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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2023江西贛州安遠(yuǎn)縣招聘留置看護(hù)隊(duì)員公告(10人)

2023江西贛州安遠(yuǎn)縣招聘留置看護(hù)隊(duì)員公告(10人)

2023-07-28 來(lái)源:安遠(yuǎn)公安 瀏覽量:306

為適應(yīng)新形勢(shì)下監(jiān)察體制改革需要,加強(qiáng)我縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)留置查看隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(贛市紀(jì)字【2018】75號(hào))有關(guān)要求,安遠(yuǎn)縣監(jiān)察委員會(huì)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)隊(duì)員,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

招聘人數(shù)

本次計(jì)劃招聘留置看護(hù)隊(duì)員10名(其中男性6名,女性4名)

招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)憲法,遵守法律、法規(guī)和社會(huì)公德,品行端正;

2.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

3.年滿20周歲以上、35周歲以下的中華人民共和國(guó)公民(年齡計(jì)算方法:20周歲以上是指2003年7月27日以前出生,35周歲以下是指1988年7月27日以后出生。此年齡計(jì)算方法適用于本次招聘的報(bào)名、資格審查、體檢、政審等所有環(huán)節(jié));

4.具有大專以上文化程度(退伍軍人、警校畢業(yè)生、體育院校畢業(yè)生及有專業(yè)技能者,適當(dāng)放寬學(xué)歷要求);

5.身心健康,無(wú)抑郁癥等重大心理疾患,體形端正,身體無(wú)明顯特征、缺陷,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)重聽,無(wú)紋身,無(wú)重度平跖足,視力正常,女性身高不低于1.6米,具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì)。

6.同等條件下,中共黨員、公安司法院校畢業(yè)生、退伍軍人優(yōu)先錄用。

7.在符合以上條件的情形下,1000米長(zhǎng)跑的特長(zhǎng)生優(yōu)先錄用。

(二)有下列情況之一者,不予招聘

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的;

3.曾被開除公職的;

4.在事業(yè)單位被辭退或開除的;

5.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

6.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)或有吸毒史的;

7.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象,及征信不良次數(shù)較多的;

9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,并通過(guò)資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行,相關(guān)招聘工作由縣委監(jiān)察委員會(huì)負(fù)責(zé),縣公安局予以配合。

(一)報(bào)名(資格審查)

應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,填寫報(bào)名登記表,確保提交信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,不接受電話、信函報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間

2023年7月27日至2023年8月3日(每天上午8:30-12:00 下午14:30—17:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)

安遠(yuǎn)縣公安局特巡警大隊(duì)辦公室(安遠(yuǎn)縣欣山鎮(zhèn)九龍工業(yè)園燕子巖大道)。

3.報(bào)名方式

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,需提交報(bào)名表和以下材料:

①身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件,有專業(yè)特長(zhǎng)的,可提交有關(guān)專業(yè)證書原件及復(fù)印件;

②退伍軍人須提供退伍證原件及復(fù)印件;

③本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

④本人近期征信報(bào)告。

4.材料不全者,資格審查不予通過(guò),所有報(bào)名信息無(wú)效。

5.資格審查工作貫穿于公開招聘全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi)),對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的,經(jīng)核實(shí),取消聘用資格。

(二)面試

資格審查合格后統(tǒng)一組織面試,主要考察應(yīng)聘人員應(yīng)聘動(dòng)機(jī)、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、人際交往、生活常識(shí)和應(yīng)急應(yīng)變能力等。面試成績(jī)滿分為100分,占招考總分的40%。

(三)體能測(cè)試

體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》開展。

1.測(cè)試項(xiàng)目。

男生:100米短跑,1000米長(zhǎng)跑,引體向上,立定跳遠(yuǎn)。女生:100米短跑,800米長(zhǎng)跑,仰臥起坐,立定跳遠(yuǎn),共計(jì)四項(xiàng)??忌鷳?yīng)在身體狀況許可的情況下參加測(cè)試,因自身原因發(fā)生意外的,責(zé)任由考生本人承擔(dān),未按時(shí)參加測(cè)試者視為放棄。

2.成績(jī)計(jì)算。每項(xiàng)測(cè)試項(xiàng)目25分,總分100分,體能測(cè)試成績(jī)占招考總分的60%。

(四)體檢

體能測(cè)試結(jié)束后,按照面試成績(jī)×40%+體能測(cè)試成績(jī)×60%計(jì)算考試總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)排名,按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象(總成績(jī)并列者按體能成績(jī)高低確定體檢對(duì)象)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用人民警察要求,體檢費(fèi)自行承擔(dān),體檢不合格的,取消資格。

(五)考察

考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等參考人民警察錄用要求。

(六)公示

根據(jù)應(yīng)聘人員的面試、體能測(cè)試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等結(jié)果綜合排名后,對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的,予以錄用;對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

薪資待遇和后續(xù)管理

(1)試用期合格后,留置看護(hù)隊(duì)員按照每人每月4000元左右工資待遇予以保障(含五險(xiǎn)),試用期為3個(gè)月,在試用期內(nèi)提出辭職或因不適應(yīng)看護(hù)工作而被辭退的,按3000元每月試用期工資執(zhí)行,且以實(shí)際上班天數(shù)發(fā)放工資,不享受其他待遇,其他福利待遇參照縣公安局輔警待遇執(zhí)行;待現(xiàn)有公安輔警人員改革過(guò)渡完后,留置看護(hù)隊(duì)員符合公安輔警條件的,按照公安機(jī)關(guān)招聘輔警的程序擇優(yōu)轉(zhuǎn)聘為公安輔警。執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間,由監(jiān)察機(jī)關(guān)另行發(fā)放補(bǔ)助。

(2)留置看護(hù)隊(duì)員參照公安機(jī)關(guān)輔警體制進(jìn)行管理考核,日常由安遠(yuǎn)縣公安局特巡警大隊(duì)統(tǒng)一管理考核,培訓(xùn)教育由安遠(yuǎn)縣監(jiān)察委員會(huì)與安遠(yuǎn)縣公安局共同負(fù)責(zé)。抽調(diào)執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間,抽調(diào)人員與原工作崗位脫鉤,專職承擔(dān)留置看護(hù)任務(wù),在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)配使用,直接對(duì)監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé),由監(jiān)察機(jī)關(guān)管理。

查看報(bào)名表

本公告由安遠(yuǎn)縣監(jiān)察委員會(huì)和安遠(yuǎn)縣公安局負(fù)責(zé)解釋。

安遠(yuǎn)縣監(jiān)察委員會(huì)

安 遠(yuǎn) 縣 公 安 局

2023年7月27日

原標(biāo)題:2023年度安遠(yuǎn)縣公開招聘留置看護(hù)隊(duì)員公告

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/oRk9oSpFkNRurRmYlI62OA

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