于都縣雩工投資發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱“工投公司”)成立于2021年3月24日，注冊(cè)資本5億元，是于都縣委、縣政府批準(zhǔn)組建的縣屬國(guó)有企業(yè)。主要負(fù)責(zé)園區(qū)各類工程建設(shè)和資產(chǎn)管理服務(wù)，是我縣園區(qū)重大產(chǎn)業(yè)和重大項(xiàng)目投資服務(wù)主體。為滿足于都縣雩工投資發(fā)展有限公司市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)工作的人才需求，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、公正、人崗相適”原則，采取考試的方法擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

詳見《2025年度于都縣雩工投資發(fā)展有限公司招聘需求表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨和社會(huì)主義制度，遵守憲法、法律法規(guī)和紀(jì)律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體、心理?xiàng)l件；

5.具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求；

6.具有崗位所需要的其他條件。

（二）下列人員不具備報(bào)名資格

1.曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或治安處罰的；

2.已與其他單位簽訂勞動(dòng)合同，且原單位未書面同意其參加招聘的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；

4.被列為失信人員名單的；

5.在各級(jí)各類招考中被認(rèn)定舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的；

6.有其他不適宜聘用情形的。

（三）學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其他條件

1.詳見各招聘崗位具體要求；

2.學(xué)歷條件:崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘最低條件(含本條件)；

3.專業(yè)條件:考生所學(xué)專業(yè)以《江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》（詳見附件2）為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考；

4.年齡條件:報(bào)考人員須年滿18周歲，且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算方法為:18周歲以上是指2007年12月1日以前出生，35周歲以下是指1990年12月1日以后出生。40周歲以下是指1985年12月1日以后出生。

（四）工作經(jīng)歷要求

1.有工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間2025年 12月1日(如“2年以上”指至2025年12月1日累計(jì)已滿2周年)。因部分院校畢業(yè)證所標(biāo)注的畢業(yè)時(shí)間未精確到“日”，也有的考生畢業(yè)后在若干個(gè)單位工作過，故只要工作經(jīng)歷包含12個(gè)月份的，可視為滿1周年(例如:2024年7月畢業(yè)即開始工作，至2025年6月為1周年，以此類推);考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷?？忌厴I(yè)后，在機(jī)關(guān)企事業(yè)單位見習(xí)的，見習(xí)期可算相關(guān)工作經(jīng)歷，資格審查時(shí)提供見習(xí)協(xié)議及工資發(fā)放流水。

2.招聘崗位要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，須提供工作單位出具的證明或勞動(dòng)合同或繳納社會(huì)保險(xiǎn)等佐證材料原件及復(fù)印件;未明確要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，只要畢業(yè)后具有相應(yīng)時(shí)間的任何工作經(jīng)歷均可，須提供勞動(dòng)合同及聘用單位為考生繳交的社保票據(jù)，或聘用單位工資發(fā)放銀行流水，或從事個(gè)私經(jīng)濟(jì)相關(guān)證照等佐證材料原件及復(fù)印件。

四、招聘程序

本次公開招聘按個(gè)人報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、背景調(diào)查、試用等程序進(jìn)行。本次招聘工作將委托于都工投人力人才服務(wù)有限公司進(jìn)行報(bào)名信息收集、筆試、資格審查初審、面試、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)程序的開展。

（一）發(fā)布信息

招聘公告將在于都縣人民政府網(wǎng)、于都工投人力人才服務(wù)有限公司公眾號(hào)、贛州人事人才網(wǎng)www.797rs.com及報(bào)考系統(tǒng)www.12333gz.com首頁(yè)招考信息、于都縣雩工投資發(fā)展有限公司公眾號(hào)公布。（注：后期相關(guān)流程請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注公告及登錄系統(tǒng)查看，不再另行通知。）

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年12月5日至2025年12月12日17:30

2.報(bào)名方式：報(bào)名網(wǎng)站為www.12333gz.com，本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。對(duì)于未達(dá)到筆試開考條件的崗位，增加3天報(bào)名調(diào)劑時(shí)間。

3.網(wǎng)上報(bào)名步驟如下：

網(wǎng)上注冊(cè)。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄（首次報(bào)名人員需注冊(cè)個(gè)人登錄賬號(hào)）www.12333gz.com進(jìn)行報(bào)名。首次使用平臺(tái)進(jìn)行報(bào)考的人員需要注冊(cè)個(gè)人賬號(hào)，報(bào)考人員需牢記自己的注冊(cè)賬號(hào)，注冊(cè)賬號(hào)將作為本人登錄系統(tǒng)填報(bào)、修改信息和打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證的標(biāo)識(shí)。登錄后，選擇“于都縣雩工投資發(fā)展有限公司2025年公開招聘工作人員”考試網(wǎng)上報(bào)名專題，再進(jìn)入到該報(bào)名專題的報(bào)名表模塊，如實(shí)填寫《2025年于都縣雩工投資發(fā)展有限公司招聘工作人員報(bào)名登記表》，上傳考生本人近期（半年內(nèi)）電子照片?？忌_認(rèn)信息無誤后，點(diǎn)擊提交即完成報(bào)名。

4.注意事項(xiàng)：每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)多個(gè)崗位的，報(bào)名無效。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位的條件要求，不符合崗位條件者請(qǐng)勿報(bào)名。

5.報(bào)考人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求，誠(chéng)信報(bào)考。不符合崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格和錄用資格。如對(duì)本人是否符合崗位資格條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向公司咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。

