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2025江蘇鹽城射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)招聘編外工作人員33人公告

2025-11-21 來源:射陽縣人民政府 瀏覽量:280

為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)衛(wèi)健系統(tǒng)人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員。具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘數(shù)量及崗位

本次計(jì)劃招聘33名編外人員;

招聘崗位及條件詳見《射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開招聘編外工作人員崗位表》(附件1)。

二、報(bào)考條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2、具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從工作安排,具備崗位要求相適應(yīng)的基本素質(zhì)。

3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件,心理健康。

4、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1989年11月20日至2007年11月26日出生)。

5、具備招聘崗位相關(guān)要求及其他資格條件。

6、資格條件中的“2025年畢業(yè)生”,指在2025年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且報(bào)名時(shí)無工作單位的人員。

2023年、2024年普通高校畢業(yè)生,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員,如報(bào)名時(shí)無工作單位,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國家規(guī)定辦理。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi),可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

三、報(bào)名。

(一)報(bào)名時(shí)間、方式

1、報(bào)名時(shí)間:2025年11月24日-11月26日,上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。

2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3、報(bào)名地點(diǎn):射陽縣衛(wèi)健委組織人事科207室(射陽縣德發(fā)大道112號(hào))。

(二)報(bào)名材料及資格審查

1、報(bào)名材料

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交下列材料:

①本人近期一寸免冠正面彩照2張。

②下載填寫《射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開招聘編外工作人員報(bào)名表》(附件2)。

③身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及崗位所需其他相關(guān)材料。

以上材料均需要提供原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2、資格審核

資格審核貫穿招聘工作全過程,報(bào)考人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),在任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假,一經(jīng)查實(shí)即取消其報(bào)考及聘用資格。

(三)其他事項(xiàng)

1、本次公開招聘設(shè)1:2開考比例,如未達(dá)到開考比例,核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)直至核銷該崗位的招聘計(jì)劃。

2、每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。注冊(cè)在我縣的護(hù)理人員(不含公告發(fā)布之日前離崗護(hù)理人員,離崗時(shí)間以護(hù)士注冊(cè)系統(tǒng)為準(zhǔn))不得報(bào)考。

3、本次公開招聘參照相關(guān)規(guī)定收取報(bào)考人員考試費(fèi)每人100元(報(bào)名日期截止后,因個(gè)人原因不能參加考試的不予退費(fèi))。

4、應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

四、考試

本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1、總分100分。統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后,由射陽縣衛(wèi)健委研究確定各類崗位的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線。

2、筆試考試時(shí)間地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

3、筆試科目:詳見《崗位表》,不指定大綱和教材。

4、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2025年11月28日上午8:30-11:30,下午2:30-4:00。

5、準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):射陽縣衛(wèi)健委組織人事科207室。

報(bào)名人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

(二)面試

1、面試人選確定:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分,按招考計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試人選,比例不足的以實(shí)際進(jìn)面人數(shù)為準(zhǔn)。

2、面試內(nèi)容:采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試總分100分,設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力等情況。面試成績當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作自動(dòng)放棄處理。

(三)總成績計(jì)算方法

按筆試、面試成績各50%的比例計(jì)入總成績,總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

五、體檢、考察、公示、聘用

(一)體檢

依據(jù)考生總成績,按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分等額確定體檢對(duì)象??偝煽兿嗤模」P試成績高者;筆試成績相同的,取學(xué)歷高者;仍相同時(shí)加試決出名次,加試方式、時(shí)間另行通知。

體檢由射陽縣衛(wèi)健委統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員由射陽縣衛(wèi)健委負(fù)責(zé)考察,考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在應(yīng)聘同一崗位的合格人員中,按總成績從高到低的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)(總成績相同的,按確定體檢人員辦法確定遞補(bǔ)人選)。聘用審批后,不再遞補(bǔ)。

(三)公示

擬聘用人員在射陽縣人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(四)聘用

擬聘用人員名單公示期滿無異議的,在公示期滿后10個(gè)工作日內(nèi),按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),由招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。擬聘用人員逾期未簽訂勞動(dòng)合同的,視為自動(dòng)放棄。新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止勞動(dòng)關(guān)系。

試用期工資不低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期結(jié)束后,按照衛(wèi)健系統(tǒng)編外人員薪酬待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、咨詢電話

射陽縣衛(wèi)健委組織人事科:0515-69858628。

八、紀(jì)律監(jiān)督

(一)招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,全過程接受射陽縣紀(jì)委監(jiān)委第十一派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督。

(二)本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))第七章第三十六條規(guī)定實(shí)行回避。

監(jiān)督電話:0515-69858612 0515-89291425

附件

1、射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開招聘編外工作人員崗位表.xlsx

2、射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開招聘編外工作人員報(bào)名表.xlsx

 

射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)

2025年11月20日

原標(biāo)題:射陽縣衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開招聘編外工作人員公告

文章來源:http://www.sheyang.gov.cn/art/2025/11/20/art_30941_4382074.html

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