鑒于瓦房店市公證處2024年公開(kāi)選聘合同制公證員實(shí)際聘用未達(dá)到原定人數(shù)，現(xiàn)將補(bǔ)充選聘公證員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、補(bǔ)充選聘數(shù)量及崗位

本次補(bǔ)充選聘合同制公證員1名，具體選聘崗位及條件詳見(jiàn)《遼寧省瓦房店市公證處2024年補(bǔ)充選聘合同制公證員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

合同制公證員按照《勞動(dòng)合同法》管理，由瓦房店市公證處與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

二、選聘基本條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件;

5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

6.具有崗位所需要的緊急動(dòng)員能力等其他條件;

7.熱愛(ài)本職工作，富有社會(huì)責(zé)任感，具有良好生活習(xí)慣和吃苦耐勞精神，服從組織分配;

8.已就業(yè)在職人員能與工作單位解除合同或勞動(dòng)合同;

9.具備崗位所需要的選聘條件;

10.年齡：要求25周歲以上、40周歲及以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡，但不得超過(guò)50周歲(即1999年10月8日及以前出生，1984年10月8日及以后出生，特別優(yōu)秀者在1974年10月8日及以后出生)。

(二)有下列情形之一的人員不得參加報(bào)考

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的;

2.受刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、被開(kāi)除公職的;

4.在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有嚴(yán)重作弊行為的;

5.錄用時(shí)未取得畢業(yè)證及選聘崗位所需其他證書(shū)的人員;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

三、選聘公告的發(fā)布和查詢(xún)

本次選聘公告通過(guò)瓦房店市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(https://www.dlwfd.gov.cn/)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“政府網(wǎng)站”)向社會(huì)公布。選聘過(guò)程中的有關(guān)通知和公告均通過(guò)該官方網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。因查看其他渠道信息造成的一切報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

四、選聘程序、方式

(一)網(wǎng)上報(bào)考

1.報(bào)考時(shí)間：2024年10月9日8:30至10月16日17:00，逾期不予受理。

2.報(bào)考方式：網(wǎng)上報(bào)考。報(bào)考材料：

(1)本人有效二代身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試(A類(lèi))或者國(guó)家司法考試(A類(lèi))合格證電子版、公證員執(zhí)業(yè)證電子版;

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷PDF版，格式不限，內(nèi)容包括但不限于個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷(高中階段開(kāi)始)、取得各類(lèi)資格證書(shū)情況、獲獎(jiǎng)情況、報(bào)考崗位、個(gè)人評(píng)價(jià)、主要家庭成員情況;

(3)近期1寸免冠白底正面證件照電子版;

(4)填寫(xiě)《遼寧省瓦房店市公證處2024年補(bǔ)充選聘合同制公證員登記表》(附件2)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)報(bào)名登記表)電子版，并掃描為PDF版;

(5)上述材料電子版壓縮包發(fā)送到指定郵箱sfjzyk408@126.com并備注好姓名、報(bào)考崗位及聯(lián)系電話(huà)，報(bào)考時(shí)需填寫(xiě)本人常用手機(jī)號(hào)碼，作為單位與報(bào)考人員聯(lián)系的主要方式，并務(wù)必在公開(kāi)選聘組織期間保持電話(huà)暢通，以便單位及時(shí)通知有關(guān)事宜;

(6)報(bào)考實(shí)行誠(chéng)信承諾制，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，弄虛作假或與選聘崗位要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)取消報(bào)考資格和聘用資格。

(二)資格審查

招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)收到的報(bào)考材料進(jìn)行資格初審，通過(guò)初審的人員，工作人員通知其到現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，參加選聘人員需攜帶相關(guān)證件原件和復(fù)印件在規(guī)定時(shí)間到規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知，無(wú)故未參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審者，視為自動(dòng)放棄。資格審查貫穿整個(gè)選聘過(guò)程，對(duì)在任何時(shí)間和環(huán)節(jié)查出不符合選聘條件要求的報(bào)考人員，立即取消相應(yīng)報(bào)考資格和聘用資格。報(bào)考公證員崗位的特別優(yōu)秀者資格認(rèn)定由招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究認(rèn)定。

