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2025內(nèi)蒙古赤峰市投資擔保集團有限公司旗下子公司招聘4人公告

2025-12-08 來源:赤峰市人力資源網(wǎng) 瀏覽量:62

赤峰市投資擔保集團有限公司(以下簡稱“投資擔保集團”)成立于2020年10月12日,由市委、市政府為貫徹落實中共中央國務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府關(guān)于完善國有金融資本管理改革精神而設(shè)立的國有金融企業(yè),現(xiàn)有注冊資本14億元,由赤峰市財政局出資并管理。投資擔保集團設(shè)立“一托六+N”的企業(yè)架構(gòu),直轄六個子公司,持有市本級財政在區(qū)市兩級金融企業(yè)的投資股權(quán)。為認真貫徹落實各級各部門關(guān)于扶持中小微企業(yè)發(fā)展的政策及相關(guān)工作部署,聚焦“鄉(xiāng)村振興”、“普惠金融”等重點領(lǐng)域,壓實服務(wù)“三農(nóng)”、支持“小微”的責任使命,履行好國有企業(yè)社會責任和國家促進就業(yè)政策要求,經(jīng)赤峰市財政局黨組批準,擬面向社會公開招聘業(yè)務(wù)人員4名,為確保本次公開招聘工作順利實施,特制定本簡章。

一、招聘原則

本次招聘工作堅持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘組織形式、崗位及人數(shù)

(一)招聘組織形式:投資擔保集團成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責公開招聘工作的監(jiān)督、結(jié)果審議。

(二)投資擔保集團旗下子公司赤峰恒德中小企業(yè)融資擔保有限責任公司面向社會公開招聘工作人員4名。具體崗位信息詳見《崗位計劃表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無違紀、違法犯罪行為;

3、牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀,自覺維護民族團結(jié)進步,鑄牢中華民族共同體意識;

4、吃苦耐勞、品行端正,具有較強的事業(yè)心和責任感;

5、具有符合報考崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、專業(yè)或技能及其他條件;

6、具備符合報考崗位要求的工作能力;

7、具有正常履行報考崗位工作職責的身體條件,能適應(yīng)經(jīng)常下鄉(xiāng)工作;

8、年齡要求18周歲以上、38周歲以下,即2007年12月9日(含)—1986年12月9日(不含)期間出生;

9、具體招聘崗位及其他條件詳見《崗位計劃表》(附件1)。

(二)具有下列情況之一的人員不得報考:

1、現(xiàn)役軍人;

2、在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生;

3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員,曾被開除黨籍、公職的,被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

4、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計機關(guān)審計的;

5、在公務(wù)員招考、事業(yè)單位及國有企業(yè)公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

6、配偶、子女移居國(境)外的人員或不符合國企領(lǐng)導(dǎo)人員配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)規(guī)范要求的人員;

7、應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

8、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、薪酬待遇

參照赤峰恒德中小企業(yè)融資擔保有限責任公司同崗位薪酬待遇執(zhí)行。

五、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘簡章、報名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等相關(guān)程序進行。

(一)發(fā)布招聘簡章

招聘簡章在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)發(fā)布。

(二)報名

1、報名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報名方式,在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)報名。

2、報名時間:2025年12月9日8:00-2025年12月11日17:00;

資格初審截止時間:2025年12月12日12:00。

3、應(yīng)聘人員使用本人有效期內(nèi)二代居民身份證(或臨時居民身份證、社會保障卡)報名,報名與參加筆試、資格復(fù)審、面試時所使用的證件必須一致。

4、報名時,應(yīng)聘人員須先在報名網(wǎng)站簽署《誠信承諾書》,然后按要求填寫《報名登記表》信息,并上傳以下材料(原件或復(fù)印件):

(1)本人有效期內(nèi)二代居民身份證(或臨時居民身份證、社會保障卡);

(2)本人近期正面免冠數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下);

(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告。留學(xué)回國人員以留學(xué)取得學(xué)歷報考的,須提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認證材料。學(xué)歷認證有關(guān)事項可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢;

(4)證明工作年限的相關(guān)材料(以社保繳費證明為準);

(5)其他需要提供的材料(如符合崗位要求的相關(guān)資格證書、相關(guān)工作經(jīng)驗證明等)。

5、應(yīng)聘人員在填寫《報名登記表》的工作履歷時,須完整填寫學(xué)習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷(例:2024.3-2024.6在**地方工作,2024.6-**在**工作)。

