福建省晉江文旅集團為晉江市市屬一級國有企業(yè)，成立于2013年2月，2018年5月改革重組，注冊資本金20124萬元，現有控股及參股企業(yè)超50家。集團秉承“與城市一起成長”的發(fā)展理念，定位為“城市美好生活服務商”，致力于為市民打造“既有詩和遠方，又有運動健康”的美好生活。截至2025年10月底，集團資產總額突破230億元，主體信用評級AA+。集團聚焦“文體旅+”經濟圈，重點布局文體旅、地產、商業(yè)產業(yè)三大核心板塊，并延伸培育教育培訓、醫(yī)療康養(yǎng)等業(yè)務。旗下運營管理五店市傳統(tǒng)文化旅游區(qū)、梧林傳統(tǒng)村落、晉江經驗館、九十九溪田園風光項目及“愛晉江·美好生活”線上平臺等，著力構建輕重資產運營雙軌并行、多板塊業(yè)務聯動發(fā)展的經營格局。

根據公司發(fā)展需要，福建省晉江文旅集團有限公司及其權屬子公司擬公開招聘一批工作人員。現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘計劃

福建省晉江文旅集團有限公司

01崗，黨務專員，1名;

02崗，黨務專員，1名;

03崗，紀檢干事，1名;

04崗，人力資源專員，1名;

05崗，會計，1名;

06崗，投資管理專員，1名;

晉江市新絲路商貿有限責任公司

07崗，出納(兼結算)，1名;

晉江國家體育城市股份有限公司

08崗，外聯主管，1名;

晉江市清新文旅產業(yè)運營管理有限公司

09崗，會計，1名;

晉江新絲路康養(yǎng)產業(yè)有限公司

10崗，人力資源專員，1名;

晉江新絲路教育科技有限公司

11崗，運營主管，1名;

晉江市紫帽山開發(fā)建設有限公司

12崗，運營主管，1名。

具體招聘崗位及任職要求詳見附件1。

新員工入職后須無條件服從文旅集團內部崗位調配(包括集團總部及各子公司之間)。

三、報考條件

(一)有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)。

(二)遵紀守法，品行端正，愿意履行國有企業(yè)人員的職責和義務。

(三)身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

(四)具備招聘崗位要求的各項資格條件。

(五)現役軍人、普通高等院校全日制在讀的非畢業(yè)生、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的以及收到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響使用的以及法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員，不得報考。

(六)具體條件要求：

1.年齡條件

崗位要求35周歲及以下即1989年11月27日及以后出生;

崗位要求40周歲及以下即1984年11月27日及以后出生;

崗位要求45周歲及以下即1979年11月27日及以后出生。

2.學歷學位條件

報考人員取得的學歷須在中國高等教育學生信息(http：//www.chsi.com.cn/)上可查詢認證。招聘崗位有學位要求的，報考人員取得的學位須在中國學位與研究生教育信息網(http：//www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認證。學歷學位證書的取得截止時間為2025年8月31日，未能按時取得的，不符合聘用資格。

根據福建省教育廳、財政廳、物價局、人事廳、發(fā)改委《關于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學位”、“雙專業(yè)”教育的意見》(閩教高〔2009〕9號)，經修讀達到畢業(yè)條件并獲得“雙學位”、“雙專業(yè)”證書的報考人員，由省教育廳進行省內統(tǒng)一電子注冊，在本省范圍內承認其學歷、學位。

屬留學回國人員或香港、澳門地區(qū)學習人員的，還需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》《港澳地區(qū)學習人員身份認定審核表》掃描件。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國內學歷學位的，還需提供國內院校出具的相應證明掃描件。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國外學歷學位的，還需提供教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》或《聯合辦學學歷學位認證書》掃描件。

3.專業(yè)條件

附件1所示的專業(yè)要求設置為“××類”的招聘崗位，所學專業(yè)符合《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2025年)》(附件2)中“××類”所列專業(yè)的報考人員準予報考;專業(yè)條件設置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，符合所列專業(yè)的報考人員準予報考。

報考人員專業(yè)的確認，以畢業(yè)證書所載明的專業(yè)為準。取得普通高校雙學歷(位)的報考人員，若其第二學歷(位)符合上述學歷學位認證要求，則其第二學歷(位)的專業(yè)可用于報考相應專業(yè)要求的招聘崗位(招聘崗位有學位要求的，報考人員取得的學位必須與招聘崗位的專業(yè)要求對應)。

