江蘇省數(shù)據(jù)交易所有限公司(以下簡稱“省數(shù)交所”)是根據(jù)省委、省政府決策部署成立的省級數(shù)據(jù)交易場所。省數(shù)交所堅持“以省為主、省市共建”，全省共用一套制度、一個系統(tǒng)，緊緊圍繞數(shù)據(jù)要素市場化配置改革工作主線，與公共數(shù)據(jù)授權(quán)運(yùn)營有效銜接，是全省公共數(shù)據(jù)價值激活的主渠道、數(shù)據(jù)高效合規(guī)交易的主平臺、數(shù)據(jù)要素流通體系的主樞紐。

為全面落實人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，努力打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的人才隊伍，加快推動公司高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會和高校公開招聘工作人員，有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘需求

(一)社會招聘

面向具有應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)驗的人員。

(二)校園招聘

面向2024年未就業(yè)高校畢業(yè)生、2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。國內(nèi)高校畢業(yè)生，應(yīng)在2025年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書;國(境)外高校畢業(yè)生，應(yīng)在2025年9月30日前取得學(xué)位證書或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

三、基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

3. 具備良好的品行及職業(yè)操守，無不良從業(yè)記錄。

4. 具有應(yīng)聘崗位所要求的生理及心理健康條件。

5. 具備應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷、技能、工作經(jīng)驗等其他任職資格條件。

6. 法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1. 本次招聘只接受網(wǎng)上報名，應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況選擇一個符合條件的崗位報名，每人限報1個崗位，重復(fù)投遞無效。

2. 報名鏈接：https://jsdg.zhaopin.com，報名截止時間為2025年8月22日24點(diǎn)。

3. 報名提交材料：

(1)本人近期免冠2寸彩照。

(2)在有效期內(nèi)的二代身份證掃描件。

(3)學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證明文件：

①國內(nèi)高校畢業(yè)人員，需提供學(xué)歷學(xué)位證書原件掃描件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》;

②國內(nèi)高校在讀人員，需提供學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》;

③國(境)外留學(xué)畢業(yè)人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

④國(境)外留學(xué)在讀人員，可提供其他相關(guān)證明材料，如學(xué)生證、成績單、在讀證明等。

(4)技術(shù)職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書掃描件。

(5)獎勵證書、工作業(yè)績證明、任職文件等相關(guān)證明材料。

上述材料均不應(yīng)涉及國家秘密。報名材料恕不退還，省數(shù)據(jù)交易所將對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

4. 本次招聘以公告發(fā)布之日為截止日期，計算應(yīng)聘人員年齡、工作年限、任職年限等。應(yīng)聘人員應(yīng)如實提供個人信息和材料，弄虛作假者，一經(jīng)查實，尚未聘用的，取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)聘用的，予以解聘。

(二)資格審查

根據(jù)崗位任職條件和相關(guān)要求對應(yīng)聘人員開展資格審查，審查通過后，將以短信、電話或郵件形式告知應(yīng)聘人員筆試或面試相關(guān)事項。未通過資格審查的，不再通知。

(三)適崗評價和專業(yè)測試

適崗評價與專業(yè)測試采取筆試或面試等形式，重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員在職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識、能力素質(zhì)、個性特征等方面對應(yīng)聘崗位的匹配程度。

1. 筆試。通過資格審查的應(yīng)聘人員統(tǒng)一參加線上筆試，筆試按百分制標(biāo)準(zhǔn)評分，其中具有博士研究生學(xué)歷的應(yīng)聘人員免予筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，不占用其他面試人員名額。

2. 一輪面試。根據(jù)筆試成績排名高低，按計劃招聘崗位人數(shù)1:8的比例上限確定一輪面試人選(不含免予筆試的應(yīng)聘人員)。若上述比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試分?jǐn)?shù)并列的，均可參加一輪面試;若符合面試條件的人數(shù)未達(dá)到既定比例，則所有達(dá)到合格線(60分)的考生均自動獲得面試資格。

