根據(jù)中共宣恩縣委機構(gòu)編制委員會紀要〔2025〕第3號《縣委編委2025年第3次辦公會議紀要》精神，宣恩縣部分事業(yè)單位需面向全縣公開選聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、公開選聘計劃

此次計劃選聘事業(yè)單位工作人員2名(詳見附件1)。

二、公開選聘范圍和條件

(一)選聘對象

宣恩縣未成年人救助保護中心和宣恩縣職工服務(wù)中心面向宣恩縣內(nèi)事業(yè)單位全額撥款在編在崗的工作人員進行選聘(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)“八大服務(wù)中心”，不含學(xué)校、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu))。

(二)選聘條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正;

2.身體健康;

3.符合選聘崗位規(guī)定的其他資格條件(詳見附件1)。

(三)選聘對象有下列情形之一的，不列入選聘范圍

1.正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未結(jié)案或者受處理處分影響期未滿的;

2.試用期未滿的;

3.有最低服務(wù)期限的新錄(聘)用人員服務(wù)期未滿未征得用人單位主管部門同意報考的;

4.選聘后構(gòu)成回避關(guān)系的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.按有關(guān)政策規(guī)定不適宜調(diào)動的。

三、公開選聘程序

(一)發(fā)布選聘公告

在宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/)政府信息公開招聘錄用欄目發(fā)布選聘公告。

(二)考生現(xiàn)場報名及資格審查

1.報名時間及報名方式

(1)2025年12月25日至2025年12月31日，上午8:30-12:00，下午2：30-5:30(休息日不接受報名)。

(2)采取現(xiàn)場報名方式，每人限報一個崗位。

2.報名地點

詳見附件1。

3.報名所需材料

符合選聘條件的人員經(jīng)所在單位主管部門同意報考后，須提交以下材料：

(1)如實填寫《宣恩縣2025年第六次事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表》(附件2);

(2)本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份(A4紙復(fù)印);

(3)崗位所要求的其他資格證明材料原件、復(fù)印件1份。

4.資格審查

由招聘單位主管部門根據(jù)選聘條件對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進行初審。初審?fù)瓿珊?，將相關(guān)報名資料提交縣人社局，由縣人社局進行復(fù)審。崗位選聘計劃人數(shù)與資格審查合格人數(shù)之比原則上不低于1:3，達不到1:3的，經(jīng)招聘單位主管部門研究是否降低比例開考，并將研究結(jié)果書面報縣人社局備案，可保留(核減或取消)該選聘崗位。開考后，因各種原因?qū)е聧徫贿x聘計劃人數(shù)與資格審查合格人數(shù)之比達不到1：3的考試正常進行。

資格審查貫穿整個選聘工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，在任何環(huán)節(jié)均可取消報考者的選聘資格。

(三)測試

測試工作由縣人社局負責(zé)組織實施，根據(jù)能力測試成績從高分到低分的順序依規(guī)確定體檢和考察人選。

1.測試方式

同一崗位選聘計劃人數(shù)與資格審查合格人數(shù)之比未超過1:3(含3)，應(yīng)聘人員直接進入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)，面試滿分為100分，考生的面試成績即為測試總成績。

同一崗位選聘計劃人數(shù)與資格審查合格人數(shù)之比超過1:3(不含3)，采取筆試+結(jié)構(gòu)化面試的方式測試。所有資格復(fù)審合格人員均先參加筆試并根據(jù)筆試成績高低，按照選聘計劃人數(shù)1:3的比例確定面試對象。筆試、結(jié)構(gòu)化面試滿分各100分，考生的測試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

2.測試主要內(nèi)容

主要測試應(yīng)聘人員的政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、文字表達能力和選聘崗位所需的專業(yè)知識等綜合素質(zhì)。

3.最低合格線

測試(包括筆試、面試)均設(shè)置最低合格線，具體合格線在測試公告發(fā)布時劃定，低于最低合格線的應(yīng)聘人員不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。對于實際參加面試人數(shù)與崗位選聘計劃人數(shù)之比等于或小于1:1的崗位，應(yīng)專門設(shè)置最低合格線。

4.測試時間及地點

測試時間和地點另行公告。請考生密切關(guān)注宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/首頁 > 政府信息公開 > 地方部門平臺鏈接 > 縣直 > 縣人社局 > 法定主動公開內(nèi)容 > 招聘錄用)和“宣恩人社”微信公眾號。

(四)體檢

在達到最低合格線的基礎(chǔ)上，根據(jù)報考人員測試總成績從高分到低分按本崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。同一崗位因應(yīng)聘人員測試總成績相同而導(dǎo)致體檢人數(shù)與崗位招聘計劃比例大于1:1時，優(yōu)先看面試成績，再看筆試成績，筆試成績也相同的，結(jié)合專業(yè)特點依規(guī)組織加試，加試成績高的進入體檢程序。

體檢工作由縣人社局組織實施，統(tǒng)一安排在指定的縣級及以上綜合醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢適用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時間另行通知，體檢費用考生自理。

體檢合格人員列為考察對象。若因考生放棄體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)缺額的，可按照考生的測試總成績從高分到低分的順序依規(guī)遞補體檢對象。

進入體檢程序人員請按公告要求在規(guī)定的時間、地點集中參加體檢，不再進行電話通知。如有特殊情況不能按時參加體檢的，請遞交書面說明材料到縣人社局，待人社局審批后方可延遲體檢。逾期未參加體檢且未作出任何情況說明的，視為自動放棄體檢資格。

(五)考察

采取等額考察的辦法，在縣人社局的指導(dǎo)下，由各選聘單位主管部門組織實施。主要對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察，突出政治品質(zhì)和道德品質(zhì)，注重工作業(yè)績和作風(fēng)建設(shè)考察，強化廉政情況考察。

若因考生放棄考察或考察不合格出現(xiàn)缺額的，可從同一選聘崗位測試總成績合格的人員中按總成績從高分到低分依規(guī)遞補體檢、考察對象。

(六)公示和辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)

根據(jù)體檢、考察情況確定擬選聘對象，并在宣恩縣人民政府網(wǎng)面向社會公示5個工作日。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合選聘條件或弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關(guān)人員的選聘資格。公示期滿后，對沒有異議的擬選聘人員及時辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)。若因公示后不能選聘而缺額的，可按考生的測試總成績由高到低依規(guī)遞補體檢、考察對象。

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宣恩縣2025年第六次事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位計劃表

宣恩縣2025年第六次事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表

黨員身份證明(樣本)

工作經(jīng)歷證明(模板)

宣恩縣人力資源和社會保障局

2025年12月22日

原標題：宣恩縣2025年第六次事業(yè)單位公開選聘工作人員公告

文章來源：http://www.xe.gov.cn/xxgk/dfbmpttlj/xz/xrsj/gkml/zply/202512/t20251222_1766763.shtml