中國(guó)人民保險(xiǎn)集團(tuán)股份有限公司(簡(jiǎn)稱“中國(guó)人保”)由成立于1949年10月的中國(guó)人民保險(xiǎn)公司發(fā)展變革而來，是新中國(guó)保險(xiǎn)事業(yè)的開拓者和奠基人。歷經(jīng)70多年發(fā)展，中國(guó)人?，F(xiàn)已成為綜合性保險(xiǎn)金融集團(tuán)，連續(xù)15年入選《財(cái)富》世界500強(qiáng)，旗下?lián)碛?1家子公司及成員公司，業(yè)務(wù)范圍覆蓋財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、人身險(xiǎn)、再保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、保險(xiǎn)科技等領(lǐng)域。2012年12月7日，中國(guó)人保在香港聯(lián)合交易所完成H股上市;2018年11月16日，中國(guó)人保在上海證券交易所登陸A股市場(chǎng)。繼成功保障北京2008年奧運(yùn)會(huì)之后，2019年12月，中國(guó)人保正式成為北京2022年冬奧會(huì)和冬殘奧會(huì)官方合作伙伴，是國(guó)內(nèi)唯一一家“雙奧保險(xiǎn)”企業(yè)。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)公開招聘集團(tuán)公司總部工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一

招聘崗位

涉及辦公室、人力部、財(cái)會(huì)部、投資部、品宣部、審計(jì)部/審計(jì)中心、巡視辦、黨群部、培訓(xùn)部/黨校等9個(gè)部門，均為一般員工崗位。

工作地點(diǎn)：北京市

二

招聘范圍

面向人保系統(tǒng)內(nèi)部及社會(huì)具有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人員進(jìn)行公開招聘。

三

報(bào)名要求

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.具有較高的政治素質(zhì)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)同中國(guó)人保的企業(yè)文化和價(jià)值觀。

3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔從業(yè)，為人正派，勤勉盡責(zé)，有良好的道德品行和職業(yè)操守。

4.具有正常履職的身體條件和良好的心理素質(zhì)。

5.符合人保集團(tuán)關(guān)于親屬回避和規(guī)范經(jīng)商辦企業(yè)的有關(guān)規(guī)定。

6.系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘人員近3年考核無基本稱職及以下等次。

(二)禁入條件

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、被開除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

2.因犯罪受過刑事處罰的，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

4.系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘人員不得存在處于試用期(見習(xí)期)、掛職交流期、基層鍛煉期及其他約定工作未滿服務(wù)年限的情況。

(三)崗位職責(zé)與任職資格

應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位所要求的工作能力、任職經(jīng)歷等各項(xiàng)資格條件。具體見招聘頁面相應(yīng)崗位的“崗位職責(zé)”和“任職要求”。

四

招聘工作流程

(一)網(wǎng)上報(bào)名

簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間

2025年5月27日—6月26日

報(bào)名方式

應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄招聘官網(wǎng)(網(wǎng)址：https://picc.zhiye.com/custom/jtgs)或掃描二維碼查詢招聘崗位信息及投遞簡(jiǎn)歷。

每名應(yīng)聘者僅可報(bào)名1個(gè)崗位，請(qǐng)謹(jǐn)慎選擇;簡(jiǎn)歷填寫字段中征集是否同意崗位調(diào)劑意愿，請(qǐng)結(jié)合意向如實(shí)填寫。

(二)簡(jiǎn)歷篩選

簡(jiǎn)歷篩選與網(wǎng)上報(bào)名同步進(jìn)行，根據(jù)招聘崗位條件，結(jié)合應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷情況擇優(yōu)篩選。

(三)筆試

統(tǒng)一組織在線筆試，筆試測(cè)試應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)和專業(yè)技能，根據(jù)筆試成績(jī)擇優(yōu)進(jìn)入面試。

(四)面試

筆試后，按照工作安排適時(shí)組織開展面試。

(五)體檢、資格審查

面試結(jié)束后，按照工作安排對(duì)有關(guān)人選組織開展體檢以及錄用資格審查工作。

(六)發(fā)放錄用通知

綜合招聘考察情況，擇優(yōu)確定錄用人選并發(fā)放錄用通知。

五

有關(guān)要求

1.本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話、信函等其他方式報(bào)名。

2.應(yīng)聘資格的審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)不代表其已通過資質(zhì)核驗(yàn)，我司有權(quán)在任意招聘環(huán)節(jié)核驗(yàn)應(yīng)聘資料，如與事實(shí)不符，我司有權(quán)取消其筆試、面試和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

3.請(qǐng)應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址，保持通訊暢通。招聘有關(guān)信息將通過電話、郵件和短信等方式通知，后續(xù)請(qǐng)及時(shí)查收短信和電子郵件。招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。應(yīng)聘者可登錄招聘官網(wǎng)個(gè)人中心—我的申請(qǐng)查詢招聘進(jìn)展和狀態(tài)。

4.我司組織的筆面試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，從未編輯或出版過任何招聘相關(guān)參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過招聘相關(guān)的資料和信息。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

5.投遞過程中遇到招聘系統(tǒng)操作問題可撥打400-650-6886。

原標(biāo)題：中國(guó)人民保險(xiǎn)集團(tuán)面向社會(huì)公開招聘總部工作人員的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/qhtGFokPRSi4zmHtL1VMyw