首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京安貞醫(yī)院成立于1984年4月，由我國(guó)胸心血管外科奠基人吳英愷院士創(chuàng)立，是以治療心肺血管疾病為重點(diǎn)的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院。作為國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心輸出醫(yī)院和首批國(guó)家心血管疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心，在全國(guó)心血管領(lǐng)域處于領(lǐng)軍地位，多學(xué)科綜合實(shí)力強(qiáng)勁。醫(yī)院現(xiàn)有通州院區(qū)、朝陽院區(qū)兩個(gè)院區(qū)，在職職工5800余人，現(xiàn)有北京學(xué)者、國(guó)自然杰青、突貢等省部級(jí)以上人才70余人。擁有國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科1個(gè)，國(guó)家臨床重點(diǎn)?？?個(gè)，省級(jí)臨床重點(diǎn)?？?個(gè)，北京市質(zhì)控中心2個(gè)。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)﹝2010﹞102號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》(京人社專技發(fā)﹝2012﹞247號(hào))等文件精神，結(jié)合實(shí)際工作，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘學(xué)科帶頭人及青年骨干人才，相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

(一)招聘崗位：

學(xué)科帶頭人：心臟內(nèi)科醫(yī)學(xué)中心、急診危重癥中心、綜合神經(jīng)科、耳鼻咽喉頭頸外科、臨床營(yíng)養(yǎng)科、中醫(yī)理療科、北京市心肺血管疾病研究所。

青年骨干人才：普外科、胸外科、骨科、臨床心理科、病理科。

(二)招聘人數(shù)：學(xué)科帶頭人7人、青年骨干人才5人。

二、招聘基本條件

(一)學(xué)科帶頭人：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律。

2.品行端正，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、職業(yè)道德追求和奉獻(xiàn)精神，無醫(yī)療糾紛及處分等。

3.年齡45周歲及以下(1980年1月1日及以后出生), 條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

4.在本專業(yè)領(lǐng)域中有較為突出的工作業(yè)績(jī)，有一定的學(xué)術(shù)影響力，具備獨(dú)立承擔(dān)本專業(yè)疑難復(fù)雜及危重疾病的診療工作，開展臨床科研工作，以及教學(xué)工作的能力。

5.須具有北京市常住戶口或符合北京市引進(jìn)人才管理辦法高層次人才引進(jìn)條件。

6.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

7.有以下情形之一者不得報(bào)考：曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除黨籍、公職的;曾因違紀(jì)違規(guī)被用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;有法律法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

(二)青年骨干人才：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律。

2.品行端正，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、職業(yè)道德追求和奉獻(xiàn)精神，無醫(yī)療糾紛及處分等。

3.年齡40周歲及以下(1985年1月1日及以后出生), 條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

4.三級(jí)及以上醫(yī)院從事相關(guān)專業(yè)工作10年及以上(京籍人員可放寬至5年及以上)。

5.須具有北京市常住戶口或符合北京市引進(jìn)人才管理辦法高層次人才引進(jìn)條件。

6.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

7.有以下情形之一者不得報(bào)考：曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除黨籍、公職的;曾因違紀(jì)違規(guī)被用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;有法律法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、招聘崗位需求及其他要求

見附件1

四、報(bào)名方式及時(shí)間

應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚懭藛T信息表(附件2)，并將人員信息表及成果獎(jiǎng)勵(lì)證書掃描件等材料發(fā)送至郵箱AZRSCZL2025@126.com，不接收紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。

報(bào)名時(shí)間：即日起至2026年1月31日。

五、招聘程序

(一)資格審查

人力資源部將根據(jù)招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿公開招聘全過程，應(yīng)聘人員需對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息、偽造材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

若應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)學(xué)科代碼與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科代碼不一致，或國(guó)外院校應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科不一致，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同，可對(duì)照教育部歷年公布的專業(yè)目錄，以及經(jīng)教育部批準(zhǔn)的各學(xué)校特設(shè)專業(yè)目錄，提供所在學(xué)校、院或系級(jí)出具的相關(guān)專業(yè)說明材料;國(guó)外院校應(yīng)聘人員提供翻譯過的專業(yè)課程目錄及成績(jī)單;同一專業(yè)的專業(yè)型研究生和學(xué)術(shù)型研究生均可報(bào)名;所學(xué)專業(yè)與代碼不一致的可結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行審核。

(二)綜合考核

人力資源部將通知資格審查通過人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)技能考核、綜合面試，各考核環(huán)節(jié)成績(jī)采取百分制，綜合考核成績(jī)=專業(yè)技能考核成績(jī)*40%+綜合面試成績(jī)*60%，各考核環(huán)節(jié)成績(jī)低于60分視為綜合考核不合格?？己诵〗M由院領(lǐng)導(dǎo)及相應(yīng)學(xué)科專家組成，綜合考核成績(jī)從高到低排序、按崗位1:1的比例確定參加體檢人選。考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢及公示

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)和院黨委會(huì)審批通過后，對(duì)考核和體檢均通過的擬聘用人員在醫(yī)院官網(wǎng)公示七個(gè)工作日。公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

六、待遇

聘用人員薪酬待遇按照北京市事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定及醫(yī)院相關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)，并給予安家費(fèi)、科研經(jīng)費(fèi)等相應(yīng)政策支持。

七、注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員應(yīng)保證通信暢通。如因聯(lián)系不暢造成無法接收通知，后果由其本人負(fù)責(zé)。

八、聯(lián)系方式

地址：北京市朝陽區(qū)安貞路2號(hào)(北京安貞醫(yī)院人力資源部)

人力資源部電話：010-64456307/64456207

附件：

1. 首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京安貞醫(yī)院學(xué)科帶頭人、青年骨干人才招聘崗位信息表

2. 人員信息表

首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京安貞醫(yī)院

2025年11月24日

原標(biāo)題：首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京安貞醫(yī)院學(xué)科帶頭人、青年骨干人才招聘公告

文章來源：https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202511/t20251124_4295983.html