(三)面試

本次選聘工作不設(shè)筆試，僅為面試方式。面試主要考察報(bào)考人員綜合素質(zhì)、相關(guān)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力及精神面貌等，同時(shí)了解和評(píng)判職業(yè)適應(yīng)度和心理健康狀況。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試人員應(yīng)于規(guī)定時(shí)間前報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到的人員視為自動(dòng)放棄面試資格。參加面試的人員須持報(bào)名登記表、本人有效居民身份證(以上均要求原件)到場(chǎng)。

(四)成績(jī)計(jì)算方式

面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按照所報(bào)崗位選聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考察人選。如遇面試成績(jī)相同，以公證員資格證的通過(guò)時(shí)間在前的優(yōu)先，若還相同則由招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織一次綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)得分高的進(jìn)入體檢和考察程序。入圍體檢和考察人員成績(jī)通過(guò)政府網(wǎng)站發(fā)布。

(五)體檢和考察

結(jié)合選聘進(jìn)展情況確定考察和體檢時(shí)間，考察工作由招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，成立考察工作組，每組由2名及以上工作人員組成，依據(jù)選聘崗位條件進(jìn)行資格審查。并按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，全面了解考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況?？疾旖Y(jié)束后，考察組要寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)，并對(duì)考察意見(jiàn)的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

考察合格的報(bào)考人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自付。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予選聘或取消選聘。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，考察和體檢合格人員確定為擬聘用人員。

(六)公示

招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員在政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日(節(jié)假日順延)。公示期滿(mǎn)無(wú)異議，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、辦理聘用手續(xù)。

五、聘用與管理

首次選聘中因考察或體檢不合格以及本人放棄等產(chǎn)生的崗位空缺，將在本次補(bǔ)充選聘總成績(jī)分?jǐn)?shù)合格者中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者簽訂勞動(dòng)合同，培訓(xùn)不合格者不予簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定設(shè)置試用期。試用期滿(mǎn)由招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)聘用人員進(jìn)行考核，考核合格者繼續(xù)履行合同，對(duì)考核不合格或有其他不能勝任崗位職責(zé)的解除合同。

六、重要提示

(一)本次選聘不存在任何形式的中介及代理機(jī)構(gòu)，相關(guān)考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(二)公告發(fā)布后，報(bào)考人員要密切關(guān)注政府網(wǎng)站發(fā)布的各項(xiàng)選聘環(huán)節(jié)信息，保持通信暢通，按照規(guī)定流程和時(shí)限參與選聘各環(huán)節(jié)。

(三)報(bào)考人員對(duì)選聘崗位的具體條件需要咨詢(xún)的，可直接在工作日工作時(shí)間撥打咨詢(xún)電話(huà)0411-85609170、85601360。

七、聘用及工資待遇

公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，確定為聘用人員，簽訂勞動(dòng)合同，待遇如下：

試用期內(nèi)基本工資待遇5000元/月(含五險(xiǎn)一金);試用期滿(mǎn)達(dá)到聘用條件的，工資待遇實(shí)行基本工資+績(jī)效工資模式，績(jī)效工資按照瓦房店市公證處制定的工資分配制度確定。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

選聘過(guò)程請(qǐng)瓦房店市紀(jì)委監(jiān)委派駐司法局紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。

九、其他

本方案由招聘(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜，另行通知。

咨詢(xún)電話(huà)：瓦房店市司法局：0411-85609170、85601360。

監(jiān)督電話(huà)：瓦房店市紀(jì)委監(jiān)委派駐司法局紀(jì)檢監(jiān)察組：0411-62187181。

附件：

1.遼寧省瓦房店市公證處2024年補(bǔ)充選聘合同制公證員崗位計(jì)劃表.docx

2.遼寧省瓦房店市公證處2024年補(bǔ)充選聘合同制公證員報(bào)名登記表.docx

瓦房店市司法局

2024年10月8日

原標(biāo)題：遼寧省瓦房店市公證處2024年補(bǔ)充選聘合同制公證員公告

文章來(lái)源：https://www.dlwfd.gov.cn/2024/1008/10529.html