為拓寬選人用人視野，充分挖掘和選用優(yōu)秀人才，增強企業(yè)人才力量，進(jìn)一步優(yōu)化人力資源配置，滿足海南儲備集團(tuán)業(yè)務(wù)開展和工作需要，現(xiàn)發(fā)布招聘公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

結(jié)合各企業(yè)、部門崗位空缺及崗位任職要求，本次招聘面向社會公開招聘，具體如下：

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二、招聘崗位及任職資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以下基本條件及應(yīng)聘崗位的任職資格條件要求：

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

2.身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求;

3.愛崗敬業(yè)，作風(fēng)踏實;服從組織，團(tuán)結(jié)同事;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

(二)具有下列情形之一的，不接受報名

1.曾受過司法機關(guān)刑事處罰的;

2.涉嫌違法、違紀(jì)、違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

4.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位開除的;

5.違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報名應(yīng)聘的。

(三)崗位條件及職責(zé)

1.集團(tuán)總部風(fēng)險防范崗(1名)

(1)崗位條件

①大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

②年齡35周歲(含)以下。

③1年以上企業(yè)法務(wù)/律所工作經(jīng)驗。須持有法律職業(yè)資格證書(A證)，同時持有注冊會計師證書者優(yōu)先。

(2)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)起草、審查和修改各類合同，確保合同條款合法合規(guī)，降低法律風(fēng)險;協(xié)助處理風(fēng)險事件，定期監(jiān)控貿(mào)易業(yè)務(wù)過程中的重大風(fēng)險，并將重大風(fēng)險事件上報;協(xié)助制定或修訂企業(yè)規(guī)章制度，確保內(nèi)容符合法律法規(guī)要求;對企業(yè)業(yè)務(wù)操作、宣傳文案等進(jìn)行合法性審查，防范該領(lǐng)域的合規(guī)風(fēng)險;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.海南儲安綜合管理部副經(jīng)理(主持工作)(1名)

(1)崗位條件

①大學(xué)本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

②年齡35周歲(含)以下。

③3年以上行政管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，掌握行政管理工作、法律合規(guī)等理論與方法，具備制度體系搭建能力;擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力與文字寫作能力，能獨立撰寫重要文稿，統(tǒng)籌部門日常運作與應(yīng)急事務(wù)處置;有大型商務(wù)接待經(jīng)驗者優(yōu)先。

④工作地點：瓊中縣。

(2)崗位職責(zé)

牽頭制定并完善公司行政管理制度體系;統(tǒng)籌公文處理、會議組織、后勤保障等行政事務(wù);統(tǒng)籌培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、員工關(guān)系等人力資源工作;協(xié)調(diào)跨部門工作，處理突發(fā)事故，保障部門高效運轉(zhuǎn);完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3.海南儲安機電管理部經(jīng)理(1名)

(1)崗位條件

①大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機電工程、電氣工程、自動化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

②年齡40周歲(含)以下。

③5年及以上機電設(shè)備管理、運維相關(guān)崗位經(jīng)驗;具有糧食機械運維經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉糧油保管，機電設(shè)備操作流程、維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)及安全規(guī)范;具備制定設(shè)備運維方案與庫區(qū)用電安全制度能力;擁有機電設(shè)備應(yīng)急故障處理經(jīng)驗與團(tuán)隊管理能力，能保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。

④工作地點：瓊中縣。

(2)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)建立機電設(shè)備管理體系，制定運維計劃與安全規(guī)范;統(tǒng)籌設(shè)備日常維護(hù)、檢修與故障搶修，降低設(shè)備故障率;負(fù)責(zé)庫區(qū)用電安全管理，組織安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練;搭建機電團(tuán)隊管理機制，提升團(tuán)隊技術(shù)能力，保障生產(chǎn)運營用電與設(shè)備支撐;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

4.洋浦直屬庫糧油管理崗(2名)

(1)崗位條件

①大學(xué)本科及以上學(xué)歷，糧食工程、食品科學(xué)與工程、農(nóng)產(chǎn)品貯藏與加工、農(nóng)業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

②年齡35周歲(含)以下。

③熟練掌握計算機使用技能及檔案管理工作;具有2年以上倉儲管理或安全生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

④工作地點：洋浦經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。

(2)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)糧食出入庫管理，嚴(yán)格執(zhí)行入庫驗收流程，核對糧食數(shù)量、品質(zhì)、產(chǎn)地等信息，確保入庫糧食符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);規(guī)范辦理出庫手續(xù)，根據(jù)出庫指令準(zhǔn)確調(diào)配糧油，確保賬實相符。負(fù)責(zé)庫存糧油日常保管，制定并執(zhí)行糧食通風(fēng)、降溫、防潮、防蟲、防霉變等儲藏方案，定期對庫存糧食進(jìn)行巡查，記錄溫濕度、品質(zhì)變化等數(shù)據(jù)，建立健全倉儲管理臺賬;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、報名時間及方式

面向社會公開招聘，在海南儲備官網(wǎng)及公眾號等渠道公開發(fā)布招聘公告。

(一)報名時間

2025年11月29日至12月5日。

(二)報名方式

本次報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式，請應(yīng)聘者填寫《人才招聘表》(附件)，并將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證、社保繳納清單、工作年限證明等相關(guān)材料掃描件壓縮后一并發(fā)送至郵箱hncbrenli@126.com，郵件主題和人才招聘表須命名為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”。

四、招聘程序

報名-簡歷篩選-筆(面)試——集團(tuán)黨委會審議-公示-聘用。

五、薪酬待遇

根據(jù)企業(yè)薪酬有關(guān)規(guī)定、企業(yè)經(jīng)營效益、考核結(jié)果等決定聘用人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并按照國家有關(guān)規(guī)定給予“四險一金”(根據(jù)社保有關(guān)規(guī)定，生育保險與醫(yī)療保險已合并實施)、工會福利等相關(guān)福利待遇。特別優(yōu)秀者，薪酬待遇可面談協(xié)商。

六、注意事項

(一)集團(tuán)將通過手機短信方式通知招聘各環(huán)節(jié)有關(guān)事宜，應(yīng)聘人員如因報名手機號碼不正確或不通暢等原因?qū)е挛茨軈⒓诱衅父鳝h(huán)節(jié)的，視為應(yīng)聘人員自行放棄。

(二)應(yīng)聘人員在招聘過程中實事求是、客觀全面地提供個人相關(guān)材料，凡弄虛作假者，將取消應(yīng)聘或聘用資格;已經(jīng)聘用的，集團(tuán)有權(quán)解除聘用。

(三)集團(tuán)將對收集的相關(guān)應(yīng)聘資料嚴(yán)格保密。

(四)擬聘人選在入職前須提供：本人近期三甲醫(yī)院體檢報告，如患有精神病、傳染病或發(fā)現(xiàn)吸食毒品等情況不予錄用;提供無犯罪證明，如有犯罪情況不予錄用。

(五)集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需要及應(yīng)聘情況等調(diào)整招聘工作，并對本次招聘具有最終解釋權(quán)。

七、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：莫女士

電子郵箱：hncbrenli@126.com

聯(lián)系電話：0898-36380535

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海南省糧食和物資儲備集團(tuán)有限公司招聘崗位及人數(shù)

原標(biāo)題：海南省糧食和物資儲備集團(tuán)有限公司2025年度第5次社會公開招聘公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/bXGPviR-mcnYyA4OJYHkzA