江西江銅硅瀛新能源科技有限公司(以下簡稱江銅硅瀛)因工作需要現(xiàn)面向社會(huì)開展社會(huì)招聘，具體事項(xiàng)公告如下：

一、公司簡介

江西江銅硅瀛新能源科技有限公司成立于2025年4月，位于江西省九江市共青城市高新區(qū)，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的新能源科技企業(yè)。公司主營業(yè)務(wù)為新型鋰離子電池硅基負(fù)極材料，特別是新型高能原位復(fù)合硅-碳負(fù)極材料。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持公平、公正、公開;

(二)堅(jiān)持擇優(yōu)錄取;

三、基本條件

(一)應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;身體健康，無不良征信記錄、違紀(jì)違法記錄;

2.符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等條件;

3.具有符合擬任崗位所要求的其他資格條件。

(二)存在以下情形之一的不得參加應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或存在犯罪記錄未消除的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職等情形的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案審查尚未作出結(jié)論的;

4.受過開除處分或處于黨紀(jì)政務(wù)處分影響期內(nèi)或受處分未滿規(guī)定期限的;

5.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)專項(xiàng)審計(jì)尚未出具結(jié)論性意見的;

6.有其他不適宜招錄的違法情形。

四、招聘崗位

本次招聘共招2個(gè)崗位，擬招聘5人，招聘崗位名稱、招聘人數(shù)、報(bào)考條件、具體任職要求及崗位描述如下：

崗位一：工藝工程師(1名)

崗位要求：

1.年齡30周歲及以下，條件優(yōu)秀者可放寬;

2.本科及以上學(xué)歷;

3.機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、數(shù)控技術(shù)、機(jī)械制造及機(jī)電一體化技術(shù)、電氣自動(dòng)化技術(shù)等工科相關(guān)專業(yè);

4.有鋰電負(fù)極材料制造工藝和管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.了解鋰電負(fù)極材料相關(guān)行業(yè)知識(shí)，了解相關(guān)制備工藝者優(yōu)先;

6.熟練使用辦公軟件(如Excel、Word等);

7.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃能力、決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力以及責(zé)任感。

職務(wù)描述：

1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場產(chǎn)品工藝的日常跟蹤;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)異常的原因分析及改善;

3.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定及下達(dá)相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn);

4.監(jiān)控生產(chǎn)線的工藝執(zhí)行情況，分析異常問題，提出改進(jìn)措施;

5.與研發(fā)部門合作，參與新產(chǎn)品開發(fā)中的工藝可行性評(píng)估;

6.部門安排的其他任務(wù)。

工作地點(diǎn)：九江市共青城市

待遇：年綜合收入10-12萬，五險(xiǎn)一金。

崗位二：檢驗(yàn)員(4名)

崗位要求：

1.年齡30周歲及以下，條件優(yōu)秀者可放寬;

2.?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

3.材料、化工及電氣工程等工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

4.有工廠產(chǎn)品檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.了解鋰電負(fù)極材料相關(guān)行業(yè)知識(shí)，了解相關(guān)制備工藝者優(yōu)先;

6.熟練使用辦公軟件(如Excel、Word等);

7.具有較強(qiáng)的承壓能力，吃苦耐勞，服從工作安排，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)。

職務(wù)描述：

1.負(fù)責(zé)原材料、成品等樣品的檢驗(yàn)工作，確保數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)出;

2.負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)原始記錄、數(shù)據(jù)匯總表的維護(hù)和存檔;

3.協(xié)助生產(chǎn)排查異常，按其他要求做好相關(guān)檢驗(yàn)工作;

4.依據(jù)檢驗(yàn)要求，對(duì)異常數(shù)據(jù)及時(shí)復(fù)檢確認(rèn)，并通知生產(chǎn)相關(guān)人員;

5.負(fù)責(zé)做好授權(quán)檢驗(yàn)設(shè)備的日常維護(hù)、內(nèi)部驗(yàn)證等工作;

6.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)室現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理的實(shí)施。

工作地點(diǎn)：九江市共青城市

待遇：年綜合收入7-8萬，五險(xiǎn)一金，有倒班安排。

五、招聘流程

(一)報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布本公告之日起至2025年9月2日17:00。

(二)報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)名網(wǎng)站江西人才人事網(wǎng)(https://www.jxrcfw.com)。報(bào)名人員可訪問江西人才人事網(wǎng)，進(jìn)入“江西江銅硅瀛新能源科技有限公司招聘員工公告”欄目，據(jù)實(shí)填寫相關(guān)表格資料，并按崗位要求上傳相關(guān)證照及佐證材料，完成在線報(bào)名。后續(xù)面試及相關(guān)事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注江西人才人事網(wǎng)。

上傳報(bào)名材料：

1.個(gè)人身份證原件掃描件和近期正面免冠照片;

2.畢業(yè)證原件掃描件;

3.與崗位相關(guān)的技能等級(jí)證、職業(yè)(專業(yè)技術(shù))資格證書、證明等;

4.其他相關(guān)材料。

注意事項(xiàng)：

1.網(wǎng)上報(bào)名資料不全或上傳資料不符合崗位要求的不予通過。

2.報(bào)考人員對(duì)所提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格或聘用資格。

(三)資格審查：

報(bào)名之日起至2025年9月2日17:00對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審，報(bào)名人員可通過報(bào)名端口自行查詢資格審查初審結(jié)果。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試和聘用資格;如提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

六、面試

本次公開招聘考試由公司委托第三方組織實(shí)施，公司對(duì)公開招聘進(jìn)行監(jiān)督，按崗位計(jì)劃數(shù)大于或等于3:1的比例進(jìn)行，公開招聘崗位采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，擇優(yōu)錄取。

七、體檢

考察前統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

八、公示和聘用

(一)公司根據(jù)資格審查、面試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)討論確定擬聘用人員。

(二)擬聘用人員公司統(tǒng)一公示5天，公示期間對(duì)擬聘用人員無異議的，擬聘用人員進(jìn)入試用期。

(三)擬聘用人員試用期為兩個(gè)月，擬聘用人員試用期考核不合格的予以解聘。

(四)服務(wù)年限：招聘錄用后最低服務(wù)年限2年(期內(nèi)辭退的除外)。

九、遞補(bǔ)說明

若出現(xiàn)放棄入職、體檢不合格或考察不合格等情況，則按照面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

十、其他事項(xiàng)

(一)江西人才人事網(wǎng)(https://www.jxrcfw.com)為本次公開招聘指定的招聘信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)招聘信息。

(二)監(jiān)督電話：13367091044

(三)報(bào)名咨詢電話：15979112738

(四)網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：15979495904

(五)本公告未盡事宜由江西江銅硅瀛新能源科技有限公司負(fù)責(zé)解釋。

江西江銅硅瀛新能源科技有限公司

2025年8月27日

原標(biāo)題：江西江銅硅瀛新能源科技有限公司招聘員工公告

文章來源：https://www.jxrcfw.com/exam/theme/t_1410205739850805248