四、招聘程序

招聘程序主要由報名、資格審查、筆試、人才測評、面試、體檢、政審、背景調查、公示、聘用等環(huán)節(jié)組成。

(一)報名辦法

1.發(fā)布招聘公告：招聘公告將在聚才網(www.jucai.gov.cn)等平臺發(fā)布。

2.報名及資格審查：

(1)報名時間：2025年11月27日至12月10日17：00截止。

(2)報名方式：統(tǒng)一采取網上報名的方式進行，報考人員點擊聚才網招聘公告(https://www.jucai.gov.cn/recruit/show?id=162)右方的報名按鈕直接報名即可(微信推文點擊文章底部的“閱讀原文”可轉至聚才網報名頁面)，每個人限報一個崗位，報名成功后不得改報，請報考人員慎重選擇崗位。

(3)報名咨詢：

①網絡報名及相關問題可咨詢福建省晉江人力資本有限公司：0595-82008296，15392155273(法定工作日上班時間);

②崗位工作及相關問題可咨詢福建省晉江文旅集團有限公司及其權屬子公司(附件3，法定工作日上班時間)

(4)報名提交的電子版材料：

①本人有效身份證正反面掃描件;

②畢業(yè)證書、學位證書掃描件及學信網《學歷證書電子注冊備案表》;

③崗位資格條件要求的職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格(職務)證書及其評審表或批文的掃描件;

④本人近期2寸電子檔免冠彩色照片1張;

⑤崗位資格條件要求中共黨員(含預備黨員)的，需提供所在黨支部開具的黨員證明材料掃描件;

⑥崗位資格條件要求的工作經歷證明掃描件(提供單位加蓋公章的工作證明、離職證明或單位加蓋公章的勞動合同，以及人社部門蓋章的社保繳納證明，以上證明均須具體到工作內容及工作年限。工作經歷是指在黨政機關、事業(yè)單位、社團組織、各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位工作的經歷。自謀職業(yè)、個體經營的報考人員工作經歷和普通教育期間的實習或社會實踐經歷不視為崗位要求的相關工作經歷);

⑦符合崗位加分條件的，需在報名時主動申請加分事項，并提供相應佐證材料;

⑧在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺(http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)查詢的本人信息頁完整截圖(全國范圍內);

⑨所有報名人員需提供《誠信報考承諾書》(附件4)，請?zhí)崆跋螺d打印并如實填寫，落款時間為報考當天，報名時需將掃描件上傳后提交，筆試時將原件帶到現場交予工作人員。

(二)資格審查

1.報名資格審查工作由福建省晉江文旅集團有限公司和福建省晉江人力資本有限公司共同負責。按照報名條件對所有報考人員進行資格審查，報考人員提供的信息和相關材料必須真實有效。凡發(fā)現報考人員提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

2.資格審查結果查詢：2025年11月27日至12月12日17：00前。報名人員提交報名材料后，應及時登錄報名系統(tǒng)查詢本人資格審查結果。因報考材料不齊全未通過資格審查的報名人員可在結果查詢期間補充材料，逾期未提交的將取消報考資格。報考人員所填寫的報名信息、聯系方式等應準確無誤，保持暢通，因有誤而影響招聘考試的，后果由報名人員負責。

3.經資格審查后，崗位招聘計劃數與符合條件人數的比例需達到1：3的方可開考，未達到1：3比例的應相應減少該招聘崗位的招聘人數或取消崗位的招聘計劃。

4.報考資格審查通過者名單在聚才網發(fā)布。

(三)筆試

1.筆試時間及地點：另行通知。報考人員需攜帶筆試準考證和有效身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

2.筆試內容：05崗、07崗和09崗的筆試科目為《財務專業(yè)卷》，其余崗位的筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》，筆試滿分均為100分。報考人員的筆試成績在聚才網發(fā)布。

3.筆試命題由專業(yè)命題機構命題，保證筆試項目質量，提高筆試的核心競爭力?？荚嚥恢付ㄝo導教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.根據筆試成績從高到低按招聘崗位數1：3的比例確定面試對象。入選最后一名筆試成績并列的，取所有并列的報考人員為入圍面試人員。

