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2025年長(zhǎng)沙銀行金城支行社會(huì)招聘公告

2025-08-11 來(lái)源:長(zhǎng)沙銀行 瀏覽量:60

財(cái)富經(jīng)理崗(金城支行)

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)白金及以上等級(jí)客戶(hù)的維護(hù)和拓展,包括存量白金及以上等級(jí)客戶(hù)的服務(wù)維護(hù)及價(jià)值貢獻(xiàn)提升、潛在白金及以上等級(jí)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)拓展;

2.負(fù)責(zé)配合一級(jí)支行負(fù)責(zé)人策劃針對(duì)中高端客戶(hù)的維護(hù)、營(yíng)銷(xiāo)及外拓活動(dòng),包括但不限于客戶(hù)聯(lián)誼會(huì)、財(cái)富沙龍、產(chǎn)品說(shuō)明會(huì)、高端生活評(píng)鑒會(huì),并參與組織執(zhí)行,如活動(dòng)籌備、客戶(hù)邀約等;

3.負(fù)責(zé)通過(guò)電話(huà)、短信/微信、網(wǎng)點(diǎn)接待、上門(mén)拜訪(主要針對(duì)鉆石等級(jí)客戶(hù))等形式建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,完善客戶(hù)檔案;

4.負(fù)責(zé)財(cái)富規(guī)劃服務(wù)、財(cái)富管理類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售、以及其他零售產(chǎn)品銷(xiāo)售,包括但不限于受理客戶(hù)理財(cái)咨詢(xún)、設(shè)計(jì)針對(duì)性財(cái)富規(guī)劃方案、推介本行發(fā)行或代理的財(cái)富管理類(lèi)產(chǎn)品、實(shí)現(xiàn)財(cái)富管理類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售及其他零售產(chǎn)品交叉營(yíng)銷(xiāo);

5.搜集同業(yè)及其他金融機(jī)構(gòu)財(cái)富管理類(lèi)產(chǎn)品信息,結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)進(jìn)行研究和優(yōu)劣勢(shì)分析,根據(jù)本機(jī)構(gòu)客群特征設(shè)計(jì)營(yíng)銷(xiāo)應(yīng)對(duì)方案,并開(kāi)展機(jī)構(gòu)內(nèi)培訓(xùn);

6.負(fù)責(zé)貴賓增值服務(wù)體系的宣傳與推廣,包括介紹貴賓增值服務(wù)政策、對(duì)潛在高端客戶(hù)推廣高端增值服務(wù)優(yōu)勢(shì)、搜集反饋高端客戶(hù)對(duì)增值服務(wù)政策的意見(jiàn)件等;

7.負(fù)責(zé)在產(chǎn)品銷(xiāo)售與提供理財(cái)規(guī)劃服務(wù)時(shí)遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī),控制風(fēng)險(xiǎn),做好客戶(hù)信息保密工作,確保銷(xiāo)售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性;

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1.年齡在35歲及以下(1990年1月1日以后出生的);

2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

3.3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

4.取得CFA / AFP/CFP/ RFP / EFP相關(guān)資質(zhì)證書(shū)的優(yōu)先;

5.具有金融專(zhuān)業(yè)知識(shí);熟悉經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境、能及時(shí)掌握金融資訊與市場(chǎng)動(dòng)向;具備獨(dú)立分析、判斷及為中高端客戶(hù)進(jìn)行資產(chǎn)配置、提供合理財(cái)方案的能力;

6.具備較強(qiáng)的組織規(guī)劃和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的活動(dòng)策劃和組織能力;較強(qiáng)的中高端客戶(hù)維護(hù)營(yíng)銷(xiāo)能力;較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于總結(jié)和分析;良好的邏輯分析能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力。

零售授信客戶(hù)經(jīng)理崗(金城支行)

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)宣傳、銷(xiāo)售我行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品,進(jìn)行客戶(hù)調(diào)研,開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),完成職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù);

2.受理零售類(lèi)客戶(hù)授信申請(qǐng),對(duì)客戶(hù)提供的授信申請(qǐng)資料等進(jìn)行初步審核,對(duì)符合授信條件的零售類(lèi)客戶(hù),開(kāi)展貸前調(diào)查、分析,獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告,并對(duì)報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé);

3.對(duì)零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo),及時(shí)了解并反饋客戶(hù)需求,提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和金融服務(wù),協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),滿(mǎn)足客戶(hù)需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性;

4.開(kāi)展貸后管理工作,依據(jù)總行、支行相關(guān)制度規(guī)定,對(duì)客戶(hù)進(jìn)行定期或不定期查訪、授信資金用途監(jiān)控,完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告;

5.負(fù)責(zé)做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn);

6.與相關(guān)崗位協(xié)同對(duì)不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開(kāi)展不良資產(chǎn)的清收及處置工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1.年齡在35歲及以下(1990年1月1日以后出生的);

2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

3.3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉銀行零售基礎(chǔ)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;對(duì)市場(chǎng)、同業(yè)、客戶(hù)行為的敏銳洞察力和分析力;

5.具備較強(qiáng)的組織規(guī)劃能力,良好的的溝通協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的銷(xiāo)售推動(dòng)能力;較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于總結(jié)和分析;良好的邏輯分析能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力。

公司中小業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理崗(金城支行)

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)宣傳、銷(xiāo)售我行各類(lèi)中小產(chǎn)品(含資產(chǎn)、負(fù)債、結(jié)算等業(yè)務(wù)),進(jìn)行客戶(hù)調(diào)研,尋找開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),并開(kāi)展客戶(hù)維護(hù)工作;

2.受理中小客戶(hù)融資、授信等業(yè)務(wù)申請(qǐng),對(duì)客戶(hù)提供的業(yè)務(wù)申請(qǐng)資料等進(jìn)行初步審核,對(duì)符合融資、授信條件的中小客戶(hù),開(kāi)展貸前盡職調(diào)查和分析,獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告,并對(duì)報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé);

3.對(duì)我行各類(lèi)中小產(chǎn)品進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo),及時(shí)了解并反饋客戶(hù)需求,提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和制定綜合金融服務(wù),協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),滿(mǎn)足客戶(hù)需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性;

4.開(kāi)展貸后管理等工作,依據(jù)總行、支行相關(guān)制度規(guī)定,對(duì)客戶(hù)進(jìn)行定期或不定期查訪、資金用途監(jiān)控,完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告;

5.負(fù)責(zé)做好逾期貸款催收工作,做好風(fēng)險(xiǎn)控制,相關(guān)重要情況及時(shí)反饋總、支行;

6.與相關(guān)崗位協(xié)同對(duì)不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開(kāi)展不良資產(chǎn)的清收及處置工作;

7.根據(jù)分支行制定的經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)和個(gè)人績(jī)效合約開(kāi)展日常營(yíng)銷(xiāo)工作,完成考核指標(biāo)任務(wù);

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1.年齡在40歲及以下(1985年1月1日以后出生的);

2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

3.3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉銀行公司基礎(chǔ)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;對(duì)市場(chǎng)、同業(yè)、客戶(hù)行為的敏銳洞察力和分析力;

5.具備較強(qiáng)的組織規(guī)劃能力,良好的的溝通協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的銷(xiāo)售推動(dòng)能力;較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于總結(jié)和分析;良好的邏輯分析能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力。

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原標(biāo)題:長(zhǎng)沙銀行

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