因?qū)W校發(fā)展需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)校簡介

豐城高級(jí)技工學(xué)校是經(jīng)江西省人社廳批準(zhǔn)，由豐城市委、市政府設(shè)立，豐城市政府直屬的公益二類事業(yè)單位。2012年8月，豐城市整合職教資源，組建豐城市技工學(xué)校;2020年7月，豐城市技工學(xué)校升格為豐城高級(jí)技工學(xué)校，正積極籌建宜春豐城技師學(xué)院。學(xué)校占地面積293.3畝，校舍建筑面積96603.1平方米。現(xiàn)有教職工175人，在學(xué)籍學(xué)生3105人，實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)場地面積26827.29平方米，實(shí)訓(xùn)設(shè)備總價(jià)值4523.21萬元。設(shè)有智造技術(shù)系、汽車技術(shù)系、機(jī)電技術(shù)系、信息技術(shù)系、現(xiàn)代服務(wù)系、藝術(shù)設(shè)計(jì)系6個(gè)二級(jí)系部，涵蓋數(shù)控加工、汽車維修、電子商務(wù)、工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用與維護(hù)等13個(gè)專業(yè)。學(xué)校先后獲評江西省10所高水平中職學(xué)校、江西省技工院校辦學(xué)質(zhì)量評估A等次高級(jí)技工學(xué)校。

二、招聘崗位

具體招聘崗位及要求詳見《豐城高級(jí)技工學(xué)校2025年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)的代碼須與招聘崗位所要求專業(yè)代碼一致，專業(yè)參照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(附件2)。

三、資格條件

(一)報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍;2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求、身體條件和心理素質(zhì);5.具有崗位所需要的其他條件;6.年齡要求38周歲及以下，即1986年11月30日后出生;7.在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書，國(境)外高校畢業(yè)生在報(bào)考時(shí)須取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;8.崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格等取得時(shí)間截至2025年11月21日。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

3.有組織、參與或支持損害國家安全、榮譽(yù)和利益行為的人員;

4.服務(wù)期內(nèi)的定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生;

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在編在崗人員(含試用期人員);

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;7.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

8.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

9.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違法行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

10.在?；蚬ぷ髌陂g有違法或嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的人員;

11.現(xiàn)役軍人;

12.本人及直系親屬組織、參加、支持邪教、宗教極端等非法組織，或者參與相關(guān)活動(dòng)的;

13.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

14.法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定的其他不得報(bào)考情形。

四、招聘工作程序

(一)報(bào)名

1.考生可于2025年11月25日9:00-12月1日17:00登錄報(bào)名網(wǎng)站(https://www.jxrczp.com)選擇“豐城高級(jí)技工學(xué)校2025年公開招聘工作人員公告”報(bào)名，據(jù)實(shí)填寫報(bào)名信息并上傳近期免冠正面藍(lán)底彩色電子照。

2.本次招聘實(shí)行網(wǎng)上誠信報(bào)考制度。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，上傳真實(shí)準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證件等資料，包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、技能等級(jí)證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表及學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告等。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不收取報(bào)名費(fèi)。

3.考生可點(diǎn)擊公告“專題頁面”通過報(bào)名入口，登錄報(bào)名系統(tǒng)查看報(bào)名情況。如顯示【待審核】請耐心等待后臺(tái)人員審核;如顯示【未通過】表示報(bào)名不成功，請仔細(xì)查看未通過原因，點(diǎn)擊重新報(bào)考，重新填寫并上傳材料，等待審核;如顯示【已通過】表示網(wǎng)上報(bào)名成功。

4.筆試開考比例為3:1，符合條件的報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例的崗位，核減或取消相應(yīng)崗位計(jì)劃。被核減或取消的崗位將于12月2日在豐城市人民政府網(wǎng)、豐城黨建微信公眾號(hào)等平臺(tái)對外公布。被取消崗位的報(bào)考人員可于12月3日上午11:30前改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。達(dá)到開考比例或被核減崗位的報(bào)考人員，不得改報(bào)其他崗位。

(二)筆試

1.打印準(zhǔn)考證?？忌稍?2月4日9:00-12月7日8:30期間登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2025年12月7日，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試內(nèi)容。筆試考試科目為一門，總分為100分。內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、教師教育教學(xué)相關(guān)知識(shí)等，主要考核考生的基本知識(shí)和綜合能力等。參加考試人員憑身份證(社?？?和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆，不得攜帶通訊設(shè)備、計(jì)算器等電子產(chǎn)品。

