浙江甌越交建科技股份有限公司（以下簡稱“公司”）創(chuàng)建于2017年11月，由溫州市交通發(fā)展集團牽頭組建，注冊資本金4.6億元。公司主營業(yè)務(wù)為各類大中小型混凝土預(yù)制構(gòu)件，大型構(gòu)件主要產(chǎn)品類型為橋梁主梁、立柱、蓋梁、橋面板等；小型構(gòu)件主要產(chǎn)品類型為路面磚、路緣石等?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開招聘國有企業(yè)工作人員5人，具體事項公告如下：

一、招聘對象基本條件

（一）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；

（三）具有崗位所需的學歷、資歷以及專業(yè)或技能條件；

（四）心理素質(zhì)良好，身體健康，無精神疾病史。

二、招聘對象

（一）面向普通高校招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生以及2025年離校未就業(yè)畢業(yè)生（以下簡稱“校招人員”）。

（二）面向社會招聘有工作經(jīng)驗的人員（以下簡稱“社招人員”）。

三、招聘崗位及要求，詳見附件。其中建材分公司營銷管理員崗位要求首年銷售業(yè)績需達到200萬及以上，未完成銷售業(yè)績?nèi)藛T次年將解除聘用關(guān)系。

四、報名辦法

（一）報名時間：2025年8月26日至2025年9月2日，逾期不再接受報名。

（二）報名程序：報考人員通過溫州市交通發(fā)展集團人才招聘平臺（https://zpwz.digitalwzjfjt.com:8443/）進行報名，基本信息應(yīng)如實填寫，并上傳相關(guān)佐證材料掃描件：除提供身份證、學歷學位證書（2026屆畢業(yè)生須上傳“教育部學籍驗證報告”）、教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告、近期免冠彩色證件照外。在境外獲得學歷、學位的考生，應(yīng)在2025年12月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書，并取得教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證。社招人員還需根據(jù)崗位要求提供相應(yīng)證明材料等。

（三）報名要求：報考人員應(yīng)符合崗位的專業(yè)要求（以主修專業(yè)為準），每人限報1個崗位（以最后申報崗位為準）。因相應(yīng)考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考。

五、招聘程序

（一）資格初審。對符合條件人數(shù)達到3：1的崗位組織考核。符合條件人數(shù)未達到開考比例的，相應(yīng)核減或取消招聘計劃數(shù)，確需開考的，經(jīng)集團研究后，報市國資委核準實施。初審名單在集團招聘平臺公告。

（二）組織筆試。筆試主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、綜合應(yīng)用能力等方面。根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招考計劃3：1確定面試對象。面試名單在集團招聘平臺公告。

（三）組織面試。面試當天須進行資格復(fù)審，面試對象需提供資格初審時掃描件的原始材料，2025年離校未就業(yè)畢業(yè)生還須提供未就業(yè)證明（未繳納社保證明）。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。面試成績滿分為100分，低于60分的取消聘用資格。

（四）確定入圍人員，入圍名單在集團招聘平臺公告。

1.綜合成績=筆試成績*30%+面試成績*70%。

2.考核入圍按綜合成績從高分到低分，并按招考計劃1：1確定入圍人員?？己藢ο?遇總成績同分的，以筆試總成績高者優(yōu)先；如筆試總成績亦相同；如相同，則需另行加試)。

（五）開展背調(diào)和體檢。

1.背景調(diào)查。對入圍人員開展政治素養(yǎng)、誠實守信等調(diào)查，入圍人員需提供征信報告和無犯罪證明等材料。必要時可進行延伸。

2.體檢。體檢項目參照公務(wù)員標準，部分特定崗位視需求增設(shè)體檢項目。

3.背景調(diào)查和體檢均合格人員，確定為擬聘對象，擬聘對象在集團招聘平臺公告。

（六）聘用入職。辦理聘用手續(xù)經(jīng)公示5個工作日無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、其他說明

（一）請報考人員準確填寫聯(lián)系信息并保持通訊通暢，及時關(guān)注集團招聘平臺通知公告。

（二）報考人員專業(yè)匹配參照《2025年浙江省公務(wù)員考試專業(yè)參考目錄》對應(yīng)的學科門類專業(yè)進行審查。目錄中未列入的專業(yè)（含各高校新設(shè)專業(yè)以及國（境）外專業(yè)），但與招聘崗位要求的專業(yè)相近似的，由報考人員提供相應(yīng)的學習課程等證明資料一并上傳至集團招聘平臺，本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則對專業(yè)進行審核。

（三）如在考核、體檢、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合要求或因報考人員自身原因放棄或在規(guī)定時間內(nèi)不辦理手續(xù)等出現(xiàn)空缺的，由公司根據(jù)具體情況確定是否進行遞補（按綜合成績從高分到低分順序），自愿放棄的須書面提交放棄資格聲明。

（四）報考信息應(yīng)真實、準確。發(fā)現(xiàn)虛假信息或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格；對已聘用人員，一經(jīng)查實，即予解聘。同時，需承擔招聘單位因該行為產(chǎn)生的相關(guān)費用。

（五）招聘全過程不開展任何形式的培訓，也不以相關(guān)名義收取費用。請廣大報考人員注意甄別，謹防受騙。

（六）咨詢聯(lián)系：0577-63350911管女士、徐女士。

浙江甌越交建科技股份有限公司

2025年8月26日

附件：浙江甌越交建科技股份有限公司2025年公開招聘崗位需求一覽表.xlsx

 

原標題：浙江甌越交建科技股份有限公司2025年公開招聘公告

文章來源：https://wzgzw.wenzhou.gov.cn/art/2025/8/27/art_1221503_58956390.html