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2025中國廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司嘉峪關(guān)市分公司人員招聘2人公告

2025-11-10 來源:雄安招聘匯公眾號(hào) 瀏覽量:119

中國廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司嘉峪關(guān)市分公司因業(yè)務(wù)需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

(一)德才兼?zhèn)湓瓌t。公開招聘要堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn),在考察應(yīng)聘者知識(shí)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、能力才干的同時(shí),也要注重考察應(yīng)聘者的道德修養(yǎng)、思想品質(zhì)和工作作風(fēng)。

(二)公平公正原則。嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘工作紀(jì)律,確保信息發(fā)布及時(shí)、公開,在招聘環(huán)境、招聘程序、招聘標(biāo)準(zhǔn)等方面,為應(yīng)聘者提供透明、平等、公正的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。

(三)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。依據(jù)招聘崗位對(duì)應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、性格特質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神等方面的要求,通過筆試、面試等競(jìng)爭(zhēng)方式,選拔出符合崗位要求的優(yōu)秀人才。

二、招聘名額及崗位

本次計(jì)劃招聘工作人員2人,招聘崗位為技術(shù)運(yùn)維人員2人。

三、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

具有全日制本科及以上學(xué)歷、年齡在18-35周歲、專業(yè)為計(jì)算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用、信息安全、網(wǎng)絡(luò)工程以及與通信相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生或不滿2年的往屆畢業(yè)生;

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守國家法律法規(guī),具有良好的思想品德,無違法違紀(jì)記錄及不良嗜好;

3.能夠履行企業(yè)員工義務(wù),品行端正,遵紀(jì)守法;

4.身體健康,能夠勝任崗位工作;

5.有相同或類似的工作經(jīng)歷可優(yōu)先考慮;

6.服從公司同類崗位間統(tǒng)一調(diào)配。

(三)有下列情形之一者不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持高度一致的;

2.受過黨紀(jì)、行政處分未到影響期,開除黨籍的;

3.曾被開除公職的;

4.因犯罪受過刑事處罰的人員;

5.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

6.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

7.在各級(jí)人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不能參加單位招聘的其他情形。

四、招聘辦法及流程

本次招聘由中國廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司嘉峪關(guān)市分公司全流程進(jìn)行,嚴(yán)格按照發(fā)布公告,報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示及聘用等程序進(jìn)行。

(一)公告發(fā)布

通過相關(guān)雄關(guān)招聘匯公眾號(hào)和中國廣電嘉峪關(guān)公司公眾號(hào)發(fā)布招聘公告

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2025年11月11日至2025年11月15日

2、報(bào)名方式:報(bào)名采取線上郵件的方式進(jìn)行,不接受電話、委托及其他方式報(bào)名,提交的資料須真實(shí)、準(zhǔn)確、相關(guān)證件不得用證明材料代替,凡報(bào)名所有材料提交不齊全,不予報(bào)名。

(1)線上報(bào)名資料郵件發(fā)送郵箱:40944190@qq.com

備注:線上報(bào)名資料需填寫并提供所需資料掃描成電子版打包發(fā)送郵箱,打包文件統(tǒng)一命名為:姓名+專業(yè)+畢業(yè)時(shí)間,例如:王某-計(jì)算機(jī)應(yīng)用-2025年9月。

3、報(bào)名所需資料

(1)填寫《中國廣電嘉峪關(guān)公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》附件1;

(2)填寫《中國廣電嘉峪關(guān)公司應(yīng)聘人員誠信承諾書》附件2;

(3)提供有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件,轄區(qū)派出所開具的無犯罪記錄證明;

(4)提供個(gè)人簡歷;

(5)專業(yè)技術(shù)職稱復(fù)印件(如有)

(三)資格審查

負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的個(gè)人信息,對(duì)照本《招聘方案》規(guī)定的報(bào)名條件進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格

(四)考試

公開招聘人員主要采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行筆試成績占總成績的60%,面試成績占總成績的40%。

1、筆試:筆試時(shí)間及地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn),筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí),筆試時(shí)間為120分鐘,滿分100分。參加筆試人員須攜帶本人準(zhǔn)考證及有效身份證參加,兩證不全者不得參加考試。

2、面試:根據(jù)筆試成績,按照1:3的比例組織面試,電話通知面試時(shí)間地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場(chǎng)答辯,綜合測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論水平、專業(yè)知識(shí)、崗位適應(yīng)能力、工作技能和邏輯思維、言語表達(dá)能力等。面試成績?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的其他考官分?jǐn)?shù)的平均值。

3、綜合成績的計(jì)算

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位小數(shù)不進(jìn)行四舍五入。

(五)體檢

各招聘崗位依據(jù)本崗位應(yīng)聘人員綜合成績和招聘計(jì)劃等額確定體檢人員,自行到三甲醫(yī)院體檢中心進(jìn)行體檢。體檢按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定組織實(shí)施。體檢中依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)可明確認(rèn)定屬于規(guī)定不能招聘的情形的,直接確定為體檢不合格人員;若出現(xiàn)的問題不能直接認(rèn)定,可就該項(xiàng)目再復(fù)檢一次,復(fù)檢即為終檢。體檢中因有不合格出現(xiàn)空缺的,按該崗位綜合成績排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用自理。

(六)公示

公司按照筆試、面試及體檢結(jié)果等額確定擬招聘人員,并公示5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示中反映的問題,經(jīng)中國廣電嘉峪關(guān)公司核實(shí)不符合招聘條件的,取消其招聘資格。

(七)研究聘用

經(jīng)公示無異議后的擬聘人員,提交中國廣電嘉峪關(guān)公司黨總支委員會(huì)研究審定后確定聘用人員。

(八)辦理入職

中國廣電嘉峪關(guān)市分公司將人員招聘情況報(bào)請(qǐng)省公司批復(fù)同意后,辦理相關(guān)手續(xù),按照公司規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

五、聘用及薪酬待遇

(一)簽訂勞動(dòng)合同

錄用人員自報(bào)到之日與公司簽訂一年期限勞動(dòng)合同(含試用期)試用期一個(gè)月,試用期期間,如員工不能勝任本職工作或工作中出現(xiàn)重大失誤,公司可與其解除勞動(dòng)合同。

(二)薪酬待遇

試用期期間發(fā)放工資為工作所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn);試用期滿后薪酬按照所在公司薪酬方案執(zhí)行;依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。享受國家規(guī)定的婚喪假、護(hù)理假、年假等權(quán)利。

六、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿本次招聘全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件的,一律取消聘用資格。

(二)應(yīng)聘人員報(bào)名后,須保持聯(lián)系電話暢通,未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的,取消招聘資格,產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(三)本次招聘考試不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本公告中未盡事宜,由中國廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司嘉峪關(guān)市分公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1:《中國廣電嘉峪關(guān)公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》

附件2:《中國廣電嘉峪關(guān)公司應(yīng)聘人員誠信承諾書

中國廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司嘉峪關(guān)市分公司

2025年11月7日

原標(biāo)題:中國廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司嘉峪關(guān)市分公司2025年度人員招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/kXzmnjaslegQtjpzQBXZng

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