因工作需要，玉環(huán)市公安局面向社會公開招錄警務(wù)輔助人員（以下稱輔警），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招錄對象及要求

（一）招錄崗位

玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招聘計(jì)劃一覽表

序號	招錄單位	崗位名稱	招聘人數(shù)	性別	學(xué)歷	專業(yè)	其他資格條件	聯(lián)系電話	備注
1	巡特警大隊(duì)	留置看護(hù)	40	男	高中（中專）及以上	不限	不限戶籍，40周歲以下，身體素質(zhì)好、工作責(zé)任心強(qiáng)	王警官：13777602199	需值夜班

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，擁護(hù)憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正，熱愛公安事業(yè)，具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，紀(jì)律觀念強(qiáng)。

2.具有履行崗位職責(zé)的身心條件和工作能力。

3.五官端正，體表無紋身，雙眼矯正視力4.8以上。

4.年齡18至40周歲。

（三）下列情形不得報(bào)考：

1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

2.本人家庭成員正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)的；

5.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留、收容教育的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.因自身原因主動辭職，自辭職批準(zhǔn)之日起未滿兩年的；

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

二、招聘程序與辦法

遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，通過筆試、面試、體能測試、體檢、政治考察、公示等程序確定招聘對象。

（一）現(xiàn)場報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月20日至7月4日（上午8：30-12：00，下午14:30-17:30）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：玉環(huán)市公安局609辦公室。

3.報(bào)名時(shí)需攜帶材料：

（1）紙質(zhì)報(bào)名表（詳見附件，自行打印填寫并簽字確認(rèn)）

（2）本人身份證及其復(fù)印件（雙面復(fù)?。?/p>

（3）戶口簿及其復(fù)印件（戶主及本人頁）

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書及其復(fù)印件

（5）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件

（6）個(gè)人征信報(bào)告

（7）近期免冠彩色1寸照2張

（8）退役士兵的需攜帶退伍證原件、復(fù)印件各一份

報(bào)名聯(lián)系人：陳警官，固定電話：89917528。

（二）筆試

進(jìn)行統(tǒng)一筆試，筆試采用100分制，高于等于基準(zhǔn)分（根據(jù)筆試結(jié)果和實(shí)際情況確定基準(zhǔn)分）的視為合格。筆試不合格者不能列為體能測試對象。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）體能測試

根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試成績，從高分到低分按崗位實(shí)際招聘計(jì)劃人數(shù)，按筆試成績最高不超過1：3比例確定體能測試對象，標(biāo)準(zhǔn)詳見下表：

項(xiàng)目	標(biāo)準(zhǔn)
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
10米×4往返跑	≤13"1	≤13"4

測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

報(bào)考人員體能測試前要進(jìn)行適當(dāng)鍛煉，評估身體狀況，有身體不適應(yīng)的應(yīng)慎重參加測試，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

（四）面試

體能測試合格的，根據(jù)崗位數(shù)按筆試成績最高不超過1：3比例進(jìn)入面試。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

面試結(jié)束后，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例根據(jù)面試成績從高分到低分確定體檢人員，若入圍人數(shù)不到1：1比例的，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體檢。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。放棄體檢或體檢結(jié)論不合格的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（六）政治考察

體檢合格人員列為政治考察對象?？疾靸?nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面，重點(diǎn)考察報(bào)考人員是否存在不得報(bào)考的情形，以及核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件。

（七）公示

根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單并向社會公示5個(gè)工作日。

（八）聘用

公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用；對反映問題影響聘用并查證屬實(shí)的，不予聘用。決定不予聘用的，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。上崗前將組織新聘用輔警開展集中封閉式培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者試用期為兩個(gè)月，試用期合格的辦理正式聘用手續(xù)。

四、薪酬待遇

試用期的工資為2200元/月，正式聘用后薪酬平均約8.2萬/年（含五險(xiǎn)一金個(gè)人及單位繳納部分），實(shí)行崗位績效和分類分級管理的薪酬制度。

五、注意事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格；

（二）不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加招考相關(guān)項(xiàng)目測試的考生，視為自動棄權(quán)；

（三）本次招錄過程使用微信群發(fā)布相關(guān)消息，報(bào)名后需現(xiàn)場掃描、關(guān)注“玉環(huán)市公安局輔警招錄信息發(fā)布”微信群；

（四）本公告由玉環(huán)市公安局政治處負(fù)責(zé)解釋。

 

附件：玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招錄報(bào)名表(2).doc

                                                                          玉環(huán)市公安局  

                                                                          2025年6月20日

原標(biāo)題：玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招聘公告

文章來源：https://www.yhrl.com/#/newsCont?id=1804