中智安信集團有限公司(以下簡稱“中智安信”)隸屬中國國際技術智力合作集團有限公司，是在整合國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)資源、專業(yè)人才和先進技術的基礎上成立的綜合性外包服務企業(yè)公司。中智安信致力于為廣大金融機構(gòu)、政府部門、企事業(yè)單位等提供涵蓋“全流程現(xiàn)金管理解決方案”“全流程檔案信息管理解決方案”及“高端安保供應鏈解決方案”的一站式、全方位綜合外包服務體系。

根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，中智安信面向社會公開招聘專業(yè)人才，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位

科技與信息化部 負責人

招聘人數(shù)：1人

1.主要職責描述

(1)研究國家和數(shù)字化行業(yè)相關的網(wǎng)信安全、數(shù)字經(jīng)濟、技術創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)政策，充分有效承接公司“十五五”規(guī)劃，以及上級集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃在公司的落地管理工作，制定并管理公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型“十五五”規(guī)劃和企業(yè)架構(gòu)。

(2)負責組織安排并推動公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關的重點工程，將重點工程進一步解碼，與年度數(shù)字化重點工作進行有效銜接，推動落實并達成顯著效果。

(3)落實上級集團數(shù)字化應用與基礎設施運維管理、信息安全管理要求，管理本公司相關數(shù)字化運維與信息安全工作。

(4)編制(滾動更新)數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關預算，審核各個專業(yè)條線和成員企業(yè)數(shù)字化預算，評價效果并提出整改意見。

(5)從數(shù)字化人才隊伍建設和數(shù)字化資源生態(tài)高度，提出對公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才隊伍配置的意見建議，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外數(shù)字化資源，有效達成關鍵重點領域數(shù)字化轉(zhuǎn)型工程的人力資源保障。

(6)負責對公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關各個條線和成員企業(yè)進行考核評價，并提出改進意見。

(7)根據(jù)國家法律法規(guī)、主管部門監(jiān)管規(guī)定及公司規(guī)章制度，創(chuàng)建并持續(xù)調(diào)整優(yōu)化與公司數(shù)字化相關制度流程，協(xié)調(diào)成員企業(yè)和基層單位高效貫徹落實。

(8)研究相關行業(yè)的科研技術發(fā)展趨勢，有效應用、融合、創(chuàng)新，服務公司戰(zhàn)略發(fā)展。

(9)持續(xù)建立健全公司創(chuàng)新管理體系，服務公司戰(zhàn)略發(fā)展。從制度流程，關鍵項目，數(shù)字素養(yǎng)等方面，推動數(shù)字化技術等科技創(chuàng)新因素融入公司主營業(yè)務，并形成顯著效果。

2.能力/素質(zhì)要求

(1)掌握網(wǎng)信安全、數(shù)字經(jīng)濟相關政策知識體系，具備判斷產(chǎn)業(yè)發(fā)展和技術趨勢的敏銳性。

(2)深厚的技術背景，能夠把握大型項目的整體技術架構(gòu)，制定關鍵技術決策;對數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略性技術，例如，云平臺、大數(shù)據(jù)、AI等都有深入的理解，具備結(jié)合企業(yè)實際場景進行方案設計的能力。

(3)掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論和管理方法，具備綜合管理能力和管理經(jīng)驗，具備較強的領導力、執(zhí)行力和影響力。能夠獨立帶領團隊并整合行業(yè)資源，能在復雜條件下達成挑戰(zhàn)性目標。

(4)敢于擔當、認真負責，堅持原則、敢于碰硬，具有較強的斗爭精神和斗爭本領。

(5)具有較強的學習能力、邏輯思維能力、分析研究能力和文字表達能力。

3.崗位任職資格

(1)碩士研究生及以上學歷。

(2)理工科相關專業(yè)(包括但不限于數(shù)學、物理、電機、電子工程、自動控制、系統(tǒng)工程、計算機、管理信息化等相關專業(yè))，有交叉學科經(jīng)驗者優(yōu)先。

(3)具備10年以上工作經(jīng)歷，最近5年信息化相關工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)數(shù)字化/信息化管理經(jīng)驗。

黨群紀檢部 監(jiān)督執(zhí)紀崗

招聘人數(shù)：1人

1.主要職責描述

(1)根據(jù)上級黨委、紀委部署，協(xié)助公司紀委制定開展專項整治、監(jiān)督檢查工作方案，并協(xié)調(diào)組織實施、落實整改、報告反饋等工作。

(2)根據(jù)公司紀委整體工作安排，聚焦重點領域、重點環(huán)節(jié)，制定專項監(jiān)督工作計劃，結(jié)合公司實際開展專項監(jiān)督檢查，起草專項報告，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。

(3)負責根據(jù)問題線索綜合分析，提出處置意見、制定處置方案、履行審批手續(xù)，做到集中管理、分類處置、定期清理。對典型違紀案例進行剖析總結(jié)，提出黨風廉政建設和反腐敗工作意見。協(xié)助指導成員單位紀檢機構(gòu)開展監(jiān)督執(zhí)紀工作。

(4)負責系統(tǒng)梳理公司內(nèi)部廉潔風險點，制定并及時更新廉潔風險防控措施、健全廉潔防控手冊，推動協(xié)調(diào)廉潔風險防控工作落實落地。

(5)負責嚴格執(zhí)行請示報告制度，包括向上級紀委報告紀檢工作月報等;協(xié)調(diào)各成員單位及時和定期報告工作，總結(jié)提煉推廣基層特色亮點工作。

(6)協(xié)助開展干部任前廉潔談話，建立健全干部廉潔檔案，回復黨員干部廉潔意見。協(xié)調(diào)組織黨風廉政建設相關會議，包括會議籌備、材料準備、紀要整理等工作，督促會議決議的落實。

(7)協(xié)助處理紀檢監(jiān)察方面的信訪舉報事宜，包括信訪件的接收、登記、轉(zhuǎn)辦等工作，及時反饋處理結(jié)果。

(8)參與紀檢制度起草、修訂、審核等全流程工作，協(xié)助建立健全公司紀委工作制度體系、優(yōu)化工作流程。參與開展黨風、黨紀和廉潔從業(yè)教育，推進廉潔文化建設。

(9)完成領導交辦的其他工作。

2.能力/素質(zhì)要求

(1)具有證據(jù)收集固定、案件突破攻堅等實務技能，具備復雜局面下的快速應變能力，妥善處置突發(fā)事件。

(2)具有較好的政策研究能力、分析判斷能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字寫作和語言表達能力，富有實干及創(chuàng)新精神。

(3)具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承受較大的工作壓力及出差工作安排。

3.崗位任職資格

(1)中共黨員，具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，有良好的職業(yè)道德，政治堅定、作風優(yōu)良、堅持原則、公道正派，保密意識強，無違法違紀行為。

(2)大學本科及以上學歷。

(3)企業(yè)管理、財務、審計、法律、黨建等專業(yè)優(yōu)先考慮。

(4)累計3年以上相關崗位工作經(jīng)歷，具有紀委監(jiān)委、公檢法機關、中央企業(yè)紀檢及監(jiān)督執(zhí)紀相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

二、報名須知

工作地點：北京市東城區(qū)

報名時間：即日起至2026年1月31日

報名方式：應聘人員請將個人簡歷發(fā)送至zhangj@ciic-os.com

原標題：中智集團所屬中智安信集團有限公司公開招聘

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/e2FixoEOQILXXw0Re_8k0A