福建漳州閩投華陽發(fā)電有限公司為福建省投資開發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司絕對控股的子公司，2025年6月在漳州市龍海區(qū)市場監(jiān)督管理局登記注冊成立，主要經(jīng)營范圍：火力發(fā)電開發(fā)建設(shè)，電力電量及相關(guān)產(chǎn)品購買、生產(chǎn)和銷售，火電廠專業(yè)運(yùn)行、工程施工、維修維護(hù)及技術(shù)咨詢服務(wù)等。 公司于2025年6月24日正式接收并運(yùn)營7臺單機(jī)容量為600MW的燃煤機(jī)組。依據(jù)本公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置方案，結(jié)合企業(yè)管理及生產(chǎn)運(yùn)營需要，擬面向社會公開招聘企業(yè)管理人員共15人。

一、招聘崗位及應(yīng)聘條件

(一)黨群宣傳部副主任1人

主要職責(zé)：

1.協(xié)助主任負(fù)責(zé)公司黨建、群團(tuán)、宣傳思想文化、統(tǒng)戰(zhàn)、信訪維穩(wěn)等工作，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項(xiàng)工作;

2.協(xié)助主任制訂規(guī)章制度與工作計(jì)劃，貫徹落實(shí)上級黨組織及公司黨委決策部;

3.協(xié)助主任做好統(tǒng)戰(zhàn)、信訪維穩(wěn)、社會責(zé)任等工作;

4.協(xié)助主任組織工會、團(tuán)委、婦委會等群團(tuán)組織工作。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過45周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、馬克思主義理論類、政治學(xué)類、工商管理類、公共管理類、電氣自動化類、能源動力類專業(yè);

4.具備5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中行政管理、黨建管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)累計(jì)不低于3年;

5.在黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位擔(dān)任相當(dāng)于副科級及以上崗位或職務(wù);

6.中共正式黨員。

(二)黨群宣傳部群團(tuán)管理崗1人

主要職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)工會、共青團(tuán)、女工委等群團(tuán)日常管理工作，制定制度和工作計(jì)劃及落實(shí)執(zhí)行;

2.負(fù)責(zé)建設(shè)完善公司工會組織、共青團(tuán)組織;

3.負(fù)責(zé)公司職代會的組織工作，落實(shí)職代會各項(xiàng)決議，落實(shí)民主監(jiān)督與民主管理工作;

4.負(fù)責(zé)組織開展職工福利工作;

6.負(fù)責(zé)社會責(zé)任相關(guān)工作;

7.負(fù)責(zé)組織開展勞動競賽等活動和群眾文體工作。

應(yīng)聘條件：

1.年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、馬克思主義理論類、政治學(xué)類、工商管理類、公共管理類、電氣自動化類、能源動力類專業(yè);

4.具備3年及以上黨建管理或群團(tuán)管理工作經(jīng)歷，有電力企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.中共正式黨員。

(三)紀(jì)檢監(jiān)察室紀(jì)檢監(jiān)察崗1人

主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)反腐倡廉宣傳教育的具體工作，負(fù)責(zé)制定制度和工作計(jì)劃及落實(shí)執(zhí)行;

2.具體負(fù)責(zé)開展全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作;負(fù)責(zé)檢舉控告的受理和違紀(jì)違規(guī)案件查辦具體工作;

3.負(fù)責(zé)開展監(jiān)督檢查工作，落實(shí)公司加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)具體工作。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.政治學(xué)類、法學(xué)類、會計(jì)與審計(jì)類、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、能源動力類、電氣自動化類專業(yè);

4.具備3年及以上黨建管理或紀(jì)檢管理工作經(jīng)歷，有電力企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.中共正式黨員。

(四)組織人力部副主任1人

主要職責(zé)：

1.貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，協(xié)助主任負(fù)責(zé)組織人事、人力資源工作;

2.協(xié)助主任建立健全人力資源管理制度與工作計(jì)劃;

3.協(xié)助主任擬訂公司機(jī)構(gòu)調(diào)整、崗位設(shè)置方案并實(shí)施;負(fù)責(zé)組織員工招聘、解聘、人員調(diào)配等工作;

