工作職責(zé)：

1.貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，做好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)政策研究，制定相關(guān)規(guī)劃、政策與措施;2.負(fù)責(zé)全局領(lǐng)導(dǎo)人員管理體系及配套制度的制定和執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)局管理的領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用、考核評價(jià)、輪崗交流、退出管理等工作;4.負(fù)責(zé)落實(shí)和推進(jìn)各級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期制和契約化管理;5.負(fù)責(zé)二級公司領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核評價(jià)管理;6.負(fù)責(zé)組織干部人事檔案管理工作;7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

任職資格：

1.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和技術(shù);具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);2.中共黨員，5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);3.全日制本科及以上學(xué)歷;4.近兩年年度考核至少有一個(gè)A且無C;5.具備良好的交流溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神、責(zé)任心。

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原標(biāo)題：中國建筑一局（集團(tuán)）有限公司人力資源部招聘啟事

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