因工作需要，杭州市公安局富陽區(qū)分局面向社會集中公開招聘一批警務輔助人員，現將招聘事項公布如下：

一、招聘計劃

本次共面向社會公開招聘29名警務輔助人員。

二、招聘范圍及條件

(一)具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲以上，40周歲以下(1985年6月30日之后出生);

(二)擁護中國共產黨領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

(三)戶籍不限;

(四)具有大專以上文化程度和履行崗位職責所需的身體條件、心理素質和工作能力;崗位需適應夜班;

(五)對符合《浙江省公安機關警務輔助人員條例》規(guī)定的以下人員,學歷放寬至高中(中專):

1、烈士遺屬，因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬，病故軍人遺屬;

2、退役軍人;

3、國家綜合性消防救援隊伍轉退的救援人員;

4、見義勇為人員;

5、國家和省規(guī)定的其他人員。

三、不予招聘情形

具有下列情形之一的，不予招聘：

(一)本人或家庭成員(父母、未婚兄弟姐妹、配偶、子女)非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

(二)本人家庭成員(父母、未婚兄弟姐妹、配偶、子女)正在服刑或正在接受調查的;

(三)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(四)編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

(五)因吸毒、嫖娼、賭博、故意傷害、尋釁滋事受到處罰的;

(六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(七)被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

(八)被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的;

(九)從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

(十)被依法列為失信被執(zhí)行人、被采取限制消費措施等，成為失信聯合懲戒對象的;

(十一)其他不適宜從事警務輔助工作的。

四、招聘程序

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，考生自愿報名，通過現場報名(資格審查)、體能測試、筆試、面試、體檢、政治考核、公示、聘用等程序進行。

（一）報名及資格審查

報名時間：2025年6月30日至7月2日，9:00至11:00.14:00-17:00

報名地點：富陽區(qū)鹿山街道依江路756號(杭州市公安局富陽區(qū)分局東門辦事大廳)。

咨詢電話：0571--63330033

現場報名當天需提供資格審查所需材料。資格審核不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

資格審查需提供材料

(1)本人有效期內的二代身份證原件及正反面復印件1份;

(2)經過本人簽字確認《杭州市公安局富陽區(qū)分局警務輔助人員招聘報名表》一份(附件)，除簽名、日期以外的內容，可通過電子表格填寫后直接打印;

(3)大專以上學歷證書原件及復印件一份;(國(境)外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國(境)外學歷學位認證書和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》;國內院校畢業(yè)須提供學信網出具的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;其中學歷放寬至高中(中專)的人員,需提供畢業(yè)證書及符合放寬條件的印證材料(如：退伍證、見義勇為表彰決定等)。

(4)近期1寸免冠照片1張;

（二）體能測試

體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》開展，項目為縱跳摸高。

體能測試有不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

時間、地點另行通知。

（三）筆試

筆試范圍主要包括時事政治、基本法律(《中華人民共和國人民警察法》《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國刑事訴訟法》及《中華人民共和國治安管理處罰法》等。)筆試成績滿分100分，采取閉卷方式進行。

時間、地點另行通知。

（四）面試

根據筆試成績由高到低按比例確定面試人選，按招聘人數1：1.2比例進入面試環(huán)節(jié)(如報考人數不足，視情相應核減)。面試成績滿分100分，合格分60分，低于60分的取消進入下一環(huán)節(jié)資格,考生面試成績當場公布。

時間、地點另行通知。

（五）體檢和政治考核

面試結束后，根據筆試、面試成績各占50%折合計算總成績，按總成績從高分到低分的順序按招聘計劃1：1確定體檢人員(如總成績相同，筆試成績高的排位在前)。體檢由招聘單位組織實施，體檢標準和程序參照警務輔助人員公開招聘體檢標準。

政治考核由招聘單位具體實施，標準和程序參照《浙江省公安機關警務輔助人員條例》等要求進行。政治考核過程中，考生需提供報考崗位要求的相關證明材料原件和復印件。

體檢和政治考核不合格或放棄的，其缺額從面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

（六）公示、聘用

根據考試成績、體檢結果和政治考核情況，確定擬聘用人員名單并向社會公示5個工作日。

公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響招聘的，由招聘單位辦理聘用手續(xù);對有問題并查有實據的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實的，可暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

符合聘用條件的人員根據有關規(guī)定進行統一集中培訓。

五、合同和待遇

聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同，工資待遇實行層級化管理，繳納“五險一金”。

六、其他事項

(一)報考人員在報名及資格審查中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，否則將取消報考和聘用資格。資格審查環(huán)節(jié)貫穿本次招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員存在不得報考情形的，將取消報考資格或聘用資格。

(二)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)體能測試前要評估自身身體狀況，有身體不適的應慎重是否參加體能測試，否則產生的一切后果由考生本人承擔。

(四)體檢費用由報考人員自理。

(五)報告人員不按規(guī)定時間、地點參加各項測試、體檢、報到的，視為自動放棄。

(六)本公告及未盡事宜，由杭州市公安局富陽區(qū)分局負責解釋。

杭州市公安局富陽區(qū)分局

2025年6月27日

原標題：富陽公安公開招聘29人，戶籍不限！

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5NDMwNTQ0Mw==&mid=2652896975&idx=1&sn=ec867ac4145a07a23b3d501584