4.協(xié)助主任組織落實(shí)薪酬績效及員工保險(xiǎn)福利工作;

5.協(xié)助主任負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與職業(yè)生涯規(guī)劃工作;

6.協(xié)助主任負(fù)責(zé)公司人事管理工作;

7.協(xié)助主任負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理以及與其他部門的協(xié)調(diào)。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過45周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.工商管理類、公共管理類、中國語言文學(xué)類、社會學(xué)類、法學(xué)類、能源動力類、電氣自動化類專業(yè);

4.具備5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)累計(jì)不低于3年，有電力企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

5.在黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位擔(dān)任相當(dāng)于副科級及以上崗位或職務(wù);

6.中共正式黨員。

(五)組織人力部干部管理崗1人

主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)干部隊(duì)伍建設(shè)的規(guī)劃、相關(guān)管理制度與流程的制定與優(yōu)化;

2.組織實(shí)施干部的考察、選拔、提名、任免、交流輪崗等具體工作;

3.設(shè)計(jì)并推動領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)、發(fā)展項(xiàng)目及后備人才培養(yǎng)計(jì)劃;

4.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部的績效考核、民主測評、勝任力評估等工作;

5.落實(shí)干部監(jiān)督相關(guān)要求，進(jìn)行日常管理與監(jiān)督。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.工商管理類、公共管理類、中國語言文學(xué)類、社會學(xué)類、法學(xué)類、能源動力類、電氣自動化類專業(yè);

4.具備3年及以上人力資源管理工作經(jīng)歷，有電力企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.中共正式黨員。

(六)組織人力部人事管理崗1人

主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)員工招聘、面試、錄用、入職及崗位調(diào)配等事務(wù);

2.處理勞動合同簽訂、變更、續(xù)簽、解除及員工關(guān)系溝通協(xié)調(diào);

3.核算與發(fā)放員工薪酬，管理社會保險(xiǎn)、公積金等法定福利及補(bǔ)充福利;

4.建立、維護(hù)及更新員工人事檔案與信息系統(tǒng)數(shù)據(jù);

5.協(xié)助組織實(shí)施面向全體員工的基礎(chǔ)培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)及部分發(fā)展項(xiàng)目。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.工商管理類、公共管理類、中國語言文學(xué)類、社會學(xué)類、法學(xué)類、能源動力類、電氣自動化類專業(yè);

4.具備3年及以上人力資源管理工作經(jīng)歷，有電力企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.中共正式黨員。

(七)經(jīng)營管理部概預(yù)算員崗1人

主要職責(zé)：

負(fù)責(zé)工程概預(yù)算管理，負(fù)責(zé)開展工程招投標(biāo)工作等。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.土建類、管理科學(xué)與工程類、能源動力類、電氣自動化類專業(yè);

4.具備3年以上工程采辦或概、預(yù)算工作經(jīng)歷;具備電力行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5.具有通信建設(shè)工程概預(yù)算證書優(yōu)先。

(八)合同采辦部煤炭采購崗1人

主要職責(zé)：

1.制定年度/季度煤炭采購計(jì)劃，平衡庫存與發(fā)電需求;

2.調(diào)研煤炭市場，篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商并簽訂采購合同;

3.跟蹤煤炭發(fā)運(yùn)、到廠驗(yàn)收及質(zhì)量爭議處理;

4.分析采購成本數(shù)據(jù)，提出降本增效方案;

5.對接海關(guān)、船運(yùn)公司等外部單位，協(xié)調(diào)物流問題。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、能源經(jīng)濟(jì)、供應(yīng)鏈管理、礦物加工工程、能源動力類、電氣自動化類、機(jī)械類專業(yè);

4.具備3年以上煤炭采購、煤炭管理或能源行業(yè)物資采購管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉火力發(fā)電廠用煤標(biāo)準(zhǔn)，如電煤熱值、硫分、揮發(fā)分等指標(biāo)要求,熟悉《中華人民共和國煤炭法》《商品煤質(zhì)量管理暫行辦法》等煤炭行業(yè)政策法規(guī)、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)及貿(mào)易流程;