5.筆試成績合格線由福建省晉江文旅集團有限公司統(tǒng)一劃定，將連同筆試成績一并公布。筆試成績達到合格線及以上的方能進入面試環(huán)節(jié)。

(四)人才測評

1.參加對象：所有入圍面試人員。

2.測評時間及地點：另行通知。報考人員需攜帶有效身份證，按要求統(tǒng)一現場登錄測評平臺進行線上測評。

3.測評結果作為面試的參考，不計算成績。

(五)面試

1.面試時間及地點：另行通知。報考人員需攜帶面試通知書和有效身份證，按照通知書上規(guī)定的時間和地點參加考試。

2.面試內容：采取結構化面試，主要測試應試人員對基本知識的掌握及語言表達能力、綜合分析能力和思維反應能力等，面試滿分為100分。

3.面試命題由專業(yè)命題機構命題，保證面試項目的質量。

4.入圍面試人員的面試成績須達到75分及以上方可錄取，否則，不予錄取。

5.總成績以“筆試成績40%+面試成績60%+加分”的方式計算，若總成績相等，以面試成績高的排位在前，若面試成績也相等，則由招聘單位加試一輪面試。報考人員的總成績在聚才網發(fā)布。

五、體檢

(一)根據總成績從高分到低分按招聘崗位計劃數的1：1比例確定體檢人員。

(二)體檢時間、地點另行安排。體檢按照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定的項目和標準執(zhí)行。體檢費用由體檢人員自行承擔。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢和聘用資格。對于非當日、非當場復檢的體檢項目體檢結果不合格的，可在一周內申請復檢，復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結論為準。

(三)女性報考人員因懷孕需申請延期體檢的，應提供懷孕的醫(yī)學證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長期限。

六、政審

對體檢合格的擬聘用人員，需提供由戶籍所在地相關部門出具的綜治證明，發(fā)現違法、違規(guī)及其它不宜聘用事項的，將取消其聘用資格。

七、背景調查

體檢和政審合格的擬聘用人員，將由第三方專業(yè)背景調查公司進行背景調查。若發(fā)現調查結果與本人提交的材料不符，將取消其聘用資格。

八、公示

擬聘人員名單在聚才網予以公示3天。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，實行上崗試用及辦理聘用手續(xù)。

九、聘用

(一)因擬聘人員體檢、政審、背景調查不合格或擬聘人員自愿棄權、聘用人員在入職后2個月內離職等原因出現崗位空缺的，由福建省晉江文旅集團有限公司決定是否按照總成績從高分到低分依次遞補或放棄該崗位招聘。

(二)聘用人員在接到錄用通知后的30天內報到，未能按時報到的，由福建省晉江文旅集團有限公司決定是否取消聘用資格。

(三)聘用人員工資福利待遇按照崗位所屬企業(yè)薪資福利標準執(zhí)行。

(四)聘用人員須在試用期內將人事檔案調入用人單位指定的檔案接收機構統(tǒng)一管理，如未能在期限內完成調檔，用人單位將依據《勞動合同法》及相關規(guī)章制度，視為不符合錄用條件并依法解除合同。

十、其它事項

(一)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

(二)本次公開招聘的相關信息將通過聚才網發(fā)布。報考人員應隨時關注網站相關信息，因個人未及時關注網上相關信息而影響招聘的，后果由報考人員自負。

(三)報考人員應仔細閱讀本公告各有關規(guī)定后方可報名。因未認真閱讀本公告相關規(guī)定而影響應聘的，后果由報考人員自負。

(四)報考人員應嚴格按照崗位招聘資格條件要求報名，并對材料真實性、準確性負責。對報考人員資格審核貫穿招聘全過程，一經發(fā)現報考人員有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息情形的，立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。

(五)本方案僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由福建省晉江文旅集團有限公司負責解釋。

附件：

1.2025年福建省晉江文旅集團有限公司及其權屬子公司公開招聘工作人員崗位表

2.《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2025年)》

3.福建省晉江文旅集團有限公司及其權屬子公司

4.誠信報考承諾書

福建省晉江文旅集團有限公司

2025年11月27日

原標題：2025年福建省晉江文旅集團有限公司及其權屬子公司公開招聘工作人員公告

文章來源：https://www.jucai.gov.cn/recruit/show?id=162&sessionid=