(三)資格審查筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按公開招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員，如遇末位同分，則一并入圍面試。市委人才辦將組織市人社局、市委編辦等單位對入圍面試人員進(jìn)行資格審查。

資格審查時(shí)間：2025年12月13日(9:00-12:00,14:30-17:00);

資格審查地點(diǎn)：豐城市人社局二樓第一會(huì)議室(豐城市市民中心北樓)。資格審查資料包括報(bào)名系統(tǒng)打印的《報(bào)名表》、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表及學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、技能等級(jí)證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書及崗位要求的其他相關(guān)證件等證明材料原件及復(fù)印件。因資格審查不合格或考生自愿放棄造成的缺額，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行遞補(bǔ)人員資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件或提供虛假材料的，一經(jīng)核實(shí)，立即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(四)面試

1.面試形式。面試統(tǒng)一組織實(shí)施，采取說課的形式，總分100分?？忌嬖嚦煽冺氝_(dá)到70分或所在考場考生面試平均成績(缺考考生成績不計(jì)入)，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間：2025年12月19日(9:00-12:00,14:30-17:00)。

領(lǐng)取地點(diǎn)：豐城市人社局二樓第一會(huì)議室(豐城市市民中心北樓)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)須攜帶1張一寸彩色個(gè)人近期免冠正面照片。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間為2025年12月20日，具體面試時(shí)間地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

4.總成績計(jì)算。本次招聘考試筆試成績占40%、面試成績占60%，即考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(五)體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對象。若考生總成績相同，則面試成績高者優(yōu)先。若考生面試成績再相同，則年齡小者優(yōu)先。在考試主管機(jī)關(guān)指定的醫(yī)院體檢(包含心理測試)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理?？忌驊言械脑颍?jīng)本人申請并在指定的體檢醫(yī)院作孕檢確認(rèn)懷孕的，可暫不進(jìn)行X光體檢項(xiàng)目的檢查，待考生孕期結(jié)束后完成相關(guān)項(xiàng)目的檢查，體檢合格后辦理相應(yīng)手續(xù)。除此以外，考生因個(gè)人原因不能按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢或心理測試不合格的，取消入圍政審考察資格。因考生放棄、體檢或心理測試不合格等情況產(chǎn)生的空缺，按崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，若總成績相同，則面試成績高者優(yōu)先。若考生面試成績再相同，則年齡小者優(yōu)先。

(六)政審考察體檢及心理測試合格人員，由市委人才辦組織考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及人崗相適度等進(jìn)行全面考察。考察組將查閱干部人事檔案，對檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的，在未核準(zhǔn)前一律暫緩考察并停止后續(xù)程序?？疾觳缓细裾撸∠赣觅Y格。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后，因考生任何情況造成的崗位空缺，都不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)公示考察合格的擬聘用人員名單在豐城市人民政府網(wǎng)、豐城黨建微信公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)公示，公示期為5個(gè)工作日。

(八)聘用公示期滿，對無問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位編制的工資福利待遇;對公示期間反映有影響聘用的問題并經(jīng)查實(shí)的，不予聘用;對反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用人員試用期為一年，試用期滿考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);不合格的，取消聘用。聘用人員服務(wù)年限不少于5年(含試用期)。五、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究報(bào)考人員在招聘過程中，查明有違規(guī)違紀(jì)違法行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違規(guī)違紀(jì)行為的，將記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

六、其他事項(xiàng)

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.報(bào)考人員須確保通訊方式暢通，并隨時(shí)關(guān)注本次招聘發(fā)布的相關(guān)信息。如因通訊不暢、未及時(shí)關(guān)注信息等個(gè)人原因?qū)е虏焕蠊?，由?bào)考人員自行承擔(dān)。

3.本次考試接受全程監(jiān)督，舉報(bào)電話：0795-12380;咨詢電話：0795-2079062(豐城高級(jí)技工學(xué)校)、0795-6601785。

4.未盡事宜由市委人才辦聯(lián)合市人社局、市委編辦等有關(guān)單位解釋。

附件：1.豐城高級(jí)技工學(xué)校2025年公開招聘工作人員崗位表

2.學(xué)科專業(yè)目錄匯編

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中共豐城市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2025年11月21日

原標(biāo)題：豐城高級(jí)技工學(xué)校2025年公開招聘工作人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/o69zQsquTklx8l0DAetzvA