公司簡(jiǎn)介

東風(fēng)汽車股份有限公司(品牌簡(jiǎn)稱 “東風(fēng)輕型車”)是東風(fēng)汽車獨(dú)家發(fā)起的大型股份制央企(A 股上市代碼 600006)，注冊(cè)資本 20 億元，年?duì)I業(yè)收入近 200 億元，員工總數(shù) 6000 余人，總部位于湖北武漢，在湖北襄陽、十堰等地建有制造基地。產(chǎn)品涵蓋全系輕型卡車、輕型客車、新能源汽車及其核心零部件，秉持 “滿載信賴” 的企業(yè)價(jià)值觀，致力于構(gòu)建國際競(jìng)爭(zhēng)力的東風(fēng)輕型商用車事業(yè)。

招聘崗位(需求部門：商品企劃部，工作地點(diǎn)：湖北省武漢市)

1. 商品總成戰(zhàn)略規(guī)劃

招聘需求：1 人

崗位職責(zé)：

分析宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)趨勢(shì)，進(jìn)行中長(zhǎng)期市場(chǎng)預(yù)測(cè)與競(jìng)品商品布局研究;

研究用戶中長(zhǎng)期趨勢(shì)與商業(yè)模式;

組織制定公司整車商品中期戰(zhàn)略與商品計(jì)劃;

負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)等新業(yè)務(wù)商品規(guī)劃;

組織制定動(dòng)力總成戰(zhàn)略與計(jì)劃;

負(fù)責(zé)自制動(dòng)力總成的商品企劃;

歸口管理自制發(fā)動(dòng)機(jī)總成項(xiàng)目;

制定公司年度及中期新品收益指標(biāo)并分解到具體項(xiàng)目。

任職資格：

年齡≤35 歲，本科及以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上，車輛工程及相關(guān)專業(yè);

具備深厚車輛工程背景，理解整車性能、架構(gòu)及開發(fā)流程;

精通新能源 “三電”(電池、電機(jī)、電控)系統(tǒng)技術(shù)與行業(yè)趨勢(shì);

具備新能源整車 / 核心部件商品規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，能將技術(shù)轉(zhuǎn)化為商品賣點(diǎn);

能基于 “三電” 技術(shù)主導(dǎo)動(dòng)力總成及新業(yè)務(wù)商品戰(zhàn)略;

擅長(zhǎng)分析新能源行業(yè)趨勢(shì)、政策及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，進(jìn)行中長(zhǎng)期市場(chǎng)預(yù)測(cè);

能研判用戶需求變化與商業(yè)模式創(chuàng)新;

具備商品企劃到項(xiàng)目落地的全生命周期管理能力;

精通商品收益模型，能制定并分解新能源項(xiàng)目收益指標(biāo)。

2. 商品企劃(VAN 車方向)

招聘需求：1 人

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé) VAN 車區(qū)域市場(chǎng)、用戶及競(jìng)品分析，制定商品應(yīng)對(duì)策略;

負(fù)責(zé) VAN 車戰(zhàn)略性 / 換代(含新能源)產(chǎn)品的商品企劃;

負(fù)責(zé) VAN 車適應(yīng)性產(chǎn)品的商品企劃;

管理商品資源(整車、戰(zhàn)略項(xiàng)目發(fā)動(dòng)機(jī)總成)，制定 VAN 車中長(zhǎng)期商品計(jì)劃;

保障并提升商品競(jìng)爭(zhēng)力;

編制并維護(hù)車型產(chǎn)品型譜;

負(fù)責(zé)平臺(tái)商品生命周期管理。

任職資格：

年齡≤35 歲，本科及以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上，車輛工程、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

了解汽車構(gòu)造與制造過程;

具備商品規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)查、項(xiàng)目管理等經(jīng)驗(yàn);

熟練操作 Office 辦公軟件;

了解公司商品企劃管理方法與流程;

具備較強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

3. 小卡企劃主管 / 主任

招聘需求：2 人

崗位職責(zé)：

主導(dǎo)小卡區(qū)域市場(chǎng)、用戶及競(jìng)品分析，制定商品策略;

主導(dǎo)小卡適應(yīng)性產(chǎn)品企劃，協(xié)管控實(shí)施進(jìn)展;

管理小卡平臺(tái)商品生命周期，保障并提升商品競(jìng)爭(zhēng)力，維護(hù)產(chǎn)品型譜;

協(xié)助小卡戰(zhàn)略性 / 換代(含新能源)產(chǎn)品企劃;

參與商品資源管理，制定小卡中長(zhǎng)期商品計(jì)劃;

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

年齡≤35 歲，本科及以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上;

具備商品企劃、研發(fā)、制造、營(yíng)銷等相關(guān)領(lǐng)域 3 年及以上工作經(jīng)驗(yàn);

具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心與抗壓能力，熟練使用辦公軟件。

4. 輕卡企劃主管 / 主任

招聘需求：2 人

崗位職責(zé)：

主導(dǎo)輕卡區(qū)域市場(chǎng)、用戶及競(jìng)品分析，制定商品策略;

主導(dǎo)輕卡適應(yīng)性產(chǎn)品企劃，協(xié)管控實(shí)施進(jìn)展;

管理輕卡平臺(tái)商品生命周期，保障并提升商品競(jìng)爭(zhēng)力，維護(hù)產(chǎn)品型譜;

協(xié)助輕卡戰(zhàn)略性 / 換代(含新能源)產(chǎn)品企劃;

參與商品資源管理，制定輕卡中長(zhǎng)期商品計(jì)劃;

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

年齡≤35 歲，本科及以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上;

具備商品企劃、研發(fā)、制造、營(yíng)銷等相關(guān)領(lǐng)域 3 年及以上工作經(jīng)驗(yàn);

具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心與抗壓能力，熟練使用辦公軟件。

5. 專用車企劃主管 / 主任

招聘需求：2 人

崗位職責(zé)：

主導(dǎo)專用車區(qū)域市場(chǎng)、用戶及競(jìng)品分析，制定商品策略;

主導(dǎo)專用車適應(yīng)性產(chǎn)品企劃，協(xié)管控實(shí)施進(jìn)展;

管理專用車平臺(tái)商品生命周期，保障并提升商品競(jìng)爭(zhēng)力，維護(hù)產(chǎn)品型譜;

協(xié)助專用車戰(zhàn)略性 / 換代(含新能源)產(chǎn)品企劃;

參與商品資源管理，制定專用車中長(zhǎng)期商品計(jì)劃;

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

年齡≤35 歲，本科及以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上;

具備商品企劃、研發(fā)、制造、營(yíng)銷等相關(guān)領(lǐng)域 3 年及以上工作經(jīng)驗(yàn);

具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心與抗壓能力，熟練使用辦公軟件。

招聘渠道

投遞鏈接：https://fmc.hotjob.cn

掃碼投遞(對(duì)應(yīng)二維碼)

關(guān)注 “東風(fēng)汽車招聘” 公眾號(hào)獲取更多信息

點(diǎn)擊查看》》招聘啟事丨東風(fēng)汽車股份有限公司商品企劃部

原標(biāo)題：招聘啟事丨東風(fēng)汽車股份有限公司商品企劃部

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/bkcCRk1M5N6E0EsIYvOkSQ