廣州市水務(wù)投資集團(tuán)有限公司于2008年12月16日成立，主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌廣州市中心城區(qū)及花都區(qū)等區(qū)域供水、排水、凈水等公共事業(yè)及涉水、環(huán)保產(chǎn)業(yè)的投融資、建設(shè)與運(yùn)營(yíng)，連續(xù)多年榮膺中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、廣東省企業(yè)500強(qiáng)。集團(tuán)現(xiàn)已發(fā)展成為集水務(wù)產(chǎn)業(yè)的策劃、研發(fā)、投資、設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、服務(wù)于一體的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，供排水規(guī)模位列國(guó)內(nèi)同業(yè)第一梯隊(duì)。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘紀(jì)檢監(jiān)察員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

廣州市水務(wù)投資集團(tuán)有限公司紀(jì)檢監(jiān)察室紀(jì)檢監(jiān)察員(集團(tuán)高級(jí)主管級(jí))，1名。

二、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘(含集團(tuán)所屬企業(yè)的在職員工)。

三、工作職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況;監(jiān)督檢查各級(jí)黨組織和黨員干部貫徹執(zhí)行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，擁護(hù)“兩個(gè)確立”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”、執(zhí)行黨的路線方針政策和決議、遵守黨規(guī)黨紀(jì)情況，貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署、省委市委重要工作部署、集團(tuán)黨委工作要求情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出意見建議;

(二)按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，協(xié)助調(diào)查和直接調(diào)查企業(yè)/部門受理的違紀(jì)違法案件線索，組織開展初核、立案、調(diào)查、取證，協(xié)助有關(guān)機(jī)關(guān)查辦案件等工作，并及時(shí)報(bào)告調(diào)查結(jié)果;

(三)承辦審查調(diào)查黨員、黨組織違紀(jì)違法案件，做好違紀(jì)違法案件的核查和取證工作，提出對(duì)案件的處理建議;

(四)負(fù)責(zé)組織企業(yè)開展以提高工作效率和生產(chǎn)效益為目的的效能監(jiān)察工作，并跟蹤實(shí)施情況;

(五)負(fù)責(zé)組織開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，定期組織開展談話、走訪及調(diào)研工作;

(六)負(fù)責(zé)日常監(jiān)督、審查調(diào)查、聯(lián)合監(jiān)督等機(jī)制建設(shè)工作;

(七)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

四、任職資格條件要求

(一)政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策，堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革方向。

(二)具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，依法經(jīng)營(yíng)，保守秘密，維護(hù)企業(yè)的榮譽(yù)和利益。

(三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)、工程、給排水等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，留學(xué)歸國(guó)人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心相關(guān)認(rèn)證。

(四)現(xiàn)任正科級(jí)(或相當(dāng)職級(jí))或現(xiàn)任副科級(jí)(或相當(dāng)職級(jí))滿2年以上(任職時(shí)間計(jì)算截止至2025年8月18日)。

(五)具備5年及以上紀(jì)檢工作經(jīng)驗(yàn)，有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(任職時(shí)間計(jì)算截止至2025年8月18日)。

(六)政治面貌為中共黨員。

(七)有處理復(fù)雜疑難事務(wù)的能力，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及文字材料組織能力。

(八)近三年考核結(jié)果均為稱職(合格)及以上等次。

(九)年齡為45周歲及以下(1979年8月18日以后出生)。

(十)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體條件。

五、薪酬待遇

集團(tuán)實(shí)行市場(chǎng)化薪酬分配機(jī)制，為員工提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;完善的員工福利體系，除法定要求的福利外，補(bǔ)充包括企業(yè)年金，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工飯?zhí)?、員工體檢等福利保障。

六、公開招聘程序和方法

(一)個(gè)人報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間為即日起至2025年8月22日24:00時(shí)。錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的不得報(bào)考本崗位。

2.采用電子郵箱提交相關(guān)材料方式報(bào)名。報(bào)名者將報(bào)名材料電子版制成文件夾壓縮包，在有效報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至gzstjtzp@163.com，郵件主題為“應(yīng)聘廣州水投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察員(集團(tuán)高級(jí)主管級(jí))+姓名”。

3.報(bào)名材料包括：

(1)《廣州水投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察員崗位公開招聘報(bào)名表》(附件1);

(2)《廣州水投集團(tuán)在崗親屬信息情況表》(附件2);

(3)居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、專業(yè)技術(shù)資格(職稱)證書、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書;

(4)從事相關(guān)工作崗位的工作經(jīng)歷證明材料(包括但不限于勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)清單、任職<在職>證明、解除勞動(dòng)合同證明等);

(5)能體現(xiàn)工作期間業(yè)績(jī)的有關(guān)證明材料，如近3年的工作總結(jié)、獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書等材料。

以上材料統(tǒng)一要求PDF格式掃描件，其中《廣州水投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察員崗位公開招聘報(bào)名表》需同步提交電子excel表格。

(二)資格審查

根據(jù)公開招聘的資格條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審并根據(jù)崗位相適度進(jìn)行初步篩選。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，對(duì)提供虛假材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。

(三)考試

考試采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。資格初審合格者，由集團(tuán)擇優(yōu)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，并根據(jù)筆試成績(jī)確定面試人選。進(jìn)入筆試、面試環(huán)節(jié)的人員將有專人通知;未進(jìn)入筆試、面試環(huán)節(jié)人員不再另行通知。

1.筆試采取閉卷作答形式，主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)崗位應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法、專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律知識(shí)的掌握程度，特別是運(yùn)用理論、知識(shí)和方法分析解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序，在筆試成績(jī)合格人員(筆試成績(jī)60分以上為合格)中確定面試人選。

2.面試主要對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行綜合測(cè)試，主要測(cè)試應(yīng)試者在能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對(duì)招聘崗位的適應(yīng)程度，并由評(píng)委對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行打分。面試成績(jī)60分以上為合格，低于60分予以淘汰。進(jìn)入面試人員，還需要接受人才素質(zhì)測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果作為確定考察人選的參考。

(四)組織考察或背景調(diào)查

1.按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算應(yīng)試者的考試綜合成績(jī)，結(jié)合人才素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果，研究確定考察對(duì)象，可設(shè)候補(bǔ)考察對(duì)象。

2.集團(tuán)視考察對(duì)象具體情況，通過(guò)實(shí)地考察、發(fā)函征詢等形式進(jìn)行考察，或委托第三方進(jìn)行背景調(diào)查。安排考察對(duì)象進(jìn)行體檢。考察對(duì)象放棄考察或者考察不通過(guò)或者體檢不合格的，啟動(dòng)對(duì)候補(bǔ)考察對(duì)象的考察。

(五)決定錄用

結(jié)合組織考察或背景調(diào)查情況進(jìn)行綜合研判，經(jīng)集團(tuán)研究確定擬錄用人選。集團(tuán)認(rèn)為無(wú)合適人選的，該崗位招聘可以空缺。

(六)公示

在集團(tuán)公眾號(hào)對(duì)擬錄用人選進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(七)正式錄用

公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響錄用的，按相關(guān)程序辦理錄用手續(xù)。

特此公告

附件：

附件1：廣州水投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察員崗位公開招聘報(bào)名表.xlsx

附件2：廣州水投集團(tuán)在崗親屬信息情況表.docx

廣州市水務(wù)投資集團(tuán)有限公司

2025年8月18日

(聯(lián)系人：馬小姐;聯(lián)系電話：020-38193659)

原標(biāo)題：廣州水投集團(tuán)關(guān)于公開招聘紀(jì)檢監(jiān)察員的公告

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/v-4RqcFSSrsv7USx82t1rg