經(jīng)審批同意后核減選調(diào)名額。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。主要測(cè)試文字綜合能力。

2.面試。筆試結(jié)束后，按選調(diào)名額1:2的比例，從筆試得分高分到低分依次確定參加面試人員。自愿放棄面試資格的，按照筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次替補(bǔ)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢。按照選調(diào)計(jì)劃1:1的比例，組織人選到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(要求肢體健全)。體檢不合格的不作為選調(diào)對(duì)象，按綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)考察。區(qū)紀(jì)委常委會(huì)根據(jù)調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試等綜合情況，對(duì)符合條件人員進(jìn)行集體醞釀，按1:1擇優(yōu)確定考察對(duì)象，同等條件下優(yōu)先考慮學(xué)歷較高、責(zé)任職務(wù)職級(jí)層次較高、有基層工作經(jīng)歷、多崗位鍛煉的人員。區(qū)紀(jì)委常委會(huì)經(jīng)研究認(rèn)為無合適人選的，可以取消此次選調(diào)計(jì)劃。

由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、區(qū)編辦、區(qū)人社局派出考察組，根據(jù)崗位要求對(duì)考察對(duì)象的資格條件、人事(黨員)檔案、編制性質(zhì)、社會(huì)信用記錄等情況進(jìn)行審查，對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)崗位的適應(yīng)程度情況以及是否有報(bào)考回避等方面的情況進(jìn)行全面考察，并如實(shí)寫出考察報(bào)告?？疾熵灤┻x調(diào)工作全過程，在選調(diào)工作任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)摸底人員如有弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況，不符合選調(diào)條件的，一律取消其選調(diào)資格。

在本次選調(diào)方案中，若涉及行政編制人員參與選調(diào)，視為報(bào)考人員自動(dòng)放棄行政編制身份。一經(jīng)選調(diào)成功，將不再保留公務(wù)員身份，并需本人出具書面承諾，明確表示放棄行政編制相關(guān)身份及待遇，按照事業(yè)單位人員的管理辦法，進(jìn)行崗位聘用、考核、晉升等相關(guān)事宜，享受對(duì)應(yīng)崗位的薪酬、福利等待遇。

(六)集體研究。區(qū)紀(jì)委常委會(huì)根據(jù)考察、體檢情況，集體討論，確定擬選調(diào)對(duì)象。

(七)公示。對(duì)區(qū)紀(jì)委常委會(huì)會(huì)議研究確定的擬選調(diào)對(duì)象分別在區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)和本人所在單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄等情況，不再遞補(bǔ)。

(八)手續(xù)辦理。公示期滿沒有問題或反映問題不影響任用的，經(jīng)區(qū)紀(jì)委常委會(huì)研究確定為正式選調(diào)對(duì)象，報(bào)人社部門審批，按相關(guān)要求辦理選調(diào)手續(xù)。

五、紀(jì)律監(jiān)督

公開選調(diào)工作嚴(yán)格按規(guī)定程序和紀(jì)律要求進(jìn)行，凡違反程序或工作紀(jì)律的，將按《關(guān)于公開招聘、公開考試錄用、公開選拔等工作的“八嚴(yán)禁”紀(jì)律規(guī)定》(湘組發(fā)〔2012〕12號(hào))和《岳陽市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄招聘工作人員監(jiān)督管理暫行辦法》(岳紀(jì)發(fā)〔2011〕17號(hào))等文件規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

六、相關(guān)事項(xiàng)

(一)公開選調(diào)工作由岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體工作的組織實(shí)施，岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。

(二)凡試用人員，在確定為擬選調(diào)人選后不得再調(diào)整本人職級(jí)。

(三)公告中未盡事宜，由岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。

岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委信訪室0730-8245360;

岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委干部監(jiān)督室0730-8245036。

岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2025年12月23日

附件：岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc

原標(biāo)題：岳陽樓區(qū)紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)工作人員工作方案

文章來源：https://www.yyrcjt.com/exclusive/bussiness?tag=tutorship&articleId=2465