根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等文件精神，決定組織揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘對象

國家承認學歷(含經(jīng)教育部學歷認證的國外、境外留學人員)的2025年及以前畢業(yè)的博(碩)士研究生、2026年應屆畢業(yè)的博(碩)士研究生。國內普通高等院校2026年應屆畢業(yè)生須于2026年9月30日以前取得相應畢業(yè)證書、學位證書，在境內就讀的中外合作辦學2026年應屆畢業(yè)生須于2026年12月31日以前取得相應畢業(yè)證書、學位證書，其他報考者須于報名首日以前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。

報考年齡為18至38周歲(即1986年11月3日至2007年11月2日期間出生)。2026年應屆碩士、博士研究生以最高學歷報考的，報考年齡放寬到43周歲(即1981年11月3日以后出生)。

二、招聘數(shù)量

計劃招聘134人，具體要求詳見《2025年下半年廣東省揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生崗位表(筆試+面試類)》、《2025年下半年廣東省揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生崗位表(直接面試類)》(附件1)。

三、相關待遇

被聘人員為事業(yè)單位正式編制人員，享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和招聘單位相關福利待遇。

被聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，初次就業(yè)人員試用期12個月。試用期滿考核不合格的，取消聘用。

(一)工資待遇。工資福利待遇按所在單位同等條件人員標準執(zhí)行。

(二)補助補貼。按政策享受各類人才資助。

(三)保障服務。符合條件的博士研究生配偶，原有工作單位并愿意在我市就業(yè)的，由市委組織部、市人力資源社會保障局根據(jù)其單位性質、身份狀況對口安排;原沒有工作單位的由市人力資源社會保障局牽頭協(xié)調推薦安排工作。符合條件的博士研究生子女入學入托，由市教育局結合人才意愿安排到屬地優(yōu)質公辦學校就讀。

(四)其他服務。新招聘博(碩)士研究生還可同時享受省、市其他有關人才政策待遇。

四、應聘條件

(一)應聘人員應當具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

4、具有良好的政治素質和道德品行;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、招聘公告要求的其他條件。

(二)下列人員不得報考：

1、受過刑事處罰的;

2、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3、被開除公職的;

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

以上相關年限的計算截止日期為報名首日。

五、報名

本次招聘報名采取“網(wǎng)上報名+資格審查”方式。

(一)報名時間

筆試+面試類崗位報名時間為2025年11月3日9:00至11月10日16:00。

直接面試類崗位報名時間為2025年11月3日9:00至11月8日12:00，報考者可在網(wǎng)上或直接到招聘現(xiàn)場(蘭州大學城關校區(qū)學生活動中心一樓)報名。

(二)報考注冊

報考者登錄https://bm.gd-pa.cn/dzsys/jyks(揭陽人事考試報名系統(tǒng))，對應選擇“2025年下半年揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生(筆試+面試類)”或“2025年下半年揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生(直接面試類)”批次，用本人手機號碼進行注冊，在注冊前應仔細閱讀本公告，注冊信息應當真實、準確、完整，并對其負完全責任。

(三)填報崗位

報考者注冊個人信息后，報考“筆試+面試類”崗位的只能選擇該崗位表中的一個崗位報名，報考“直接面試類”崗位的可同時選擇崗位性質為“衛(wèi)生類A”或“衛(wèi)生類B”中的各一個崗位報名。報名時，提交的報考材料應當真實、準確、完整。提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按規(guī)定嚴肅處理。

報名需上傳的材料：

(1)身份證材料。居民身份證正反面。

(2)學歷材料。畢業(yè)證書及學位證書;2026年境內院校應屆畢業(yè)生提交學生證、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學人員需提供由教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函等有關證明材料;已畢業(yè)的在國(境)內就讀取得國(境)外學歷、學位人員，需取得由教育部所屬的相關機構出具的學歷、學位認證函。

(3)本人免冠彩色1寸照片。

(4)其他資格條件證明材料(如專業(yè)技術資格、教師資格證書、中共黨員相關證明等)。

(四)資格審查

招聘單位及主管部門應及時審核報考者提交的申請材料，并根據(jù)崗位資格條件作出審核意見。筆試+面試類崗位的資格初審將從11月3日9:00開始，11月11日16:00前完成。