3. 二輪面試和個人測評。根據(jù)一輪面試成績，按計劃招聘崗位人數(shù)1:3的比例上限確定二輪面試人選(若上述比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)一輪面試分?jǐn)?shù)并列的，均可參加二輪面試)。個人測評不計分，應(yīng)聘人員應(yīng)在二輪面試前完成，請應(yīng)聘人員注意查收短信、電話、郵件通知。

4. 總成績計算方法?？偝煽儼凑瞻俜种朴嬎?，具體方法為一輪面試、二輪面試成績各占30%、70%的比例加權(quán)計算，精確到兩位小數(shù)。

(四)體檢

根據(jù)總成績從高到低的順序確定體檢人選。體檢以國家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)為基本標(biāo)準(zhǔn)，報考人員身體條件以參加體檢時身體狀態(tài)為準(zhǔn)，體檢結(jié)論由指定體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)定。

(五)背景調(diào)查

對體檢合格人員開展背景調(diào)查。

(六)公示

根據(jù)總成績、體檢、背景調(diào)查結(jié)果等確定擬錄用人選，并進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。

(七)簽訂協(xié)議

經(jīng)公示無異議的擬錄用人選，由省數(shù)交所辦理錄用相關(guān)手續(xù)。

在體檢、公示、簽訂協(xié)議環(huán)節(jié)，因候選人主動放棄等原因而出現(xiàn)人選缺額時，可以取消該崗位，也可以遞補(bǔ)錄用，如遞補(bǔ)錄用可從該崗位考試總成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

不予錄用的情形：

1. 受過刑事處罰、行政拘留的，因涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結(jié)案者。

2. 受過學(xué)?；蛟瓎挝稽h紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理未滿規(guī)定時限或處分尚未解除的。

3. 被原單位開除職務(wù)或與原單位有勞動糾紛的。

4. 在本次招聘考試任一環(huán)節(jié)中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為，或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的。

5. 在筆試、一輪面試、二輪面試、體檢、公示等任一環(huán)節(jié)未滿足條件者，均不予錄用。

6. 錄用通知下發(fā)后，擬錄用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)持相關(guān)材料(已簽訂的三方協(xié)議等)報到，逾期不報到者，視為自動放棄錄用資格。

7. 按照《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，已簽署勞動合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員，須在規(guī)定時間內(nèi)提交解除勞動合同證明書原件，否則取消錄用資格。

8. 存在國家法律法規(guī)以及公司規(guī)章制度規(guī)定的其他不得錄用的情形。

五、其他說明事項

(一)省數(shù)交所有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(二)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班或發(fā)行的出版物等，均與省數(shù)交所無關(guān)。

(三)本次招聘將通過短信、電話或郵件通知各環(huán)節(jié)安排，請應(yīng)聘人員保持通訊工具暢通并關(guān)注短信、電話和郵件提示。在招聘過程中，如因個人信息不正確或通訊不暢導(dǎo)致無法取得有效聯(lián)系的，視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息的真實性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。如與事實不符，一經(jīng)查實，將取消應(yīng)聘資格;已招聘入職的，省數(shù)交所有權(quán)解除勞動合同，且無需承擔(dān)任何責(zé)任。

(五)咨詢電話

1. 網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：025-68188666轉(zhuǎn)23599

2. 招錄政策咨詢電話：025-66780091

3. 招聘工作監(jiān)督電話：025-86368826;025-86304009

(六)本公告由江蘇省數(shù)據(jù)交易所有限公司保留最終解釋權(quán)。

原標(biāo)題：江蘇省數(shù)據(jù)交易所有限公司 2025年夏季招聘公告

文章來源：https://jsdg.zhaopin.com/zk/#/notice_new?prantMenuid=5fcc7b2c8dcef12e1278433b22f354fe