學(xué)習經(jīng)歷:填寫本人就讀本科、研究生學(xué)習經(jīng)歷,包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)(須如實按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)、取得的學(xué)歷、學(xué)位。

工作經(jīng)歷:須完整填寫到報名開始之日的工作經(jīng)歷,包含工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

本科、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

6、應(yīng)聘人員要認真核對所填信息,核對無誤后點擊提交。信息在資格初審?fù)ㄟ^后將無法修改(如果被退回可修改后再次提交)。報考者要及時打印《報名登記表》,以備資格復(fù)審時使用。凡是審核通過的報考人員均被默認同意報名信息承諾,如信息有誤將被列入不良誠信報考人員檔案記錄。

7、應(yīng)聘人員對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的,取消其考試、聘用資格。

8、應(yīng)聘人員要保持所填寫聯(lián)系電話暢通,因電話無法接通或聯(lián)系不到本人,視為自動放棄對應(yīng)程序資格。

9、應(yīng)聘人員要認真閱讀招聘簡章和崗位招聘條件,對照個人情況,選報符合自身條件的崗位。

10、報名期間,請應(yīng)聘人員合理安排時間,盡量避開報名高峰期,以便按時完成報名有關(guān)事宜。

11、應(yīng)聘人員的報名序號是確認是否報名成功、打印準考證的重要依據(jù)。

12、應(yīng)聘人員須在規(guī)定的報名時間內(nèi)根據(jù)要求完整、如實報送相關(guān)資料,凡是在規(guī)定時間內(nèi)未完成相關(guān)操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務(wù)必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。

以上材料原件請妥善保管,資格復(fù)審需提供原件。

(三)資格初審

1、資格初審工作在網(wǎng)上進行,由投資擔保集團負責組織實施,應(yīng)聘人員的報考信息由擬報考的招聘單位根據(jù)《崗位計劃表》(附件1)中規(guī)定的招聘條件及崗位要求進行資格初審。時間為2025年12月9日8:00-2025年12月12日12:00。

2、對符合應(yīng)聘資格條件的,初審?fù)ㄟ^;對初審未通過的,在資格初審意見欄中簡要說明理由;對填報信息不全或有疑問的,審核人員說明理由并及時退回應(yīng)聘人員進行補充或說明。初審未通過的應(yīng)聘人員,應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息,重新提交。對應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,在招聘的任何階段及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與報考條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格,并記入考生誠信檔案。

3、應(yīng)聘人員務(wù)必確?!秷竺怯洷怼分刑顚懙穆?lián)系電話準確并保持暢通,如報名時填寫的電話無法聯(lián)系,責任自負。

(四)筆試

赤峰市投資擔保集團委托第三方機構(gòu)組織。

1、開考比例。招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)比例原則上不低于1:3,未達到1:3比例的由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否按實際通過資格審查的人數(shù)組織考試。相關(guān)招聘計劃調(diào)整在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)予以公示。

2、通過資格初審的人員進入筆試環(huán)節(jié),筆試考點設(shè)在赤峰市,詳見準考證。筆試時間為2025年12月20日9:00—11:30,準考證打印時間為2025年12月19日9:00-12月20日9:30。應(yīng)聘人員憑本人有效期內(nèi)二代居民身份證(或臨時居民身份證、社會保障卡)和準考證參加筆試,未按規(guī)定時間、地點等要求參加筆試的均視為放棄。

3、筆試統(tǒng)一組織實施。本次考試采取閉卷考試形式,使用國家通用語言文字試卷,應(yīng)聘人員必須使用國家通用語言文字作答。筆試內(nèi)容包括但不限于金融知識、融資擔保理論與實務(wù)、時事政治、Deepseek基礎(chǔ)知識等??荚嚂r長為150分鐘,滿分100分,筆試成績保留小數(shù)點后兩位。

(五)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審工作由投資擔保集團負責。按照招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3比例,從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員范圍,末位成績出現(xiàn)并列的人員,均進入資格復(fù)審范圍。對招聘計劃數(shù)與進入資格復(fù)審人數(shù)未達到1:3比例的,以實際人數(shù)確定進入資格復(fù)審人員范圍。

進入資格復(fù)審范圍人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績由高到低依次等額遞補,遞補只進行1次,由擬報考的招聘單位電話通知遞補人員參加資格復(fù)審遞補。若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上應(yīng)聘人員的情況,視為自動放棄,順位進行遞補。