（工投公司行政部咨詢電話：0797-6218220，子公司人力服務(wù)公司行政部咨詢電話：0797-2028898，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?:30-12:00, 14:30-17:30內(nèi)咨詢）

（三）資格審查

凡符合條件的報(bào)考人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶《2025年于都縣雩工投資發(fā)展有限公司招聘工作人員報(bào)名登記表》（在報(bào)名系統(tǒng)上下載）、本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)下載的本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》（有效期在2025年12月以后）、無犯罪記錄證明(登錄“支付寶”進(jìn)入“贛服通”查詢“無犯罪記錄證明辦理”)、工作經(jīng)歷相關(guān)證明（具體可為勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄、公積金繳納記錄、工作證明、離職證明、相應(yīng)國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位具有管理權(quán)限的組織人事證明材料，或者其他可以明確證明工作經(jīng)驗(yàn)且無歧義的材料等）、各類職稱或職業(yè)資格證書等原件和復(fù)印件一式兩份（附近期免冠1寸彩色相片2張），進(jìn)行資格審查。

下列人員還需提供如下材料：①委托他人資格審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證掃描件；②機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，應(yīng)出具單位、主管部門及組織人事部門同意報(bào)考的證明；③大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員，應(yīng)出具相關(guān)單位及主管部門同意報(bào)考的證明；④任職要求中其他需提供的材料。

資格審查時(shí)間地點(diǎn)：另行通知。資格審查貫穿于招聘工作的全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，如應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符，經(jīng)查核實(shí)的，取消資格。

（四）組織考試

考試分為筆試和面試，總成績(jī)?yōu)?00分，筆試滿分100分占比40%，面試滿分100分占比60%。各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

筆試時(shí)間初定2025年12月20日，考試地點(diǎn)另行通知，不收取考試費(fèi)用。報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的筆試開考比例一般需達(dá)到3:1。對(duì)于無法達(dá)到開考比例的急需緊缺崗位，經(jīng)于都縣雩工投資發(fā)展有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例，但會(huì)根據(jù)考試情況劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，凡考生成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為面試對(duì)象。

1.筆試

（1）報(bào)名經(jīng)資格初審合格人員均參加筆試。考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證參加筆試，采用閉卷方式，筆試內(nèi)容為綜合卷（公共基礎(chǔ)知識(shí)、申論），其中財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗和出納崗考試內(nèi)容為財(cái)會(huì)類專業(yè)知識(shí)，工程管理部技術(shù)管理崗考試內(nèi)容為工程類專業(yè)知識(shí)。

（2）筆試要求：筆試滿分100分，筆試時(shí)間120分鐘。劃定筆試統(tǒng)一的合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績(jī)低于60分的一律不予入圍面試。筆試人員必須攜帶本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》到指定地點(diǎn)參加考試，未按規(guī)定到達(dá)考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄。

2.面試

(1)筆試結(jié)束后，經(jīng)過資格審查，根據(jù)招聘崗位類別及計(jì)劃數(shù)按照1：3的比例，從高分到低分確定面試入闈人員（與入圍最后一名成績(jī)并列者一并列入）。

(2)面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)及專業(yè)技能。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.其他事項(xiàng)

招聘人數(shù)與擬入圍面試人員資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1：3比例的,按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次，如無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到規(guī)定比例，則按遞補(bǔ)一次后（含無人遞補(bǔ)）資格審查合格的實(shí)有入圍人數(shù)進(jìn)行面試。

4.成績(jī)確定

應(yīng)聘人員按照筆試占40%、面試占60%折算綜合成績(jī)。從高分到低分按招聘名額等額確定背調(diào)對(duì)象。

（五）體檢和背景調(diào)查

1.背景調(diào)查

對(duì)政治上不合格的考察對(duì)象，實(shí)行一票否決，不予錄用。背景調(diào)查由于都工投人力人才服務(wù)有限公司與工投公司負(fù)責(zé)，主要是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。合格者確定為擬錄用候選人。

2.體檢

組織體檢對(duì)象到醫(yī)院（具體時(shí)間和醫(yī)院另行通知）進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.寧缺毋濫原則

若出現(xiàn)自愿放棄背景調(diào)查、體檢，或背景調(diào)查未通過、體檢不合格等情形的，取消其擬錄用候選人資格。后續(xù)根據(jù)實(shí)際情況決定是否按從高分到低分（合格范圍內(nèi)）依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

4.公示

對(duì)符合條件的擬聘人員名單，按照規(guī)定程序在公司公眾號(hào)（于都縣雩工投資發(fā)展有限公司）、贛州人事人才網(wǎng)予以公示，公示時(shí)間為5天。

公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，核查屬實(shí)后取消其聘用資格。公示期滿無異議，但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不來報(bào)到的，按其自動(dòng)放棄處理，取消其聘用資格。

5.試用

經(jīng)公示無異議的，按照平等原則聘用，試用期兩個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以聘用，按公司相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)；不合格的，取消聘用。

五、薪酬及福利待遇

薪酬及福利待遇按照工投公司薪酬管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、注意事項(xiàng)

本次考試不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

七、本公告由于都縣雩工投資發(fā)展有限公司（含子公司）負(fù)責(zé)解釋。

八、附件

1.2025年度于都縣雩工投資發(fā)展有限公司招聘需求表

2.江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄.docx

原標(biāo)題：2025年度于都縣雩工投資發(fā)展有限公司招聘公告

文章來源：https://www.jxrcrsksta.com/content/4964?categoryId=18