直接面試類崗位資格審查采取現(xiàn)場審核方式進行，現(xiàn)場資格審查時間為11月8日9:00至12:00，地點在蘭州大學城關校區(qū)學生活動中心一樓(蘭州市城關區(qū)天水南路222號)。

(五)查詢結果

報考者在資格初審期間登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審的，不能再更改和提交申請資料。報考申請尚未審查或者未通過資格初審的，在報名時間截止前可以改報其他崗位和提交材料，在報名時間截止后只能補充提交相關材料(補充提交完畢，須及時向招聘單位報告)。

(六)報名確認

通過資格初審的筆試+面試類崗位報考者于11月12日15：00前登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名確認。逾期未確認的視為自動放棄報考資格。

(七)打印準考證

筆試+面試類崗位確認考試報考者于2025年11月18日10:00之后登錄報名系統(tǒng)，自行下載打印準考證。

準考證是參加本次公開招聘的重要證件，請報考者妥善保管。

(八)注意事項

報考人員務必保持手機等通訊方式暢通，因通訊不暢無法聯(lián)系所造成后果，由報考者自行負責。

六、考試

(一)筆試+面試崗位

1、筆試

(1)筆試內容。筆試主要測評基本能力，根據(jù)崗位性質對應按教育通用類、衛(wèi)生通用類、綜合類分別進行命題。參加考試人員須按準考證上確定的時間、地點和其他要求參加筆試。

(2)筆試時間。筆試將于2025年11月23日在揭陽市舉行，筆試時長為90分鐘，具體時間安排詳見準考證。

(3)筆試成績。筆試成績滿分為100分，將在筆試結束后20個工作日內通過招聘報名系統(tǒng)統(tǒng)一公布，報考者可登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績及崗位排名。

(4)劃定筆試合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線將在公布筆試成績時予以劃定。

2、面試

(1)入圍面試人員。在筆試合格人員中，根據(jù)成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:3的比例確定入圍面試人員。招聘崗位筆試合格人員未達1:3比例的，按筆試實際合格人數(shù)確定。

(2)現(xiàn)場資格復審。面試前，招聘單位或其主管部門將對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進行現(xiàn)場資格復審。對不符合招聘條件的，應當取消其面試資格。入圍面試人員因前款規(guī)定被取消面試資格的，事業(yè)單位或者其主管部門應當在筆試合格的應聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補。

(3)面試實施

面試形式：面試將通過線上、線下或線上線下相結合，采取結構化面試、無領導小組討論、試講(講課)、說課或專業(yè)考查等形式。

時間地點：面試時間初定于2025年12月下旬至2026年1月上旬。線下面試地點初定在揭陽市。具體面試時間和地點另行公告或通知。

面試成績：試成績滿分為100分，設定最低合格線。面試結束后，由組織實施單位向考生公布。

3、考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

如同一崗位人員綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的，則由招聘單位或其主管部門另行組織面試。

(二)直接面試崗位

1、面試對象。面試對象為通過現(xiàn)場資格審查人員。

2、面試時間和地點。面試時間初定于2025年11月8-9日，面試地點在蘭州大學城關校區(qū)學生活動中心。面試次序按“衛(wèi)生類A”崗位、“衛(wèi)生類B”崗位安排，經(jīng)面試沒能成為“衛(wèi)生類A”崗位簽約的人員還可參加“衛(wèi)生類B”崗位的面試。具體面試時間、地點和須知等將以電話或短信方式通知。未按時參加面試或中途離場的視為自動放棄面試資格。

3、面試形式。面試采取現(xiàn)場問答的形式進行。面試內容為招聘崗位專業(yè)知識及相關問題，主要了解應聘人員的專業(yè)知識、分析能力、表達能力、舉止儀表等情況，每人的面試時間約為5分鐘。

4、面試成績。面試成績按百分制計算，70分為合格分數(shù)，現(xiàn)場公布個人面試成績(即考試綜合成績)。

5、簽訂協(xié)議。各招聘崗位根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1比例在面試成績合格人員中按程序確定體檢對象、簽訂《就業(yè)意向書》。已簽訂《就業(yè)意向書》人員須按規(guī)定時間到招聘單位人事部門報到，逾期視為自動放棄招聘。