5.有大型電廠、能源集團(tuán)或煤炭貿(mào)易企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，掌握煤炭采購全流程，如市場調(diào)研、合同談判、物流跟蹤、質(zhì)量驗(yàn)收;

6.適應(yīng)頻繁出差及高強(qiáng)度工作。

(九)安全環(huán)保部安全管理崗2人

主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定制度和工作計(jì)劃及落實(shí)執(zhí)行，監(jiān)督落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;

2.組織隱患排查、安全檢查和整改閉環(huán)管理;

3.組織開展安全教育培訓(xùn);

4.參與事故調(diào)查，編制事故報(bào)告并提出預(yù)防措施;

5.對接政府監(jiān)管部門，完成合規(guī)性審查。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3.環(huán)境生態(tài)類、環(huán)境安全技術(shù)類、土建類、機(jī)械類、電氣自動化類、能源動力類專業(yè);

4.具備3年及以上300MW火力發(fā)電廠安全管理或生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉火力發(fā)電廠生產(chǎn)工藝流程;

5.需持有應(yīng)急管理部頒發(fā)的注冊安全工程師資格證書，有消防安全管理證書、特種設(shè)備安全管理證書、應(yīng)急預(yù)案編制或應(yīng)急管理相關(guān)培訓(xùn)證書的人員優(yōu)先。

6.熟悉崗位相關(guān)國家政策、法律法規(guī)及制度規(guī)范;掌握安全管理相關(guān)知識和技能。

(十)運(yùn)行部集控運(yùn)行值班員5人

主要職責(zé)：

負(fù)責(zé)保障機(jī)、爐、電及其輔助設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。

應(yīng)聘條件：

1.原則上年齡不超過40周歲;

2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

3.能源與動力工程、熱能與動力工程、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、電廠熱能動力裝置、火電廠集控運(yùn)行、電氣系統(tǒng)及其自動化、電氣工程及其自動化，電氣工程及自動化;

4.具備3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，熟悉崗位相關(guān)政策、法律與法規(guī)。

注：(1)上述涉及年齡和工作年限計(jì)算截止日期為2025年12月7日

二、報(bào)名須知

(一)有意者請點(diǎn)擊擬應(yīng)聘崗位對應(yīng)的鏈接(或復(fù)制鏈接至網(wǎng)頁地址欄打開，建議通過電腦端報(bào)名),通過手機(jī)號注冊、登錄后、填寫《應(yīng)聘人員登記表》并上傳電子證件照及學(xué)歷學(xué)位、獎(jiǎng)懲情況、獲得證書等佐證材料，確認(rèn)無誤后點(diǎn)擊"提交"按鈕。《應(yīng)聘人員登記表》提交后不可修改，若信息無法一次性填寫完整的，可先點(diǎn)擊"保存"按鈕，后續(xù)通過手機(jī)賬號登錄補(bǔ)充填寫。點(diǎn)擊"提交"按鈕的表示報(bào)名，點(diǎn)擊"保存"按鈕的表示未報(bào)名。

(二)每位應(yīng)聘者至多報(bào)名2個(gè)崗位，其中報(bào)名同一家單位的崗位的不超過1個(gè)。愿意接受崗位間調(diào)劑的，可在"是否服從調(diào)劑"項(xiàng)目后面打"√"。

(三)報(bào)名截止日期：2025年12月7日。

(四)按照招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)確定參加筆試和面試人員。審查通過者將通知筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)，審核未通過者不再另行通知。

聯(lián)系方式：陳女士 0596-2796760

(五)未上傳相關(guān)證書材料掃描件的，視同無相關(guān)證書。

(六)崗位報(bào)名鏈接：點(diǎn)擊查看

福建漳州閩投華陽發(fā)電有限公司

2025年11月14日

原標(biāo)題：福建漳州閩投華陽發(fā)電有限公司招聘公告

文章來源：https://www.fidc.com.cn:3001/2025-autumn-society/job/detail/mthy