2、參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,復(fù)審時需提供本人《報名登記表》、報名時使用的本人有效期內(nèi)二代居民身份證(或臨時居民身份證、社會保障卡)原件及復(fù)印件、畢業(yè)證和學(xué)位證(留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》)原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告、其他報名時上傳的相關(guān)證明材料。

進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,需按照規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審,未在規(guī)定時間內(nèi)參加復(fù)審的,取消面試資格。資格復(fù)審合格的人員,現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。

3、資格復(fù)審重點審核報考人員所填報的信息與提供的有關(guān)證件、材料是否一致,是否具備應(yīng)聘崗位所需資格條件。凡不符合報考條件、所填報信息與所持證件不符、弄虛作假、隱瞞不得報考信息及未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的,取消面試資格,并按照該崗位考生筆試成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行1次。資格復(fù)審及遞補后未達到1:3比例的,以實際人數(shù)確定進入面試范圍人員。

4、資格復(fù)審時間:2025年12月23日9:00-17:00。

5、資格復(fù)審地點:投資擔保集團1416會議室(赤峰市新城區(qū)臨潢大街寶通大廈14樓)。

(六)面試及相關(guān)要求

1、面試工作由投資擔保集團委托第三方機構(gòu)負責組織實施。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試主要測試考生的綜合分析能力、言語表達能力、應(yīng)變能力、儀表儀態(tài)等,考生須用國家通用語言作答。滿分為100分,面試成績保留小數(shù)點后兩位,面試成績當場公布。

3、應(yīng)聘人員憑報名時使用的本人有效期內(nèi)二代居民身份證(或臨時居民身份證、社會保障卡)、《面試通知書》按規(guī)定時間到指定地點參加面試,未按規(guī)定時間到指定地點報到的應(yīng)聘人員,視為放棄面試資格。

4、面試時間和地點見《面試通知書》。

(七)總成績計算

按照筆試成績占60%、面試成績占40%計算考試總成績。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

考試總成績保留小數(shù)點后三位,如出現(xiàn)成績并列,以筆試成績高者進入下一環(huán)節(jié)。

應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)公布。

(八)體檢和考察

1、面試結(jié)束后,按照應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù),等額確定進入體檢和考察范圍人選,名單在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)上公布。

2、應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的,取消聘用資格。

體檢環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員不按時參加體檢、因個人原因放棄或體檢不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的,按照考試總成績由高到低依次等額遞補,遞補只進行1次。

3、考察工作在體檢完成后由招聘單位進行。考察內(nèi)容主要包括思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習表現(xiàn)、個人誠信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性,對考察不合格的,取消其聘用資格。

考察環(huán)節(jié)因個人原因或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的,按照考試總成績由高到低依次等額遞補,遞補只進行1次。

(九)公示

1、根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對成績和排名進行校對后,在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)上進行公示,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。

2、公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的、已聘用應(yīng)聘人員自動放棄的,取消聘用資格,不再遞補。對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

(十)聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的,按照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,由聘用單位與聘用人員簽訂勞動合同,設(shè)立試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以聘用;不合格的解除聘用。

六、紀律和監(jiān)督

(一)招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作實施過程由赤峰市投資擔保集團有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組全程指導(dǎo)和監(jiān)督,以利于招聘工作程序規(guī)范、公開公正。

(二)招聘工作實行回避制度。應(yīng)聘人員與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得應(yīng)聘從事該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位。

(三)對報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報考者與報考條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個人信息、擾亂正??荚囍刃虻目忌宦扇∠赣觅Y格。為強化報名人員的誠信意識,杜絕違紀行為,確保本次招聘工作公平、公正進行,對應(yīng)聘人員建立報名人員誠信檔案。

(四)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班,當前社會上任何以命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等均與本次考試無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,謹防上當受騙。

(五)本簡章中未盡事宜及招聘工作中的有關(guān)信息,將及時在赤峰市人力資源網(wǎng)(http://www.cfhr.com.cn/)發(fā)布,請予關(guān)注。

七、其他事項

(一)應(yīng)聘人員在報考期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的,責任自負。

(二)本簡章由赤峰市投資擔保集團有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

(三)咨詢時間:工作日上午9:00-11:30,下午15:00-17:00。

招聘政策咨詢電話:0476-5951994 0476-5951980

報名技術(shù)咨詢電話:0476-8364466

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赤峰市投資擔保集團有限公司旗下子公司公開招聘崗位計劃表

赤峰市投資擔保集團有限公司

2025年12月6日

原標題:赤峰市投資擔保集團有限公司旗下子公司公開招聘工作人員簡章

文章來源:http://www.cfhr.com.cn/?p=95401

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