七、體檢

在考試綜合成績合格的人員中，按考試綜合成績由高到低的順序與招聘崗位的數(shù)量等額確定體檢人員。體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織實施。體檢費用由招聘單位承擔。

教師崗位人員的體檢標準為《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》，其他崗位人員的體檢標準為《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》。

八、考察

確定體檢合格人員為考察人選，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)要求進行考察，考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需回避情形、是否屬失信被執(zhí)行人、是否屬應征公民拒絕、逃避征集服現(xiàn)役情況以及人事檔案的完整性、真實性等。

密切接觸未成年人的招聘單位還需查詢應聘者是否具有性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法犯罪記錄。

九、公示

考察對象經(jīng)考察合格確定為擬聘用人員，按權限在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、招聘單位及主管部門網(wǎng)站進行不少于5個工作日的公示。

十、聘用

公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的辦理聘用備案手續(xù)，并及時簽訂聘用合同。

報考中小學、幼兒園教師崗位的，在辦理聘用手續(xù)前須取得相應的教師資格證書，沒取得教師資格證書的取消聘用資格。教師資格證書或有關證明材料等須在2026年9月30日前提供。

十一、遞補

出現(xiàn)下列情形之一的，可在7個工作日內進行遞補：

(一)應聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結果導致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補人選應當從同一崗位考試綜合成績合格人員中按照考試綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按有關體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

十二、其他

(一)博士研究生在本報名時段外，還可在2026年6月30日前直接聯(lián)系招聘單位報名;招聘單位可根據(jù)需求靈活接受報名。博士研究生招聘可不受招聘人數(shù)限制，不占用本次招聘崗位的招聘名額，不與同崗位其他碩士學歷人員形成競爭關系;可不用參加筆試，通過直接面試確定考試綜合成績，直接面試具體工作由招聘單位主管部門制定面試方案，按程序報備后組織實施。招聘對象為博士研究生的，考試綜合成績合格并入圍體檢人選，有特殊情況不便進行體檢或考察的，視情況延后體檢或考察，先進行擬聘人選公示。公示結果不影響聘用的，再按規(guī)定組織體檢、考察合格的，予以辦理聘用手續(xù)。

(二)資格初審結果、資格復審相關事項及結果、面試人員名單、面試成績、體檢人員名單、體檢結果等事項將通過招聘單位主管部門的官方網(wǎng)站或網(wǎng)上報名系統(tǒng)公布或電話通知等方式告知相關人員。請考生保持通訊暢通，以便及時收到通知信息。

(三)本次招聘實行誠信報考、誠信招聘。資格審查貫穿公開招聘全過程。應聘人員應認真閱讀公告、崗位要求，并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡違反誠信報名填寫虛假信息或提供虛假材料的，或在資格審核、體檢、考察、公示以及辦理聘用手續(xù)等過程中，發(fā)現(xiàn)應聘人員存在不符合招聘公告及崗位資格條件的，將按規(guī)定取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名，或有涉嫌違紀違規(guī)行為的，將嚴格按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。涉嫌違法犯罪的，移送司法機關處理。

(四)招聘單位及主管部門對咨詢的有關答復僅對公告內容及政策給予解釋，不對應聘人員是否符合崗位條件進行確認。

報名系統(tǒng)技術問題的咨詢電話：0757-82133871/72(技術公司)、0663-8233640(市人事考試辦公室)。

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1.《2025年下半年廣東省揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生崗位表(筆試+面試類)》、《2025年下半年廣東省揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生崗位表(直接面試類)》

2.2025年下半年廣東省揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博(碩)士研究生報考指南

3.廣東省2026年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄

中共揭陽市委組織部

揭陽市人力資源和社會保障局

2025年10月27日

原標題：2025年下半年廣東省揭陽市市直事業(yè)單位專項招聘博（碩）士研究生公告

文章來源：http://www.jieyang.gov.cn/jyrsj/gkmlpt/content/0/977/post_977056.html#553