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2025年泉州發(fā)展集團(tuán)有限公司(第二批)人才引進(jìn)招聘29人公告

2025-08-27 來源:泉就業(yè)公共服務(wù)平臺(tái) 瀏覽量:328

根據(jù)泉州發(fā)展集團(tuán)工作需要,擬面向社會(huì)公開引進(jìn)一批急需緊缺人才。

    一、招聘崗位、人數(shù)及要求

    泉州發(fā)展集團(tuán)及權(quán)屬企業(yè)本次計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺人才29名:

掃描二維碼獲取崗位信息表

    備注:

    1.年齡:45周歲及以下應(yīng)為1979年9月1日后出生人員,其他年齡要求依此類推;

    2.涉及工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抻?jì)算的,以2025年8月31日為截止日計(jì)算;

    3.崗位專業(yè)要求參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年)》,如高校開設(shè)的專業(yè)不在目錄內(nèi)的,集團(tuán)將根據(jù)專業(yè)名稱、取得學(xué)位及課程內(nèi)容等佐證材料綜合認(rèn)定;

    4.香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明;

    5.對(duì)于行政(事業(yè))身份干部參加應(yīng)聘且被錄用的,其組織人事關(guān)系調(diào)入所在企業(yè),不再保留其行政(事業(yè))級(jí)別和原有行政(事業(yè))干部身份。

    二、應(yīng)聘者應(yīng)符合以下要求

    1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵紀(jì)守法;

    2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

    3.具有干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任感;

    4.具有履行崗位職責(zé)所必要的專業(yè)知識(shí);

    5.具有良好的職業(yè)素質(zhì),團(tuán)結(jié)合作,品行端正,廉潔從業(yè),實(shí)績(jī)突出,無不良履職記錄;

    6.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體素質(zhì)。

    三、有下列情況之一的,不得參加應(yīng)聘

    1.有《中華人民共和國公司法》第一百七十八條或《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》第七十三條所列情形之一的;

    2.因個(gè)人原因,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營管理不善,發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故,或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損,造成國有或集體資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營管理活動(dòng)中有重大弄虛作假行為的;

    3.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;曾被辭退或開除公職的;正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限內(nèi)的;正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

    4.國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國有企業(yè)職務(wù)的;

    5.經(jīng)在全國法院被執(zhí)行人信息查詢系統(tǒng)查詢,屬于失信被執(zhí)行人的;個(gè)人征信有惡意不良信用記錄的;

    6.其他不宜報(bào)名的。

    四、招聘程序

    1.本次招聘實(shí)行線上報(bào)名,報(bào)名應(yīng)聘人員自招聘公告發(fā)布之日起填寫附件《泉州發(fā)展集團(tuán)人才引進(jìn)公開招聘報(bào)名登記表》《泉州發(fā)展集團(tuán)公開招聘報(bào)名人員親屬情況承諾書》《泉州發(fā)展集團(tuán)人才引進(jìn)公開招聘應(yīng)聘人員履歷情況補(bǔ)充表》以“報(bào)名崗位序號(hào)+姓名”(如“報(bào)名崗位1+張三”)為郵件主題發(fā)送至泉州發(fā)展集團(tuán)人力資源部郵箱:hr@qz-jk.com。聯(lián)系方式:0595-22590631(正常上班時(shí)間接受來電咨詢),聯(lián)系地址:泉州市鯉城區(qū)豐澤街361號(hào)金控大廈14樓人力資源部。

    2.本公告長(zhǎng)期有效,集團(tuán)將結(jié)合崗位需求和報(bào)名情況,不定期啟動(dòng)面試考核等測(cè)試環(huán)節(jié)。

    3.組織測(cè)試前,集團(tuán)將另行發(fā)布招聘崗位的集中報(bào)名時(shí)間,接受應(yīng)聘者集中報(bào)名,正式啟動(dòng)招聘后續(xù)工作。

    4.組織測(cè)試后,集團(tuán)將對(duì)擬聘用人員開展社會(huì)背景調(diào)查等程序,各崗位招滿即止,以集團(tuán)官網(wǎng)(https://www.qz-jk.com)聘用公告為準(zhǔn)。

    5.集團(tuán)及工作人員將對(duì)報(bào)名人員的個(gè)人信息給予嚴(yán)格保密。

    五、其他有關(guān)事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位任職資格要求報(bào)名,并對(duì)填寫信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),應(yīng)聘人員所填寫資料、聯(lián)系方式必須完整且準(zhǔn)確無誤,因聯(lián)系方式有誤影響招聘的,后果自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員須能夠提供滿足任職資格要求的所有證明材料,凡弄虛作假、惡意報(bào)考的,一經(jīng)核實(shí)取消聘用資格。

    2.實(shí)行勞動(dòng)合同聘用制,與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,聘期三年,按規(guī)定執(zhí)行試用期,試用期滿經(jīng)考核合格,則予以續(xù)聘;若試用期滿經(jīng)考核不合格或不適崗,則予以轉(zhuǎn)崗、降聘或解除勞動(dòng)合同。

    3.應(yīng)聘人員報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試資格、錄用資格,已錄用的,一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同,予以清退。

    4.本次招聘未盡事宜,解釋權(quán)歸泉州發(fā)展集團(tuán)有限公司所有。

    六、特別聲明

    本公司招聘不收取任何形式的報(bào)名費(fèi)、押金、保證金等費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,特此提醒廣大應(yīng)聘者和社會(huì)各界加強(qiáng)防范意識(shí),提高警惕、注意甄別,切勿盲目輕信虛假、欺詐信息,避免因輕信他人導(dǎo)致上當(dāng)受騙、個(gè)人信息泄露和遭受經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)于任何個(gè)人、中介機(jī)構(gòu)冒充本公司名義散布虛假信息、從事非法活動(dòng),對(duì)公司聲譽(yù)造成不良影響的,我司保留對(duì)其追究法律責(zé)任的權(quán)利。

    附件:1.《泉州發(fā)展集團(tuán)人才引進(jìn)公開招聘報(bào)名登記表》

          2.《泉州發(fā)展集團(tuán)公開招聘報(bào)名人員親屬情況承諾書》

          3.《泉州發(fā)展集團(tuán)人才引進(jìn)公開招聘應(yīng)聘人員履歷情況補(bǔ)充表》

原標(biāo)題:泉州發(fā)展集團(tuán)有限公司2025年度(第二批)人才引進(jìn)招聘公告

文章來源:https://www.qzrcsc.cn/qjypc/#/websiteNoticeDetail?name=%E6%B3%89%E5%B7%9E%E5%8F%91%E5%B1%95%E9%9B%86%E5%9B%A2%E6%9C%89%E9%99%90%E5%85%AC%E5%8F%B82025%E5%B9%B4%E5%BA%A6%EF%BC%88%E7%AC%AC%E4%BA%8C%E6%89%B9%EF%BC%89%E4%BA%BA%E6%89%8D%E5%BC%95%E8%BF%9B%E6%8B%

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