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2025福建廈門鼓浪灣大酒店有限公司招聘11人公告(第四批)

2025-07-29 來源:福建鑫葉投資管理集團(tuán)有限公司公眾號(hào) 瀏覽量:473

廈門鼓浪灣大酒店有限公司(簡(jiǎn)稱“鼓浪灣酒店”)地處廈門,是由福建中煙工業(yè)有限責(zé)任公司全資子公司福建鑫葉投資管理集團(tuán)有限公司投資建設(shè)、自主經(jīng)營(yíng)管理的一家煙草國(guó)有企業(yè)性質(zhì)的商務(wù)度假型酒店。建筑面積約3萬平方米,位于廈門市海滄區(qū)濱湖東路與海滄大道交匯處。曾獲得福建省“青年文明號(hào)”、廈門市“五一先鋒號(hào)”“先進(jìn)職工之家”“工人先鋒號(hào)”“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”等稱號(hào),2023年獲得廈門市健康企業(yè)授牌。為滿足酒店持續(xù)健康發(fā)展需求,現(xiàn)竭誠(chéng)邀請(qǐng)您加入鼓浪灣酒店。具體招聘信息如下:

一、需求崗位

(一)點(diǎn)擊查看》》需求崗位詳情。

(二)福利待遇。

按有關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”,提供工作餐。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)應(yīng)聘者應(yīng)具備以下基本條件。

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),達(dá)到職業(yè)健康體檢要求并符合相關(guān)崗位的身體條件;

4.具有符合擬任崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)和工作能力;

5.符合煙草行業(yè)招聘回避相關(guān)規(guī)定,包含且不限于:

(1)鼓浪灣酒店在職職工的配偶、子女及其配偶不得應(yīng)聘職工本人所在單位的崗位。

(2)福建中煙系統(tǒng)處級(jí)以上干部、各級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員及同級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、直系血親及其配偶不得應(yīng)聘。

(3)應(yīng)聘者不得應(yīng)聘錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位,也不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員及同級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位的崗位。

(二)下列人員不得參加應(yīng)聘。

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.受過開除處分的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.有其他不適宜招錄的違法情形。

三、招聘流程

(一)應(yīng)聘報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間:2025年7月25日—2025年8月7日。

2.接受網(wǎng)絡(luò)投遞簡(jiǎn)歷及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘報(bào)名。

3.網(wǎng)上應(yīng)聘報(bào)名網(wǎng)址:廈門人才網(wǎng)https://www.xmrc.com.cn 搜索欄輸入公司名稱“廈門鼓浪灣大酒店有限公司”,申請(qǐng)相應(yīng)職位,同時(shí)將報(bào)名所需資料發(fā)送至招聘專用郵箱6373333@glwjd.com。

4.現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘報(bào)名地址:廈門市海滄區(qū)濱湖東路99號(hào)廈門鼓浪灣大酒店有限公司人事行政部。

5.報(bào)名所需資料。

(1)【必須】簽字后的《應(yīng)聘登記表》(附件),應(yīng)聘者請(qǐng)前往福建鑫葉投資管理集團(tuán)有限公司官網(wǎng)下載應(yīng)聘登記表(網(wǎng)址:https://xinye.fjtic.com.cn);

(2)【必須】身份證復(fù)印件;

(3)【選擇】技能證書復(fù)印件;

(4)【選擇】獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件;

(5)【選擇】其他證明復(fù)印件。

(二)資格審核與綜合評(píng)價(jià)。

根據(jù)應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審核和綜合評(píng)價(jià),擇優(yōu)確定參加面試人選。

(三)面試。

面試主要考核應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和適崗性。面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線75分,低于75分的不予錄取。時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)考察與體檢。

按照應(yīng)聘者面試成績(jī)由高到低等額確定考察與體檢人選。工作人員通過電話或短信通知入圍面試應(yīng)聘者。

(1)考察。人事行政部進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審,主要核實(shí)應(yīng)聘者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

(2)體檢。根據(jù)崗位要求規(guī)定體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),由公立三級(jí)甲等醫(yī)院具體承擔(dān)。用人單位或者應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),必要時(shí),可以要求體檢對(duì)象重新體檢。

考察與體檢環(huán)節(jié)若出現(xiàn)應(yīng)聘者主動(dòng)放棄、報(bào)考資格不符、考察或體檢不合格等情況,則按照同崗位應(yīng)聘者面試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)名額最多不超過該崗位計(jì)劃招聘名額的50%(不足一人按一人計(jì)算)。

(五)擬錄用公示。

應(yīng)聘者的面試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果等,由公司審定,確定招聘結(jié)果和擬錄用人員。招聘結(jié)果在企務(wù)公開欄進(jìn)行公示。招聘公示后入職前,若出現(xiàn)擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格或因其他情況無法實(shí)際錄用的,則按照同崗位面試成績(jī)名次順延補(bǔ)錄一次。

考察、體檢及擬錄用公示無異常情況的,則按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。

四、其他

(一)應(yīng)聘者參與應(yīng)聘報(bào)名即視為應(yīng)聘者同意我司基于招聘篩選人才目的,收集并處理應(yīng)聘者所填報(bào)之所有信息的合理性及合法性,同意我司收集上述信息均屬于合理合法范疇,不存在過度收集,對(duì)我司基于招聘篩選人才目的管理并使用上述信息無異議。若應(yīng)聘者不愿向我司披露上述信息,我司尊重應(yīng)聘者的權(quán)利。但我司將根據(jù)應(yīng)聘者填報(bào)的信息內(nèi)容進(jìn)行綜合評(píng)比篩選,信息未告知可能影響到您完整地展現(xiàn)您的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),特此提醒。

(二)應(yīng)聘者須確保填報(bào)的信息真實(shí)準(zhǔn)確,不符合應(yīng)聘資格條件的請(qǐng)勿報(bào)名。若發(fā)現(xiàn)所填報(bào)的信息存在隱瞞或欺詐情形,一律視為不符合我司的錄用條件,或我司基于被欺詐而訂立勞動(dòng)合同,即導(dǎo)致勞動(dòng)合同無效且我司有權(quán)解除勞動(dòng)合同并予以辭退。

(三)我司組織的招聘考試均不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開設(shè)招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不向應(yīng)聘者收取任何報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)等費(fèi)用,請(qǐng)謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

(四)各類招聘信息以鑫葉公司官網(wǎng)發(fā)布為準(zhǔn),各環(huán)節(jié)入圍人員,我司將通過短信、郵件或電話形式通知,未入圍人員恕不一一通知。應(yīng)聘報(bào)名提供的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,電話應(yīng)保持暢通,在應(yīng)聘過程中若聯(lián)系不到本人,則視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

五、聯(lián)系方式

應(yīng)聘者請(qǐng)前往福建鑫葉投資管理集團(tuán)有限公司官網(wǎng)(網(wǎng)址:https://xinye.fjtic.com.cn)人才招聘模塊,關(guān)注招聘信息。

鼓浪灣酒店人事行政部,招聘辦公電話:0592-6373150,招聘專用郵箱:6373333@glwjd.com。

紀(jì)檢部門投訴電話:0592-6373385

通信地址:廈門市海滄區(qū)濱湖東路99號(hào),鼓浪灣酒店人事行政部。

附件:應(yīng)聘登記表

廈門鼓浪灣大酒店有限公司

2025年7月24日

原標(biāo)題:廈門鼓浪灣大酒店有限公司2025年招聘公告(第四批)

文章來源:https://xinye.fjtic.com.cn/rczp/202507/t20250724_32705.htm

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