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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2025興業(yè)銀行成都分行業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理社會(huì)招聘公告

2025興業(yè)銀行成都分行業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理社會(huì)招聘公告

2025-08-05 來源:興業(yè)銀行 瀏覽量:71

招聘崗位:

(一)FICC業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理-企業(yè)方向

工作地點(diǎn):四川省成都市

專業(yè)要求

工作職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)分行各類外匯衍生品的產(chǎn)品設(shè)計(jì)等;

(2)負(fù)責(zé)分行外匯衍生品的業(yè)務(wù)推進(jìn),制定產(chǎn)品方案、客戶營(yíng)銷策略及制定營(yíng)銷指引;

(3)為轄內(nèi)分支機(jī)構(gòu)提供外匯衍生品業(yè)務(wù)支持及產(chǎn)品培訓(xùn);

(4)負(fù)責(zé)對(duì)接總行資金營(yíng)運(yùn)中心外匯衍生品業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),承擔(dān)分行外匯衍生品業(yè)務(wù)審核、業(yè)務(wù)操作及存續(xù)期管理等工作;

(5)完成部門交辦的其他工作。

任職要求

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲(含)以下;

(2)具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,掌握銀行相關(guān)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)專業(yè)技能,具備較為豐富的客戶建設(shè)、營(yíng)銷組織、場(chǎng)景搭建和業(yè)務(wù)推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)持有CFA、FRM或CPA等資格證書者優(yōu)先;

(4)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、市場(chǎng)敏銳度和快速學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

(5)誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;

(6)熟練應(yīng)用辦公軟件,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、表達(dá)能力、文字綜合能力和分析能力。

(二)FICC業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理-同業(yè)方向

工作地點(diǎn):四川省成都市

專業(yè)要求

工作職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)對(duì)接分行轄內(nèi)同業(yè)客戶開展各類FICC交易銷售業(yè)務(wù),包括但不限于債券交易等與債券相關(guān)的業(yè)務(wù)、跨境業(yè)務(wù)、同業(yè)客戶外匯及衍生品等,為客戶提供交易服務(wù)支持;

(2)為轄內(nèi)分支機(jī)構(gòu)提供同業(yè)FICC業(yè)務(wù)支持及產(chǎn)品培訓(xùn);

(3)負(fù)責(zé)對(duì)接總行資金營(yíng)運(yùn)中心債券交易業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),承擔(dān)分行同業(yè)FICC業(yè)務(wù)推動(dòng)、業(yè)務(wù)操作及存續(xù)期管理等工作;

(4)完成部門交辦的其他工作。

任職要求

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲(含)以下;

(2)具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,掌握銀行相關(guān)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)專業(yè)技能,具備較為豐富的客戶建設(shè)、營(yíng)銷組織、場(chǎng)景搭建和業(yè)務(wù)推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、市場(chǎng)敏銳度和快速學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

(4)誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;

(5)熟練應(yīng)用辦公軟件,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、表達(dá)能力、文字綜合能力和分析能力。

(三)托管業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理

工作地點(diǎn):四川省成都市

專業(yè)要求

工作職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)對(duì)接客戶需求并制定托管業(yè)務(wù)合同簽署方案,負(fù)責(zé)發(fā)起、制作、審核、修訂托管業(yè)務(wù)合同法律文件;

(2)負(fù)責(zé)分行托管業(yè)務(wù)推動(dòng),制定托管業(yè)務(wù)營(yíng)銷策略、客戶營(yíng)銷沙盤及營(yíng)銷指引,拓展相關(guān)同業(yè)客戶渠道;

(3)為轄內(nèi)分支機(jī)構(gòu)提供托管業(yè)務(wù)支持及產(chǎn)品培訓(xùn);

(4)負(fù)責(zé)對(duì)接總行資產(chǎn)托管部,跟進(jìn)分行托管業(yè)務(wù)上報(bào)、審核、落地等全流程工作,做好托管業(yè)務(wù)存續(xù)期管理;

(5)完成部門交辦的其他工作。

任職要求

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲(含)以下;

(2)具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,掌握銀行相關(guān)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)專業(yè)技能,具備較為豐富的客戶建設(shè)、營(yíng)銷組織、場(chǎng)景搭建和業(yè)務(wù)推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、市場(chǎng)敏銳度和快速學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

(4)誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;

(5)熟練應(yīng)用辦公軟件,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、表達(dá)能力、文字綜合能力和分析能力。

原標(biāo)題:/

文章來源:https://job.cib.com.cn/portal/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR

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