四川省國梁建筑有限公司成立于2013年9月29日，由大安區(qū)人民政府委托自貢市大安區(qū)匯安國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司持股90%，四川盛安土地整理有限公司持股10%。

現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開招聘工程部工作人員1名，具體招聘如下：

一、招聘崗位、職責(zé)、要求

(一)招聘崗位

工程部工作人員1名。

(二)崗位職責(zé)

1.參與項(xiàng)目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計、項(xiàng)目招投標(biāo)工作;組織施工圖設(shè)計會審，施工圖交接。

2.參與項(xiàng)目工程管理工作，負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工、施工單位管理、外部關(guān)系協(xié)調(diào)，及時處理并上報重大問題等工作。

3.參與工程類的報建工作，如方案審批、規(guī)劃許可證，施工許可證及后期竣工驗(yàn)收(消防、質(zhì)監(jiān)、人防等)工作。

4.協(xié)助工程期中、期末支付，工作中工程量審核工作和設(shè)計變更等相關(guān)工程量現(xiàn)場簽證工作。

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)任職要求

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),品德優(yōu)良，身體健康,具有良好的職業(yè)操守,優(yōu)良的團(tuán)隊合作精神,勇于開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,有吃苦奉獻(xiàn)精神及飽滿的創(chuàng)業(yè)熱情。

2.工程管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備建筑工程或市政公用工程二級及以上建造師職業(yè)資格證，具有助理工程師以上職稱，3年及以上房屋建筑或市政工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有政府類項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在25歲至35歲之間。

3.熟悉工程報建手續(xù)及流程。擅長工程管理，掌握必要的工程技術(shù)及現(xiàn)場管理知識與能力。

4.熟練掌握CAD制圖軟件、辦公軟件等.

5.有較強(qiáng)的責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力。

二、崗位薪酬待遇及保險福利

五險一金，薪酬按公司現(xiàn)行薪酬管理制度執(zhí)行。

三、有下列情形之一者，不受理報名

1.受過刑事處罰的;

2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，仍在處分影響期限內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的;

4.為失信被執(zhí)行人的;

5.其他不宜報名的。

四、采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，具體報名事項(xiàng)如下：

1.報名時間：2025年12月8日—2025年12月10日;

2.報名方式：填寫《應(yīng)聘登記表》,掃描后發(fā)送至:2405055377@qq.com，聯(lián)系電話：0813-5896090(李老師);

3.初步審查通過后，進(jìn)入考察環(huán)節(jié); 

4.面試攜帶資料：有效身份證明、畢業(yè)證、各類證書、無犯罪記錄證明和彩色正面證件照1張;

5.其他事項(xiàng)：應(yīng)聘人員所提供的證件、資料必須真實(shí)準(zhǔn)確。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，對于提供虛假證件及個人資料的人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。我們承諾對應(yīng)聘者提供的所有資料保密，應(yīng)聘材料概不退還。應(yīng)聘人員應(yīng)保持手機(jī)暢通狀態(tài)，如因個人原因未及時查看通知而未參加報名、資格審查、筆試、面試的，視為自動放棄。

五、綜合測試

本次招聘采用“筆試+面試”形式進(jìn)行測試。

(一)筆試(占比60%)

①筆試滿分為100分。根據(jù)筆試成績，人數(shù)按1：3比例進(jìn)入面試。

(二)面試(占比40%)

①面試滿分為100分。

(三)筆試、面試的時間及地點(diǎn)另行通知。

六、錄取及待遇 

經(jīng)考察合格后擇優(yōu)錄取，所招聘人員實(shí)行合同聘用制，試用期為3個月，試用期合格后，簽訂聘用合同，薪資待遇按公司薪酬管理制度執(zhí)行。

附件：應(yīng)聘登記表.docx

四川省國梁建筑有限公司

2025年12月8日

原標(biāo)題：四川省國梁建筑有限公司 招 聘 公 告

文章來源：https://www.zgrc114.com.cn/article/index.php?c=show&id=3689