為進(jìn)一步推動(dòng)大臺(tái)子港口業(yè)務(wù)的多元化拓展和高質(zhì)量發(fā)展，遼寧省大臺(tái)子港口發(fā)展有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘管理人員2名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

地質(zhì)勘查崗位1人、環(huán)境設(shè)計(jì)崗位1人。

二、招聘資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，具有較高的思想政治素質(zhì);

2.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，鉆研業(yè)務(wù)，服從工作安排，遵守規(guī)章制度，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3.因崗位需要，需要在節(jié)假日值班值守;

4.凡提供虛假報(bào)名信息或應(yīng)聘條件不符合招聘要求的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格;

5.有以下情況之一者，不得報(bào)考：(1)曾受過各類刑事處罰的;(2)曾被開除公職的;(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;(5)征信有不良信用記錄的;(6)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

(二)崗位任職條件

1.地質(zhì)勘查崗位：

(1)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，地質(zhì)勘查相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，有專業(yè)技術(shù)職稱可放寬至大專;

(2)精通地質(zhì)勘查專業(yè)知識(shí)，熟練掌握地質(zhì)測繪等勘查技術(shù);

(3)擅長數(shù)據(jù)分析與報(bào)告撰寫，精準(zhǔn)評(píng)估地質(zhì)條件對(duì)港口工程的影響;

(4)熟悉港口建設(shè)流程，能識(shí)別地質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)并提出解決方案，具備良好跨部門協(xié)作能力。

2.環(huán)境設(shè)計(jì)崗位：

(1)本科及以上學(xué)歷，需熟練運(yùn)用AUTOCAD、PHOTOSHOP等設(shè)計(jì)軟件及OFFICE辦公軟件，能夠獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì)工作，并負(fù)責(zé)相關(guān)文檔的撰寫任務(wù);

(2)對(duì)海洋環(huán)境生態(tài)修復(fù)工作有深刻認(rèn)知，同時(shí)熟練掌握國家及行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與施工工藝流程;

(3)有較好的組織協(xié)調(diào)、溝通協(xié)作能力及責(zé)任意識(shí)，能夠高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，擔(dān)任過高校學(xué)生干部及大中型企業(yè)中層干部的優(yōu)先。

三、招聘方式

本次招聘采取筆試和面試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

四、招聘流程

(一)招聘信息發(fā)布

招聘人員崗位信息及報(bào)名表擬通過丹東市振興區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.zhenxing.gov.cn/)統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名方式

報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名人員于2025年7月21日前攜帶已填寫好的報(bào)名表、身份證件、學(xué)歷證明、專業(yè)技術(shù)資格證明、榮譽(yù)證書、無犯罪記錄證明等材料原件及復(fù)印件，到振興區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局(地址：丹東市振興區(qū)洋河大街38號(hào)，即丹東國門灣科技建材城東南門眾景堂中醫(yī)隔壁6樓)進(jìn)行報(bào)名。

(三)資格審查

對(duì)照崗位資格條件，對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書以及其他條件要求的證明材料;資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合應(yīng)聘崗位要求或弄虛作假的，立即取消考核和應(yīng)聘資格。

(四)面試

本次招聘采用“筆試+面試”相結(jié)合的考核形式，綜合成績由筆試、面試成績各按50%權(quán)重構(gòu)成，依總分從高到低擇優(yōu)錄取。筆試成績公布后，將按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例，從高分到低分確定面試人選;若末位成績出現(xiàn)并列，則并列人員一同進(jìn)入面試。面試環(huán)節(jié)重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的專業(yè)能力、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、綜合素質(zhì)及崗位匹配度，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考核細(xì)則將另行通知。

(五)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考察結(jié)果，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

體檢工作參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

體檢由用人單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院或事業(yè)單位公開招聘定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向招聘單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

(六)公示與聘用

擬聘用人員信息在振興區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局公告欄進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期結(jié)束后，對(duì)公示期無異議的人員辦理入職手續(xù)。

(七)紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?；騿挝?。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(八)其他

1.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;

2.應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便用人單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);

3.在招聘期間，未按本公告完成規(guī)定應(yīng)聘步驟(程序)的，視為自動(dòng)棄權(quán);

4.有關(guān)報(bào)名相關(guān)問題請(qǐng)撥打電話：0415-2551165(9:00-17:00)進(jìn)行咨詢;

5.其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

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遼寧省大臺(tái)子港口發(fā)展有限公司招聘計(jì)劃

遼寧省大臺(tái)子港口發(fā)展有限公司公開招聘報(bào)名表

原標(biāo)題：[公示公告（含人事信息）] 遼寧省大臺(tái)子港口發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員的公告

文章來源：https://www.zhenxing.gov.cn/html/ZXQZF/202507/0175255844203435.html